Лучшие вакансии

31 March 2026 15:00

Лучшее на hh: Коммерческий директор в геологический холдинг Росгеология (Москва)

Росгеология — крупнейший российский геологический холдинг с развитой производственно-технической базой. Компания осуществляет все виды геологоразведочных работ от региональных исследований на все виды полезных ископаемых, до подсчета запасов и ввода в эксплуатацию месторождений, обладает уникальными компетенциями в области морской геологии и работы на шельфе.

Коммерческому директору предстоит отвечать за формирование портфеля контрактов холдинга в рамках производственной программы по направлению геологоразведочных работ, координацию тендерной деятельности по курируемому направлению, работать с ключевыми участниками рынка геологоразведочных работ РФ, принимать участие в разработке стратегии развития обществ холдинга в области геологоразведочных работ.

Подробнее по ссылке

#коммерция #горнаядобыча #москва

Ещё вакансии в компании:
▪️Директор департамента экономики и финансов
▪️Руководитель направления по работе с персоналом

Лучшие вакансии

31 March 2026 11:00

Финансовый бизнес-партнер направления облачных сервисов в группу IT-компаний Астра (Москва)

Один из лидеров российской IT-индустрии приглашает партнера по финансам для повышения финансовой эффективности, прозрачности и управляемости направления облачных сервисов, партнерства с бизнес-руководителями для трансляции операционной деятельности в финансовые результаты через глубокий анализ, планирование и контроль.

Также вы будете заниматься разработкой и консолидацией детального бюджета по направлению облачных сервисов, отвечать за бюджет расходов, закупок и инвестиций (CAPEX), заниматься разработкой инвестиционных моделей для обоснования закупки нового оборудования или перехода на новые технологические решения.

Подробнее по ссылке

#финансы #it #москва

Ещё вакансии финансовых бизнес-партнеров:
▪️Финансовый бизнес-партнер в девелоперскую группу компаний Самолет
▪️Финансовый бизнес-партнер (ГПМ Проекты) в российский видеохостинг RUTUBE
▪️Финансовый бизнес-партнер в сеть ресторанов UNIREST (бренды Rostic’s и KFC)

Лучшие вакансии

31 March 2026 07:00

ВАКАНСИЯ С ЗАРПЛАТОЙ БОЛЬШЕ МИЛЛИОНА! Генеральный директор в холдинг по производству продуктов питания (Москва)

Холдинг по производству продуктов питания в поиске лидера, который будет отвечать за оперативное и стратегическое управление компанией, увеличение прибыли за счет повышения операционной эффективности и выведения на рынок новых продуктов.

В этой роли вам предстоит обеспечивать выполнение ключевых финансовых показателей компании, управлять автоматизацией и цифровизацией всех процессов, внедрять технологические инновации, управлять коммерческой деятельностью компании и повышать узнаваемость бренда на рынке, отвечать за организацию разработки и вывода на рынок новых продуктов.

Подробнее по ссылке

#ceo #продуктыпитания #москва

Ещё вакансии от компаний-производителей продуктов питания:
▪️HRD в компанию-производитель продуктов питания и товаров для выпечки Pudov
▪️Первый заместитель финансового директора в кондитерский холдинг Объединенные кондитеры
▪️Финансовый директор в компанию-производитель продуктов Морозко

Лучшие вакансии

30 March 2026 15:00

Head of Sales в международную агротрейдинговую компанию AGS (Ростов-на-Дону)

AGS — международная торговая компания в сфере агроэкспорта. С 2016 года прошли путь от небольшого стартапа до одного из заметных игроков рынка.

Сейчас команда в поиске сильного профессионала, который сможет управлять международными продажами, выстроить системный отдел продаж и масштабировать бизнес вместе с основателями компании. Это роль не просто руководителя отдела продаж — это роль архитектора системы продаж, который способен построить отделы в разных бизнесах и применять разные подходы по поиску новых клиентов и увеличению прибыли.

Подробнее по ссылке

#продажи #агро #опт #ростовнадону

Ещё вакансии в компании:
▪️Руководитель казначейства
▪️Product owner (Trade Finance)

Лучшие вакансии

30 March 2026 11:00

Лучшее на hh: Бренд-директор в компанию-производитель косметики GSS Cosmetics (Москва)

GSS Cosmetics — ведущий российский производитель косметики полного цикла. В портфеле более 100 брендов, разработанных как для компаний-партнеров по СТМ, так и для собственных бизнес-задач.

