Межкультурная загадка со стереотипами 🔔

Сижу в кафе и усиленно cтучу лапами по клавиатуре. Слышу, что за большой стол рядом со мной кто-то подходит и садится.

Не отрываясь от экрана, подумала, что это точно мужчина-араб. И оказалась права.

Чем же он так быстро себя выдал?

Делитесь своими догадками в комментариях и прячьте их за спойлером, чтобы другим читателям было интереснее отгадывать.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Ловите субботнюю подборку забавных межкультурных видео 🤗

Источники: sophie.tkv, englishmanmike, liberate_labs, karolkashow, mychal.jael,
verybritishproblemsofficial.

А еще больше видео про то, как лучше понимать людей из разных культур, как прокачать свои переговорные навыки и межкультурную эмпатию, и как выйти на международный рынок вы найдете kristina_roppelt/shorts">в разделе Shorts на моем YouTube-канале.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Глобальный нетворкинг и кросс-культурный опыт: куда поехать бизнесу в 2026–2027 гг. 🪐

Международные отраслевые выставки — хороший инструмент для развития бизнеса. Участие в них повышает узнаваемость бренда в отрасли и доверие к нему.

Кроме того, это помогает узнать о новых технологиях в отрасли и получить к ним эксклюзивный доступ, которого нет у конкурентов, решивших не ехать на выставку.

А также после нескольких дней мероприятия у вас на руках останутся десятки действительно ценных контактов: коллег, лидов, партнеров.

Одно из важнейших европейских мероприятий в мире бизнеса и технологий пройдет совсем скоро, с 9 по 12 ноября, в Лиссабоне — это Web Summit.

А ниже я собрала для вас еще несколько международных выставок, которые будут проходить с ноября 2026 года до июня 2027 года ⬇️

Осень-зима 2026 года

🔵Smart City Expo World Congress
3–5 ноября 2026 | Барселона, Испания
Сфера: Урбанистика и городские инновации.

🔵CIIE, China International Import Expo
5–10 ноября 2026 | Шанхай, Китай
Сфера: Международная торговля и импорт. Главная национальная выставка Китая для связывания мировых поставщиков с китайскими импортерами.

🔵MEDICA
16–19 ноября 2026 | Дюссельдорф, Германия
Сфера: Медицинские технологии и оборудование. Одна из крупнейших B2B-выставок отрасли.

🔵Slush
18–19 ноября 2026 | Хельсинки, Финляндия
Сфера: Стартапы и венчурные инвестиции. Формат питч-сессий и встреч с концентрацией инвесторов и основателей.

🔵GITEX Global
7–11 декабря 2026 | Дубай, ОАЭ
Сфера: Информационные технологии и цифровизация.

Первая половина 2027 года

🔵CES
6–9 января 2027 | Лас-Вегас, США
Сфера: Потребительские технологии и электроника.

🔵BETT UK
20–22 января 2027 | Лондон, Великобритания
Сфера: Образовательные технологии. Главная площадка для EdTech-компаний, учителей и руководителей учебных заведений.

🔵World Health Expo
25–28 января 2027 | Дубай, ОАЭ
Сфера: Здравоохранение и фармацевтика. Крупнейшая медицинская выставка Ближнего Востока.

🔵MWC Barcelona
1–4 марта 2027 | Барселона, Испания
Сфера: Мобильные технологии и телекоммуникации.

🔵Gulfood
15–19 марта 2027 | Дубай, ОАЭ
Сфера: Пищевая промышленность.

🔵ITB Berlin
16–18 марта 2027 | Берлин, Германия
Сфера: Туризм и гостеприимство. Ведущая мировая туристическая выставка для B2B-сегмента.

🔵IMEX Frankfurt
11–13 мая 2027 | Франкфурт, Германия
Сфера: MICE, туризм и индустрия мероприятий. Главная европейская площадка для организаторов конференций, отелей и агентств.

🔵VivaTech
16–19 июня 2027 | Париж, Франция
Сфера: Инновации, технологии и стартапы.

Сохраняйте, чтобы не потерять📘, и обязательно поделитесь этой подборкой со всеми, кому она может быть полезна.

Я с 2014 года готовлю и сопровождаю клиентов на Web Summit, EMERGE, GITEX, а также на отраслевые саммиты по туризму, MedTech, EdTech, HR и другим индустриям.