Вы будете отвечать за разработку и реализацию бренд-стратегии, определять позиционирования бренда и целевой аудитории, формировать и развивать ассортиментную матрицу, курировать запуск новых продуктов, а также отвечать за разработку маркетинговой и коммуникационной стратегии.

Подробнее по ссылке

#маркетинг #fmcg #москва

Ещё вакансии бренд-менеджеров:
▪️Бренд-директор в ювелирную сеть Sunlight
▪️Групп бренд-менеджер (категория Красота) в дистрибьютор косметических брендов Градиент
▪️Бренд-менеджер e-commerce в хлебопекарный холдинг Коломенский

Лучшие вакансии

30 March 2026 09:00

Директор по персоналу в гостиничную сеть Cosmos Hotel Group (Московская область)

Крупнейшая гостиничная сеть России Cosmos Hotel Group в поиске директора по персоналу, обладающего лидерскими качествами, высокими коммуникативными навыками и отличными знаниями трудового законодательства.

Вам предстоит обеспечивать слаженную и эффективную работу сотрудников компании, организовавыть поиск и подбор персонала, организовывать тренинги для персонала, отвечать за бюджетирование контроль затрат, а также оказывать поддержку руководителей и работников компании по любым вопросам управления персоналом и трудовому законодательству.

Подробнее по ссылке

#hr #horeca #санктпетербург

Ещё вакансия, открытая в компании:
▪️Руководитель по операционному маркетингу

Лучшие вакансии

30 March 2026 07:00

Директор по продуктовой стратегии и выводу на рынок в Сбер (Москва)

Проект направлен на создание разработок B2B-решений на базе технологий искусственного интеллекта. Ключевым направлением деятельности центра в настоящий момент является разработка и масштабирование продуктов на основе генеративного ИИ (GenAI) для корпоративных клиентов.

Основной фокус — создание прикладных инструментов и сервисов, интегрированных с флагманским продуктом компании GigaChat, с целью продвижения его возможностей в корпоративном сегменте. Вы будете заниматься разработкой комплексной go-to-market-стратегии, взаимодействовать с командой разработки для приоритизации задач и своевременного внесения изменений в продуктовую линейку.

Подробнее по ссылке

#product #сбер #москва

Ещё вакансии в банках:
▪️Директор по работе с ключевыми клиентами T-L’Hermitage в Т-Банк (ex. Тинькофф)
▪️Бизнес-партнер по продуктам Daily banking в МТС Финтех
▪️Head of IT в акционерный коммерческий банк Держава

Лучшие вакансии

29 March 2026 09:00

🎲 Руководитель Шредингера: управляет десятками людей, но не управляет своим поиском работы

На работе у него дашборд на каждый процесс. Десятки человек в подчинении, проекты на миллионы, еженедельный статус по каждому направлению.

А когда он выходит на рынок труда — откликается на всё подряд, не отслеживаете воронку, отправляете резюме и ждет. «Поиск работы — это же лотерея. Всё зависит от везения».

Парадокс: человек, который не оставляет на волю случая ни один рабочий процесс, превращает поиск работы в рулетку.

И дальше руководители делятся на два типа ↓

Первый тип продолжает играть в лотерею
«Отправлю 100 откликов, авось что-то выстрелит».

Игнорируют этап аудита опыта. Злятся на работодателей за отказы, вместо анализа причин отказов. Рассылают универсальное резюме про всё, что делали за 10 лет. Получают отказы, злятся еще сильнее. Думают: «Наверное, рынок сейчас такой. Везения нет».

Результат: месяцы поиска без понимания, что именно идёт не так.

Те, кто получает оффер быстро, действуют иначе:
Отслеживают воронку: откликов → приглашений → собеседований → офферов. Видят, где происходит отвал.

Если много откликов, но нет приглашений — проблема в резюме (его отсеивают автофильтры или рекрутер за 8 секунд).

Если зовут на скрининг, но после встречи тишина — проблема в подаче опыта (рекрутер не понял, почему вы подойдете под целевой портрет).

Если доходят до финала, но оффер получает кто-то другой — проблема в закрытии потенциальной «ошибки найма» (не показали, что впишетесь в команду и закроете задачи должности).

Результат? Поиск работы превращается в управляемый процесс, а офферы приходят прогнозируемо. Да еще и такие, от которых хочется только улыбаться.

Хотите перестать играть в лотерею и управлять поиском работы?
Подпишитесь на канал Лаборатория Карьеры. Его ведут карьерные консультанты из нашей команды.

Они каждый месяц общаются с менеджерами и руководителями из 40+ индустрий. Видят изнутри, на каких этапах отваливается большинство кандидатов и почему.

Плюс регулярно проводят эксперименты на рынке труда — тестируют, что реально работает в поиске, а что уже устарело.

Поэтому в канале только то, что работает здесь и сейчас в 2026-м — не гайды трёхлетней давности про "добавьте ключевые слова в резюме".

Вот подборка, чтобы перестать играть в рулетку уже с понедельника:
→ Сломался HH? Вот 5 способов быстро его «починить»
→ Найден самый варварский способ строить карьеру
→ 5 примеров идеальных саммари: положите их в резюме прямо сейчас
→ Вам опять отказали? Вот сборник причин, почему
→ Миссия выполнима: реальная история, как вернуться из своего бизнеса в найм сразу на оклад 500+ тысяч

Подписывайтесь, чтобы управлять поиском работы как проектом — с понятной аналитикой и конкретными действиями на каждом этапе → @career

🔥 — если устали играть в карьерную рулетку

Лучшие вакансии

27 March 2026 16:00

Оплачиваемая стажировка Business Camp X5 (Москва)

Business Camp X5 — программа для студентов, которые могут попробовать себя в профессии и получить реальный проектный опыт за 6 месяцев. Вы можете выбрать одно из направлений: функциональная аналитика, бизнес-аналитика, антифрод и информационная безопасность, категорийный менеджмент и логистика, управление проектами, управление продуктами, маркетинговые кампании и промо, контент и коммуникации, финансы и документы, комплаенс и право.

С первого дня вы погрузитесь в реальные задачи и будете создавайте решения и продукты, которыми пользуются миллионы. Всю стажировку вас будет сопровождать опытный наставник и команда экспертов. Компания предоставит образовательные курсы, карьерные мероприятия и многие другие возможности для развития карьеры, а также корпоративные скидки и доступ к самой большой программе лояльности Prime Zone.

Подробнее по ссылке

#стажировка #x5 #москва

Лучшие вакансии

27 March 2026 12:00

Лучшее на hh: Директор по PR в федеральный девелопер Unikey (Москва)

Unikey — федеральный девелопер, который создает социо-культурные и жилые пространства в различных городах России.

Директор по PR возьмет на себя задачи по разработке медиастратегии и коммуникационной стратегии, по работе с пресс-службой и с первым лицом компании по формированию личного бренда, по орагнизации участия компании в профессиональных выставках, форумах и в профессиональных конкурсах, по обеспечению ведения информационных каналов компании в соответствии со стратегией.

Подробнее по ссылке

#pr #девелопмент #москва

Ещё вакансии направления PR:
▪️PR-директор (B2C) в Сбер
▪️Руководитель PR направления в проект Солнце Москвы
▪️PR-менеджер в сеть магазинов электроники Технопарк

Лучшие вакансии

27 March 2026 08:00

Cluster Commercial Director в сеть отелей Hilton (Санкт-Петербург)

Одна из крупнейших международных сетей отелей ищет профессионала, который будет отвечать за разработку коммерческой стратегии, охватывающей все сегменты и каналы, с целью максимизации общей выручки и прибыли, а также увеличения доли рынка отеля.

Cluster Commercial Director предстоит разрабатвать и реализовывать коммерческую стратегию, отвечать за формирование бюджета, разрабатывать стратегию ценообразования и формирования тарифных предложений, развивать команду, а также участвовать в руководящей деятельности отеля и региона.

Подробнее по ссылке

#коммерция #horeca #санктпетербург

Ещё вакансии индустрии HoReCa:
▪️Директор по продажам на курорт GORKI Golf & Resort
▪️Руководитель по операционному маркетингу в гостиничную сеть Cosmos Hotel Group

Лучшие вакансии

26 March 2026 16:00

SMM-менеджер в команду российского артиста жанра шансон (Москва)

Российский артист жанра шансон ищет креативного SMM-менеджера. Вы — идеальный кандидат, если вам по-настоящему интересна музыкальная индустрия, вы отслеживаете тренды и новинки мировой сцены и легко можете придумать десятки идей для одного трека, и ещё десять будете иметь в запасе

Предстоит вести аккаунты артиста в соцсетях, создавать стратегии продвижения, генерировать креативный контент и идеи для постов, рубрик, сниппетов и вертикальных роликов, составлять контент-план и продумывать визуал, заниматься комьюнити-менеджментом в ключевых соцсетях, а также проводить встречи с артистом, предоставлять ему отчеты по реализации целей и статистике и презентовать свои классные идеи для контента.