Поэтому я на своем опыте знаю, как тяжело прилететь в другую страну на несколько дней и за это время обменяться контактами с сотнями людей.

Приходится бесконечно рассказывать о проекте на неродном языке, заводить новые знакомства каждые пять минут и отвечать на каверзные вопросы о бизнесе, когда ваше происхождение может изменить отношение собеседника.

А еще обрабатывать невообразимое количество информации.

Если вы планируете поехать на одно из этих мероприятий и хотите к нему подготовиться вместе со мной, напишите менеджеру Ирине @irishazavialova. Она подскажет подробные условия, сориентирует по стоимости услуг и ответит на любые другие интересующие вас вопросы по этому направлению.

🔜

Автор текста — Кристина Роппельт, специалист по межкультурной коммуникации, общению с иностранцами и международному развитию. Заказывайте консультацию для выхода на глобальный рынок или воркшоп для своей межкультурной команды 🌐

Telegram | kristina_roppelt">YouTube | Website |  LinkedIn | Boosty

Читать полностью…

Почему ИИ убивает ваш отклик в LinkedIn (и что с этим делать)💬

Пару месяцев назад неизвестный маркетинговый умелец из Индии начал оставлять под моими постами в LinkedIn очевидно ИИ-шные комментарии.

К счастью, я не добавляю в контакты всех подряд через специальный софт ради статистики, потому что упаси боже награждать такие ИИ-усилия своим Connection!

В итоге мужчина не выдержал моего игнора и решил, разумеется, без спроса, «прокачать» мой аккаунт. Сделал такую вырвиглазную дичь и выкатил пост о том, как здорово умеет апгрейдить профили, что он предоставляет такие услуги и даже тегнул меня.

Тут я не выдержала и нажала ту самую новую кнопку Looks like AI slope. Но пост, на самом деле, не об этом.

На консультациях по LinkedIn клиенты часто спрашивают меня, почему им никто не отвечает. Они показывают мне свои посты и сообщения, от которых просто разит ИИ за версту.

На мой вопрос: «Почему не написали от себя?» — честно признаются, что сначала написали сами, но потом отдали нейросети на доработку. Потому что «стыдно ведь, с ошибками пишу, да и вообще надо в LI как-то красиво написать, а я на английском так не умею».

Дорогие друзья, в следующий раз, когда вы соберетесь писать пост или сообщение с помощью ИИ, не делайте этого. Вспомните, что я благословила вас писать от себя.

Ведь искусственный интеллект часто выдает такие неестественные фразы, рядом с которыми ваши ошибки — это просто милый шарм.

И вспоминайте того индийского умельца. А лучше не вспоминайте, кошмары могут присниться.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Бесплатная аналитика, гранты и языковая практика: скрытые возможности экосистемы ООН 📡

Сегодня, 24 октября, отмечают день рождения моего мужа День ООН. И в этот день я предлагаю посмотреть на систему ООН с точки зрения практики.

И речь пойдет не о том, чтобы читать бесконечные официальные документы или каждый день следить за международной повесткой.

А о том, чтобы добавить в свою информационную среду несколько источников, которые помогают лучше понимать мир, замечать новые тенденции и находить идеи для своей работы.

🔵Например, руководителям и специалистам в сфере образования важно четко понимать, куда движутся рейтинги и академические стандарты.

ЮНЕСКО регулярно публикует фундаментальные руководства про применение искусственного интеллекта в обучении, этические нормы и новые компетенции для преподавателей.

Найти эти документы можно в соответствующих разделах на официальных сайтах unesco.org и undp.org.

🔵Кроме того, это отличный способ поддерживать и прокачивать иностранные языки без скучных учебников.

Можно подписаться на аккаунты UNDP или UN в LinkedIn, Instagram или unitednations?si=suYcH6sdkcnXV9Pm">YouTube. Читайте новости за завтраком, смотрите короткие видео в ленте, слушайте подкасты по дороге на работу.

У ООН шесть официальных языков: английский, арабский, испанский, китайский, русский и французский. Можно выбирать материалы на том языке, который хочется поддерживать или изучать.

🔵Также структуры организации регулярно запускают открытые программы поддержки, организуют круглые столы и исследования, причем во многих случаях участникам предлагают еще и финансирование под их проекты!

Искать подобные возможности можно через UN Innovation Network, UNDP Accelerator Labs и множество других страниц.