Подробнее по ссылке

#digitalmarketing #smm #музыка #москва

Лучшие вакансии

26 March 2026 12:00

Лучшее на hh: Управляющий директор в сервис онлайн-бронирования отелей Отелло (2ГИС) (Москва)

Отелло — часть экосистемы 2ГИС, один из ведущих сервисов онлайн-бронирования отелей и апартаментов в России. В команду ищут лидера, который поможет усилить и реализовать стратегию проекта, расширить рыночную долю сервиса и раскрыть потенциал экосистемных синергий.

Роль предполагает тесное взаимодействие с ключевыми функциями компании — маркетингом (в связке с CMO), продуктом и разработкой (CPO и CTO), а также с бизнес- и операционными командами (COO). Вы будете отвечать за разработку и реализацию стратегии развития компании, увеличения доли рынка и улучшения финансовых показателей, запускать новые тревел-вертикали, а также развивать стратегические партнёрства.

Подробнее по ссылке

#bizdev #ecom #traveltech #2гис #москва

Ещё вакансии в команде 2ГИС:
▪️Руководитель группы продаж
▪️Дизайн-лид (Транспорт)

Лучшие вакансии

26 March 2026 08:00

Лучшее на hh: CPO (карточные и платежные продукты) в оператор сотовой связи t2 (ex. Tele2) (Москва)

Крупнейший оператор сотовой связи в поиске продуктового лидера для управления процессами разработки и вывода на рынок карточных и платежных продуктов.

В этой роли вы будете управлять созданием и разработкой продуктов и сервисов с нуля до вывода на рынок, формировать и управлять дорожной картой развития продукта, контролировать процесс генерации гипотез по улучшению продуктов, анализировать рынок конкурентов для определения уникального предложения, а также реализовывать маркетинговые кампании в рамках кросс-функционального взаимодействия.

Подробнее по ссылке

#cpo #телеком #t2 #москва

Ещё вакансии в компании:
▪️Руководитель направления трансформации клиентского пути
▪️Руководитель проектов логистической деятельности

Лучшие вакансии

25 March 2026 16:00

Лидерская программа развития GoDobry (Москва)

Компания-производитель сока Добрый приглашает молодых специалистов принять участие в лидерской программе для увлечённых новичков GoDobry. Вы сможете реализовать себя в одном из направлений: информационные и технологические системы, логистика, маркетинг, отдел персонала, прогнозирование и аналитика, продажи, финансы.

У вас будет поддержка наставника, тренинги и неформальные встречи с различными командами — всё для уверенного развития с самого старта, а конкурентная зарплата поможет сконцентрироваться на главном. Вы станете частью команды профи, с первого же дня получите реальные задачи, а через год — возможность перейти на позицию выше.

Подробнее по ссылке

#лидерскаяпрограмма #москва

Лучшие вакансии

31 March 2026 13:04

❗️Вакансии нет на hh: Бренд-арт-директор в городское пространство Яндекс-01 (Москва)

В 2026 году в «Доме Chkalov» на площади Курского вокзала появится «Яндекс-01» — флагманское пространство Яндекса, открытое для всех жителей города. Это большой шаг компании в создании офлайн-точек соприкосновения, где вместе с горожанами и сервисами компания будет хорошо проводить время и узнавать что-то новое. Сейчас ищут бренд-лидера, который будет курировать вижен коммуникаций пространства, влиять на его культуру и отвечать за бренд-кипинг коммуникаций.

В этой роли вы будете создавать и развивать визуальную коммуникационную систему для пространства, адаптировать систему бренд-айдентики под разные форматы коммуникационных материалов совместно с маркетинговой и пиар-командой, курировать рекламные кампании от концепции съёмок и выбора съёмочной группы до контроля производства креативов.

Подробнее по ссылке

#арт #яндекс #москва

Ещё вакансии в команде Яндекса:
▪️Арт-директор в Яндекс Лавку
▪️HR-бизнес-партнёр команды автономного транспорта
▪️Руководитель SMM-направления в Яндекс 360
▪️Лид продуктового дизайна (команда ID)

Лучшие вакансии

31 March 2026 09:00

Лучшее на hh: Директор по маркетингу в интернет-магазин и розничную сеть Dr.Head (Москва)

В команду Dr.Head ищут профессионала, который будет создавать маркетинговые планы развития бизнеса, стимулировать их реализацию как непосредственно в своём департаменте, так и у других служб компании через координацию и взаимодействие с их руководителями.