Даже если вы не собираетесь участвовать в международных проектах, можно подсмотреть интересные форматы мероприятий, образовательные методики, способы работы с аудиторией, идеи для дискуссий и инструменты межкультурного диалога.

А в PDF-документе я собрала ресурсы, с которых можно начать знакомство с экосистемой ООН. Оставьте комментарий с любым эмодзи, и наш менеджер отправит вам файл!

Сохраняйте, чтобы не потерять, и обязательно поделитесь этим постом и документом с теми, кому он может быть полезен!

А какие международные ресурсы вы уже читаете?

🔜

Автор текста — Кристина Роппельт, специалист по межкультурной коммуникации, общению с иностранцами и международному развитию. Заказывайте консультацию для выхода на глобальный рынок или воркшоп для своей межкультурной команды 🌐

Telegram | kristina_roppelt">YouTube | Website |  LinkedIn | Boosty

Читать полностью…

Почему одной карьерной роли сегодня может быть недостаточно💬

Конкуренция на рынке труда выросла по всему миру. И хоть разность методик не позволяет сопоставлять цифры напрямую, но в российской, европейской и американской практиках наблюдается схожая тенденция: вакансий становится меньше, а претендентов на них — больше.

Так в сентябре hh-индекс по России достиг 8,5, а в Москве — 10,2: это означает, что в среднем на одну вакансию приходится уже 8–10 резюме. Для сравнения: в начале 2024 года было 3,5, а в 2025 году — 4,8.

В США при оценке соотношения вакансий и соискателей в августе 2026 года на одного безработного приходилось ровно одно открытое место (соотношение 1,0).

Евростат же рассматривает не соотношение, а долю вакантных мест среди всех рабочих мест. Во втором квартале 2026 года он составил 2,1% в еврозоне (против 2,3% в первом квартале) и 2,0% в ЕС в целом.

Кроме того, по данным небольшого исследования платформы Gigoo, 81% специалистов хотя бы раз пробовали дополнительные профессиональные форматы или задумывались о такой возможности.

Это говорит о том, что профессиональное развитие все чаще рассматривается не только через смену должности или работодателя. Но и через портфельную карьеру — применение своей экспертизы не только внутри одной компании, но и в формате внешних консультаций, менторинга и проектной работы.

Это особенно актуально когда карьера выходит на плато: работа есть, позиция стабильная, но доход, задачи и профессиональный рост перестают заметно меняться.

Такой подход может давать:

🔜 дополнительный источник дохода;

🔜 новые задачи и кейсы за пределами своей компании;

🔜 расширение профессионального нетворка;

🔜 возможность проверить, где еще востребована ваша экспертиза;

🔜 больше вариантов для следующего карьерного шага.

Авторы канала Gigoo как раз рассказывают о поликарьере. Там регулярно публикуют реальные запросы компаний на внешнюю экспертизу — часовые консультации, менторинг и проектную занятость.

Кроме того, в канале можно найти материалы, которые могут быть полезны для профессионального роста: тренды рынка труда, ИИ-инструменты, кейсы и карьерные треки топ-экспертов.

Так можно следить за тем, какие специалисты и компетенции нужны компаниям прямо сейчас, и подбирать проекты под свои навыки как на российском, так и на зарубежных рынках.

А для новичков в поликарьере команда Gigoo разработала бесплатный гайд «Как профессионалу монетизировать свои компетенции через портфельную карьеру».

Он содержит шаблоны, чек-листы и кейсы, которые помогут определить сильные стороны и упаковать экспертность. А также описание платформы, на которой можно будет найти первые проекты.

🖱️ Забрать гайд можно через их бота.

Читать полностью…

Моя новая лекция в Копенгагене о разнице между датчанами и представителями постсоветских стран🔥

Почему все так медленно и расслабленно? Почему никто не поощряет старания и настойчивость? Как они вообще выживают с таким подходом к медицине на одном ибупрофене и чае с малинкой?

Большинство этих вопросов можно объяснить с помощью культурной статистики, а для остальных мы найдем самые реалистичные гипотезы.

А главное, я расскажу, что со всем этим делать: как не стрессовать, не злиться и получать желаемое быстрее, причем не только записи к врачу.

13 ноября в Копенгагене я проведу интерактивную лекцию «Как лучше понимать датчан и не раздражаться: культурная дистанция СНГ – Дания» во Frederiksberg Hovedbibloitek.

На лекции через интерактивные игры мы разберем:

🔜 как относятся ко времени, авторитетам, коллективу, достижениям и принятию решений в постсоветских странах и Дании,

🔜 как в Дании сформировались так раздражающие нас порядки, и как можно с ними сосуществовать,

🔜 как не ломать себя и не отказываться от своей идентичности, при этом добиваясь желаемого в этом обществе,

🔜 и как применять культурные и коммуникационные лайфхаки, которые сработали у вас. Ведь после сессии мы продолжим обсуждение за напитками и нетворкингом.

13 ноября, 17:00–19:00 (CET)
Falkoner Pl. 3, 2000 Frederiksberg
Early bird: 150 DKK / 20€ (до 06.11)
Обычная цена: 200 DKK / 27€ (после 06.11)

🖱️ Купить билет

Приходите на лекцию и делитесь этим анонсом с друзьями и коллегами из Дании. Да и вообще со всеми, кто готов приехать, и кому он может быть полезен.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Собрала для вас все посты этой недели в один #межкультурныйдайджест💙

💬 Добавила межкультурный взгляд на концепцию слабых связей американского социолога Марка Грановеттера.

💬 Поделилась шпаргалками-табличками с категориями и видами слабых связей для тех, кто ищет работу или клиентов.

💬 Открыла набор на второй поток занятий в мини-группе по LinkedIn “Build Your Presence & Attract Jobs, Clients and Partners”. ❗️Сегодня последний день EARLY BIRD цены❗️

💬 Ответила на 10 типичных вопросов по LinkedIn, которые обычно стесняются спросить.

💬 Пригласила вас и ваших друзей на бесплатную конференцию A2A Reality 2026 с моим участием.

Возвращайтесь к интересным для вас темам и присоединяйтесь к дискуссиям в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Как подступиться к LinkedIn, если не знаешь с чего начать 2.0 📥

В августе мы собрали мини-группы по LinkedIn. Это были 6 насыщенных субботних встреч с 15 участниками в двух мини-группах, где мы скрупулезно разбирали профили и учились выстраивать системную работу.

Результат превзошел мои ожидания: мы получили только положительные отзывы, а люди приходили на следующую встречу со словами «наконец-то я понял(а), что мне нужно».

🔥Поэтому я открываю набор на второй поток, и в нем есть несколько важных изменений. Встречи пройдут 4, 11, 18 и 25 ноября (в 19:00 по МСК / 17:00 СЕТ).

Этот формат подойдет для тех, кто пока не готов на личное сопровождение, но хочет наконец перестать бояться этой платформы и сделать первые понятные шаги.

Что изменится во втором потоке?

1️⃣ Занятия будут проходить на английском языке.

LinkedIn — это международная платформа, и интерес к участию проявили мои международные клиенты. Проведение встреч на английском поможет вам правильно сформулировать позиционирование без кальки с русского и почувствовать себя увереннее в англоязычной среде.

2️⃣ Четыре встречи вместо трех.

Мы добавили еще одну сессию, потому что участникам не хватило. Мы дадим еще больше практики, глубже погрузимся в порядок работы платформы и дадим фидбэк на все домашние задания.

3️⃣ Одна группа вместо двух.

Мы проводили одну группу для предпринимателей и одну для тех, кто в найме. Опыт первого потока показал, что кто-то ищет и работу, и фриланс одновременно, а кто-то ищет клиентов, но хочет понимать, как перейти к поиску работы, если что-то пойдет не так.

Поэтому мы объединили форматы. И сделаем упор на универсальные вещи, которые работают в обоих случаях, но при этом отдельно разберем разницу в целях и метриках.

Чем работа в мини-группе отличается от обычного семинара или советов из chatGPT?

🔜 Количество участников в группе около 7–10 человек, а не 20 или 30.

Кроме того, вы заполняете подробную анкету до старта, и я подбираю материалы под ваши сферы, должности и рынки. На каждой сессии каждый участник получает минимум по два предметных примера из своей индустрии.

🔜 Много домашней работы и личный фидбек.

Вы получаете интерактивную теорию, а затем задание. Выполняете его, ошибаетесь, мучаетесь (бывало даже, что у участников случался кризис идентичности и они не спали ночами!).

А затем возвращаетесь с вопросами, получаете персональный разбор и идете работать дальше со следующей порцией материала.