Ваши будущие задачи: разработка стратегии департамента, создание плана маркетинговых кампаний, построение маркетинговой аналитики, бюджетирование всех маркетинговых активностей, обеспечение трафика для выполнения планов продаж розничных и интернет-магазинов, формирование и непрерывное обучение департамента маркетинга, а также кросс-функциональное взаимодействие с другими департаментами.

Подробнее по ссылке

#маркетинг #ecom #retail #москва

Ещё вакансии, открытые в команде:
▪️Операционный директор
▪️IT Директор

Лучшие вакансии

30 March 2026 17:00

Дегустатор сибирской линейки готовой еды в сеть магазинов ВкусВилл (Москва)

ВкусВилл запускает новую линейку готовой еды и ищет настоящих сибиряков, которые не моросят по пустякам, носят маечки в руках и знают разницу между клубникой и викторией.

Всё, что от вас требуется — это прийти на козную вечеринку к запуску линейки готовой еды в любой день с 31 марта по 5 апреля и дать честную обратную связь: рассказать, что получилось баско, а что ещё надо подшаманить. Вы — идеальный кандидат, если хотя бы раз держали в руках мультифору и вихотку, прыгали через лывы и имеете опыт открытия шуфлядок.

Подробнее по ссылке

#fun #дегустатор #москва

Лучшие вакансии

30 March 2026 13:00

CTO в IT-компанию КРОК (Москва)

Компания в поиске лидера, который возглавит создание и развитие флагманского продукта — коробочной платформы (ПАК) для запуска LLM и AI. Вам предстоит превратить глубокую экспертизу в ML и HPC (High-Performance Computing) в тиражируемый Enterprise-продукт, выстроить промышленный конвейер разработки и обеспечить его успешное внедрение у заказчиков.

Также вы будете определять технологическую стратегию компании и превращать линейку инфраструктурных продуктов в единую экосистему уровня лидера рынка.

Подробнее по ссылке

#cto #it #москва

Ещё вакансии в компании:
▪️Руководитель проектов по направлению Инфраструктурный консалтинг
▪️Руководитель команды продаж ИБ
▪️Менеджер проектов

Лучшие вакансии

30 March 2026 09:24

«Хочу расти» — самый частый запрос в карьерных консультациях. И самый опасный

Не потому что расти плохо. А потому что за словом «расти» у каждого прячется что-то своё. И это «своё» часто вообще не про должность руководителя.

Вот типичная ситуация. Приходит человек и говорит: хочу стать руководителем.

Ок, а зачем? Начинаем копать, а запрос оказывается совсем не про управление командой. А про деньги. Или про признание. Или про то, чтобы наконец перестали дёргать по мелочам и дали свободу решать самому.

Ни одна из этих задач не решается только вертикальным ростом.

Какие вообще есть варианты для роста?

Хотите больше денег? Переход в другую компанию на ту же роль может дать +20% к зарплате. Без единого подчинённого. Особенно если вы лет 5 не меняли работу.

Хотите признания? Оно приходит не от строчки в трудовой, а от видимости результатов.

Можно быть тимлидом, которого никто не знает за пределами отдела.

А можно быть экспертом, к которому пару раз в месяц наведываются в личку рекрутеры с предложениями рассмотреть новые вакансии.

Хотите свободы и автономии? Руководитель направления, департамента, дирекции — это часто больше совещаний, больше политических игр, больше согласований и больше чужих проблем на вашей голове.

Не совсем та «свобода», которую рисовало воображение.

Это как с переездом в другой город. Кажется: вот перееду — и всё изменится. А потом оказывается, что проблемы переехали вместе с вами. Просто теперь у них другой почтовый индекс.

Не поймите неправильно: вертикальный рост — отличная цель.

Для тех, кому реально интересно управлять людьми, процессами, стратегией.

Кому нравится, когда команда выдаёт результат.

Кто готов разруливать конфликты и отвечать за ошибки подчиненных, а не убегать от них.

Но если честный ответ на вопрос «зачем мне повышение» звучит как: «ну, надо же куда-то расти», стоит остановиться.

Потому что есть как минимум три сценария карьерного роста, а не один:

• Вертикальный: классическая карьерная лестница. Специалист → руководитель → директор.

• Горизонтальный: расширение экспертизы, переход в смежные функции, рост в деньгах без управленческой нагрузки.