Именно так появляется результат.

Цена выросла по сравнению с первым потоком, потому что встреч стало больше, а формат показал свою ценность. Стоимость участия:

Early bird: 160 EUR / 15 000 рублей (до 18.10)
Обычная цена: 180 EUR / 17 000 рублей (после 18.10)

Записи встреч продаваться не будут, так как вся ценность заключается в нашей совместной практической работе.

🖱 Забронировать место можно на сайте в рублях. Или в любой другой валюте на Buy Me a Coffee.

Если у вас возникнут проблемы при оплате на сайте, вы можете забронировать место в рублях или любой другой валюте по кнопке ниже, и мы свяжемся с вами.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Еду в Белград на конференцию 🇷🇸

У моего мужа много ИИ-агентов, у меня буквально парочка. Иногда я думаю, что было бы классно, если бы наши агенты общались между собой и решали какие-то бытовые делишки, а мы бы больше времени проводили вместе.

Идея делегировать рутину цифровым помощникам витает в воздухе, и естественно думаю об этом не только я.

Коллеги из европейской робототехнической компании All3 и международной консалтинговой фирмы CLAIMS, специализирующейся на интеллектуальной собственности и ИИ, решили организовать конференцию. На ней специалисты из разных отраслей и их ИИ-агенты поспорят о том, как ИИ (не) принимает решения в бизнесе, праве и повседневной жизни.

А меня пригласили разобрать точки пересечения международного развития бизнеса и ИИ. Так что 19 октября в Белграде я очно выступлю на конференции A2A Reality 2026 с темой International Business is More Human Than Ever.

Важный момент: это будет емкое выступление на 25 минут + Q&A, а не привычный формат полуторачасового воркшопа.

Во время моего блока мы:

🔜 разберем, насколько полезным или опасным может быть использование ИИ при выходе на зарубежные рынки и поиске иностранных клиентов;

🔜 проверим ИИ на культурную предвзятость;

🔜 и рассмотрим, как грамотно сочетать возможности ИИ с человеческим опытом в международном бизнесе.

Мероприятие пройдет прямо в робототехнической лаборатории! Кроме того, во время выступлений спикеров ИИ-агенты на платформе VEIL параллельно обсудят ту же тему и смогут задавать кожаным вопросы.

19 октября, 11:00–19:00 (CEST, UTC+2), время моего выступления будет известно позднее
All3 Robotics Lab, Белград, а также онлайн по ссылке
Бесплатно по регистрации

🖱 Зарегистрироваться на мероприятие.

Приходите на конференцию или подключайтесь онлайн и делитесь этим анонсом с друзьями, коллегами, предпринимателями, а также со всеми, кто пробует, тестирует или внедряет ИИ в своей сфере!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

4 года в Дании🇩🇰

Это было сложное решение, но все больше убеждаемся, что поступили верно. За это время у нас родился сыночек, я открыла местное ИП и поработала с крутыми международными и датскими клиентами, съездила в евротур, где провела воркшопы, а сейчас готовлюсь к рождественской лекции в лучшей бизнес-школе Дании.

Переезд подкинул мне много тем для постов о межкультурной коммуникации, бизнесе за границей, релокации, культурных отличиях — собралась внушительная подборка материалов о Дании.

Но, конечно, всегда есть место новым наблюдениям — не стесняйтесь в комментариях к этому посту спросить о том, что вам интересно про Европу, Данию и наш переезд. В честь Danniversary обязательно отвечу на ваши вопросы.

Спасибо, что поддерживаете во всех непростых этапах эмиграции! И за ваш интерес к блогу ❤️

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Ловите субботнюю подборку забавных межкультурных видео 🤗

Источники: tktycoon, anna_markusson, cristinacataman, danish_with_jager, cookingwithaila.

А еще больше видео про то, как лучше понимать людей из разных культур, как прокачать свои переговорные навыки и межкультурную эмпатию, и как выйти на международный рынок вы найдете kristina_roppelt/shorts">в разделе Shorts на моем YouTube-канале.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Индивидуальное сопровождение или пошаговое руководство: выбирайте свой формат работы с LinkedIn 📥

В августе мы провели первый поток занятий в мини-группах по LinkedIn. Однако пока не уверены, что будем открывать второй поток (но и не исключаем этого): проектов сейчас очень много, а мы к каждому направлению работы относимся ответственно.

И даже групповой формат работы требует моего максимального включения и участия, а также большой работы с обратной связью для каждого участника.

Поэтому пока в качестве альтернативы мы можем предложить два формата работы, чтобы вы могли выбрать то, что вам ближе🫶

🔜 Индивидуальные консультации со мной

Это формат персонального сопровождения, где мы вместе, шаг за шагом, разбираем именно ваши вопросы.

😮Как подступиться к LinkedIn, если не открывал его 10 лет?
😮Как обновить свой профиль и начать активность так, чтобы начальник ничего не заподозрил?
😮Как адаптировать свой профиль, чтобы найти партнера по бизнесу на Ближнем Востоке?

Это лишь несколько запросов, с которыми ко мне обращались клиенты. Я заранее готовлюсь к консультации и, помимо записи самой встречи, оставляю вам массу материалов и рекомендаций.

Вот парочка отзывов от клиентов, которые брали такие консультации ⬇️

От менеджера образовательных программ в бизнес-школе из Франции:

«За 3 индивидуальные консультации, которые я взяла у Кристины, мы смогли оформить мой профиль LinkedIn так, что работу я потом нашла в рекордные сроки: через месяц. Очень довольна эффективностью и профессионализмом Кристины. У меня много кто ищет работу, и я скидываю её контакт, потому что, ну реально, мне нужна была помощь в LinkedIn, она мне ее дала, и через месяц я нашла работу».

От предпринимателя и преподавателя из Сербии, к которому за время нашей работы пришло 2 новых клиента:

“I can testify I have never seen or experienced such efficiency. Sometimes I am a slow student with my own ideas about how things should work and you provided so much guidance and reasoning that I felt cared for and nurtured every step of the way. Looking forward to our next challenge together”.

Если хотите забронировать место на этот формат работы, напишите менеджеру Ирине @irishazavialova.

Она подскажет подробные условия проведения экспертной консультации, сориентирует по стоимости услуг и ответит на любые другие интересующие вас вопросы по этому направлению.

🔜 Наш бестселлер — «LinkedIn 2026: полное руководство по упаковке профиля»

Там нет скучной теории — только рабочие формулы, собранные по ключевым блокам: визуальный стиль, SEO-оптимизация, настройка контактов, секция “About”, блок “Featured”, опыт, навыки и рекомендации, стратегия нетворкинга, адаптация под роли и рынки.

Если вы хотите упаковать профиль по международным стандартам, но к индивидуальной работе со мной пока только присматриваетесь — начните с этого руководства!

Оплата на сайте возможна только с карты российского банка. Если вы хотите оплатить продукт в иной валюте, используйте кнопку ниже.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

В 45 — ягодка или еще цветочек 💬

Моя 40-летняя клиентка планирует переезд в Лондон. На консультации она рассказала, что там ее считают очень молодой и видят с ней прекрасные перспективы для бизнес-партнерства. Особенно с учетом того, что ее дети уже взрослые и не требуют огромного вовлечения.

Для нее это было большим открытием. Она переживала, что не сможет начать карьеру в новой стране в этом возрасте.

История напомнила мне, как я несколько раз сталкивалась с искренним удивлением собеседниц из Европы, когда рассказывала им о своем пути:

«Как у тебя уже есть столько клиентов?! Откуда? Когда ты успела их набрать?»

Потому что их стандартный путь выглядел так:

©️Заканчивают школу в 18–19.

©️Путешествуют на gap year до 19–20.

©️Заканчивают бакалавриат в 23–24.

©️Иногда берут еще один gap year до 24–25.

©️Заканчивают магистратуру или две к 25–27.

©️Не спеша ищут себя, получают к 30 годам первые реальные навыки на практике и наконец разбираются, чем хотят заниматься.

©️Если решают завести семью и детей, то в среднем по статистике это происходит к 30–35.

©️И вот примерно к 40 люди решаются открыть свое дело или расти дальше по карьерной траектории.

Такое отношение к возрасту поддерживается и на институциональном уровне. Возьмем крупные международные гранты и программы — например, свежий Call for Applications от ЮНЕСКО. Там категории для «молодых специалистов» и исследователей (Young Professionals / Early Career) регулярно охватывают специалистов до 35–40 лет.