• Диагональный: смена функции + уровня одновременно. Был аналитиком в банке → стал продакт-менеджером в финтехе.

Но вот что интересно. Какой бы путь вы ни выбрали — вертикальный, горизонтальный, диагональный — есть одна вещь, без которой ни один из них не работает.

Это умение объяснить, почему именно вы.

Почему именно вас нужно повысить.
Почему именно вас нужно нанять.
Почему именно вам стоит дать этот проект, эту роль, эту зарплату.

Звучит очевидно. Но 9 из 10 людей на вопрос: «расскажите, почему вы подходите» начинают перечислять обязанности. «Ну, я делал то, делал это, участвовал в проекте, у меня 15 лет трудового стажа…»

Это как пытаться продать квартиру, описывая количество кирпичей в стене. Никого не интересует, что вы делали. Интересует, что изменилось благодаря вам. И почему без вас будет хуже.

С чего начать движение? Сначала оцените, в какой точке вы находитесь.

👉 Если с направлением всё понятно, и вы точно хотите в руководители и нужно просто выстроить тактику — приходите на консультацию.

Разберём вашу ситуацию 1 на 1: как упаковать опыт, что говорить руководству, какие шаги делать.

Консультант, который будет с вами работать, уже помогал людям на позициях выше вашей текущей. Те, кого сейчас повышают до директоров, тоже были на этапе «не знаю, куда расти…»

👉 А если внутри каша — вроде хочется роста, но не факт, что именно в руководители... Может, хочется больше влияния, но без груза ответственности за десятки человек…

И если это подвешенное состояние «сижу и не знаю, куда шагать» съедает больше энергии, чем сама работа…

Тогда вам на карьерный чекап. Проведем 1-3 встречи 1 на 1, после которых у вас на руках будут 3 реальных сценария развития — с конкретными шагами, сроками и рисками по каждому.

Промокод 3003 даст 10% скидки на оба продукта до конца этого дня.

Вам какой вектор движения ближе?
🔥 — хочу управлять другими и расти до ТОПа
👍 — хочу больше влияние без руководства

Лучшие вакансии

30 March 2026 07:31

Начинаем эфир! Подключайтесь в @careerlaboratory или по ссылке t.me/careerlaboratory?livestream

❗Важно: эфиры по понедельникам теперь проходят в @careerlaboratory и на запасной платформе. Ссылки и ответы на вопросы будут только там

Лучшие вакансии

29 March 2026 14:16

«Как всем вокруг объяснить, что вы УЖЕ руководитель?»: продаём себя на новый грейд

Многие специалисты фактически выполняют функции руководителя — закрывают стратегические задачи, влияют на команду, принимают решения — но в глазах работодателей остаются просто сильными исполнителями.

«Делаю работу менеджера, а в должности написано "специалист"»
«Руковожу проектами и людьми, но на собесах говорят "опыта управления нет"»
«Не понимаю, как доказать, что готов руководить направлением»

Ставьте 🔥, если узнаете свою ситуацию

Только как донести свою реальную роль, если формально не руководитель или это не написано в трудовой?

Завтра на утреннем эфире разберём:
— как продать себя на руководящую позицию, если формально опыта управления нет
— что конкретно говорить о своём опыте, чтобы вас увидели как готового лидера
— о чем подумать перед тем, как выстроить стратегию роста в управление на грейд выше, если вы уже кем-то руководите

Приходите послушать, если хотите получить руководящую роль и понять, как именно упаковать управленческий опыт для рынка.

❗Важно: эфир пройдет в @careerlaboratory и на запасной платформе. Ссылки и ответы на вопросы будут только там

Кнопка для подключения появится у названия канала или по ссылке t.me/careerlaboratory?livestream

До встречи завтра в 8:30 по Москве.

Лучшие вакансии

28 March 2026 08:30

Вчера отмечался Всемирный день театр — это праздник не только актёров и режиссёров, но и всех, кто создаёт магию на сцене и за её пределами. В честь праздника собрали вакансии в театрах, для тех кто хочет работать в мире искусства и быть частью чего-то большего.

1. Заместитель директора по административно-художественной работе в Академический театр Балета Бориса Эйфмана (Санкт-Петербург) https://clck.ru/3Sn5Gd Вы будете координировать работу по реализации творческо-производственных и гастрольных проектов на всех этапах, участвовать в разработке концепций по совершенствованию производственного процесса.

2. Главный бухгалтер в драматический театр Самарская площадь (Самара) https://clck.ru/3Sn5Mq Вам предстоит отвечать за расчет заработной платы, ведение авансовых отчетов, работу с первичной бухгалтерской документацией и учет основных средств, материалов театра.

3. Руководитель творческого департамента в Театр на Малой Ордынке (Москва) https://clck.ru/3Sn5be В этой роли вы будете руководить творческой деятельностью театра, отвечать за обеспечение художественного качества репертуара, определение готовности спектаклей и принятие решения об их публичном исполнении.

4. Начальник продюсерского отдела в театр Олега Табакова (Москва) https://clck.ru/3Sn5kc В задачи будет входить руководство продюсерским отделом, рганизация разработки плана реализации проектов, координации всего процесса с постановщиками спектаклей/мероприятий/концертов.

5. Начальник отдела маркетинга и развития в Башкирский государственный театр кукол (Уфа) https://clck.ru/3Sn5wG Команда театра в поиске профессионала по маркетингу, которому предстоит отвечать за реализацию маркетинговой стратегии и программ по повышению узнаваемости театра.

6. Менеджер-продюсер в детский театр Всюду театр (Москва) https://clck.ru/3Sn69q Всюду театр — театр игры и воображения для детей, где ставят развивающие и сказкотерапевтические спектакли для детей и родителей, проводят творческие мастер-классы.

Подпишитесь на Facancy: сервис персонально подобранных для вас вакансий — узнайте, в каких отраслях и функциях вам будет комфортно. Подписка бесплатна

Лучшие вакансии

27 March 2026 14:00

Лучшее на hh: Операционный директор в благотворительный фонд Память поколений (Москва)

«Память поколений» — некоммерческая организация, формирующая новую благотворительную традицию по оказанию адресной высокотехнологичной медицинской помощи ветеранам боевых действий. В команду ищут опытного лидера, готового организовать работу и управлять социальными программами и подразделением адресной помощи.

Ваши основные задачи будут связаны с развитием существующих проектов, запуском новых инициатив и обеспечением высокого уровня оказания помощи ветеранам. Также вы будете отвечать засоздание и внедрение регламентов оказания медицинской помощи подопечным фонда, управлять процессами и контролировать исполнение действующих программ и проектов, запускать новые инициативы поддержки.

Подробнее по ссылке

#операции #благотворительность #москва

Ещё вакансии операционных директоров:
▪️Операционный директор в цифровую глазную клинику World Vision
▪️Операционный директор (фабрика-кухня) в foodtech-компанию Шеф Маркет
▪️Операционный директор в компанию в сфере перевозок EXPERT PARK

Лучшие вакансии

27 March 2026 10:00

Директор департамента по информационным технологиям и цифровой трансформации в Агроэко (Воронеж)

Агроэко — это современная агропромышленная компания, которая входит в топ-5 производителей свинины в России. Сейчас команда в поиске сильного лидера для получения комплексной интегрированной системы, закрывающей сквозные бизнес-процессы компании.

В этой роли вы будете отвечать за IT-стратегию, завершение трансформации с измеримым бизнес-результатом, управлять портфелем проектов цифровизации, эффективно взаимодействовать с бизнесом от сбора потребностей до реализации, взаимодействовать с ключевыми вендорами (включая российских) и отвечать за обеспечение стабильности и развития инфраструктуры.

Подробнее по ссылке

#цифроваятрансформация #агро #воронеж

Ещё вакансии в команде Агроэко:
▪️Бизнес-партнер по работе с персоналом
▪️Руководитель проектного офиса
▪️Руководитель отдела розничной торговли
▪️Руководитель отдела внешних коммуникаций
▪️Руководитель отдела развития партнерских каналов

Лучшие вакансии

27 March 2026 06:00

Директор по маркетингу в компанию-представитель китайской корпорации XCMG (Москва)

Компания XCMG — лидер в производстве и продаже спецтехники, признанный на международной арене. В условиях укрепления экономических связей между Россией и Китаем активно развиваются и расширяют свои горизонты, создают уникальные возможности для профессионалов, готовых быть частью будущего сферы спецтехники.

Вам предстоит заниматься разработкой и реализацией маркетинговой стратегии компании, реализовывать рекламные кампании по продвижению продуктов online, совместно с продакт-менеджерами работать по внедрению новых продуктов, разрабатывать маркетинговые материалы и контент, организовывать участие компании в выставках и event-мероприятиях.

Подробнее по ссылке

#маркетинг #производство #москва

Ещё вакансии для маркетологов:
▪️Директор по маркетингу в платёжный сервис Плати по миру
▪️Глава маркетинга и коммуникаций в ресторан и бутик-отель Cepage & WineWood (WineWood Moscow)
▪️Бренд-менеджер в ювелирную сеть SOKOLOV

Лучшие вакансии

26 March 2026 14:00

Лучшее на hh: Директор по персоналу в онлайн-школу Умскул (Москва, удалённо)

Умскул — одна из лидирующих онлайн-школ подготовки к экзаменам. Сейчас школа в поиске лидера по персоналу, который возьмет на себя задачи по разработке и реализации HR-стратегии в связке с целями бизнеса.

Также вы будете выстраивать систему подбора с фокусом на качество найма, внедрять и развивать системы оценки эффективности сотрудников, развивать систему обучения, онбординга и повышения эффективности сотрудников, управлять вовлеченностью и удержанием сотрудников, внедрять системы мотивации и компенсаций, а также развивать HR-бренд компании.

Подробнее по ссылке

#hr #edtech #москва #удаленно

Ещё вакансии, открытые в команде Умскул:
▪️Финансовый руководитель отдела бюджетирования и управленческого учета
▪️Руководитель продаж вводных занятий

Лучшие вакансии

26 March 2026 10:00

Шеф-редактор в медиа Т-Бизнес секреты (Т-Банк) (удалённо)

Т‑Бизнес секреты — экосистема контент‑проектов: медиа на сайте, блоги компаний, каналы и сообщества в соцсетях и мессенджерах, email-рассылки, курсы, сообщество в Telegram. Ежемесячно медиа на сайте читают более 2,5 млн человек, а охваты в соцсетях достигают 2 млн в месяц.

Сейчас в команду ищут профессионала, который возглавит направление маркетплейсов и онлайн-торговли, привнесет свое видение, сформирует стратегию, сделает контент запоминающимся и добьется консистентности на всех площадках, где размещают контент по этому теме. Для начала нужно будет изучить рынок онлайн-торговли в России, выделить его сегменты и разобраться, что болит у предпринимателей, которые торгуют на маркетплейсах и собственных интернет-ресурсах.

Подробнее по ссылке

#редактор #медиа #удаленно

Ещё вакансии шеф-редакторов:
▪️Шеф-редактор направления «Современная жанровая художественная литература» в издательство Манн, Иванов и Фербер
▪️Шеф-редактор в тг-канал SHOT проверка

Лучшие вакансии

26 March 2026 06:00

Лучшее на hh: CFO в команду GigaChat Enterprise Салют для Бизнеса (Сбер) (Москва)

Салют для Бизнеса — это дочерняя организация Сбера, которая занимает лидирующие позиции в сфере коммерциализации технологии GenAI с продуктом GigaChat. Компания предлагает полный цикл решений: LLM-модель GigaChat для локальной и облачной инсталляции, инфраструктуру для GenAI, платформу для разработки агентных систем, готовые GenAI-решения для быстрого старта в типовых задачах.

CFO возьмёт ответственность за разработку долгосрочной стратегии и финмодели, прогнозирование выручки и затрат, управление казначейством и валютными рисками, а также ценообразование и маржинальность.

Подробнее по ссылке

#финансы #it #москва

Ещё вакансии для профессионалов в сфере финансов:
▪️Финансовый директор группы компаний Maytoni
▪️Group CFO в коммуникационную компанию VOXYS
▪️Финансовый партнер Розницы в сеть магазинов Hoff

Лучшие вакансии

25 March 2026 14:00

HR-бизнес-партнер в ведущий дистрибьютор спецтехники Инстройтехком (Москва)

Инстройтехком — крупнейший в России и странах СНГ официальный дистрибьютор спецтехники. Сотрудничают с крупнейшими мировыми брендами, такими как Komatsu, LGMG, Manitou, Bomag и другими.

Сейчас компания ищет профессионала HRBP, который возьмет на себя важные задачи по работе с командой (опыт работы в компаниях с численностью от 3000 тыс. человек), вместе с отделами обучения и подбора будет разрабатывать и вводить эффективные программы адаптации новых сотрудников, участвовать в формировании эффективного процесса наставничества, работать над повышением лояльности сотрудников.

Подробнее по ссылке

#hr #дистрибьютор #москва

Ещё вакансии в компании:
▪️Бизнес-партнер по информационным технологиям дирекции
▪️Руководитель юридического отдела