То, что у нас в 35–40 иногда воспринимается как «смена профессии во второй половине жизни», в международной практике официально считается самым расцветом молодого специалиста.

А теперь сравните этот путь со своим. Вспомните, сколько рабочего опыта, интересных практик и подработок у вас уже было к 25 годам! Вспомните, как учились по субботам, работали по выходным и совмещали сразу несколько проектов.

Так что да: история о том, как кто-то открыл бизнес в 23 года, выглядит для европейцев совершенно нереалистичной или выдуманной.

Пользуйтесь вашим опытом и не бойтесь вашего возраста. Помните: мы обладаем огромным преимуществом, о котором сами чаще всего даже не догадываемся.

Но если рассказываете на международном рынке о своем раннем рабочем опыте — обязательно объясняйте контекст нашей системы образования.

Расскажите, когда у нас заканчивают школу, что такое специалитет и почему у нас не принято брать gap year. Иначе ваши 10 лет опыта к 30 годам покажутся собеседникам скамом.

На фото мне 23, и я невероятно счастлива. Тогда я победила российскую бюрократию и зарегистрировала первое юрлицо — и в честь этой победы кормила жирафов под Йоханнесбургом!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Делюсь ответом на межкультурную загадку про самую неожиданную локацию для ивента в моей практике 🪐

Ну что ж, воркшоп в Лейпциге проходил и правда в неожиданном месте. Теперь никто не скажет, что не заметил слона в комнате!

Как я уже упоминала в посте с загадкой, работала я в самых разных местах, где вела мастер-классы, фасилитировала, проводила образовательные программы, синхронила.

Ниже собрала список самых необычных локаций:

🎄в лесу в Новгородской области,
🦄 на большом теплоходе, идущем по реке Лене,
🍾 в аэропорту Осло,
🗿 в чуме коренных народов на Ямале,
🤓 в библиотеке в Анадыре на Чукотке,
⚡ на биатлонном стадионе в Чехии,
🐳 на побережье Белого моря возле станции подводников.

Хотите взгляднуть на фото? Ставьте на этот пост реакцию, соответствующую локации из маркированного списка. Снимки 3 самых популярных мест я выложу в комментарии к этому посту.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Собрала для вас все посты этой недели в один #межкультурныйдайджест💙

💬 Объяснила, почему посты или сообщения, написанные с помощью ИИ, убивают ваш отклик в LinkedIn.

💬 Подобрала для вас 10 экспертов по межкультурной коммуникации, на которых я подписана в LinkedIn.

💬 Поделилась отзывами участников первого потока мини-групп по LinkedIn и пригласила вас присоединиться ко второму потоку.

💬 Собрала список международных отраслевых выставок, которые будут проходить с ноября 2026 года до июня 2027 года.

💬 Подготовила подборку межкультурных видео и напомнила про мой YouTube-канал.

Возвращайтесь к интересным для вас темам и присоединяйтесь к дискуссиям в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Почему культурного восприятия и мотивации не всегда достаточно для успешного переезда в другую страну 🪐

Представьте, что вы переехали в новую страну, выучили язык, разобрались в местных культурных кодах и постепенно выстроили круг общения. Но спустя год понимаете, что город вам не подходит: сложно легализоваться, расходы выше ожидаемых, а привычный образ жизни не складывается.

И дело не в том, что вы недостаточно хорошо подготовились к культурной адаптации. Просто даже развитый культурный интеллект и навыки коммуникации не компенсируют неподходящие условия для жизни.

Ведь при выборе страны для переезда важно одновременно учитывать несколько взаимосвязанных факторов: финансы, легализацию и географию. Причем изменение одного из них влияет на остальные.

Например, подходящий вариант ВНЖ может ограничивать список стран, а требования к доходу — менять представление о том, где вы сможете комфортно жить. И наоборот: город, который идеально подходит по климату, культуре и ритму жизни, не всегда оказывается реалистичным вариантом с точки зрения документов и бюджета.

В команде Greener Relocation такой подход называют «треугольником релокации». А также в этой компании помогают выбирать страны и города для переезда на основе индивидуальных критериев и данных, а не стереотипов и отдельных историй знакомых.

Специалисты сравнивают направления более чем по 600 параметрам: от стоимости жизни, налогов и доступных вариантов легализации до местной культуры, социальных ценностей, медицины и городской среды.

А для тех, кто задумывается о переезде и не знает, с чего начать выбор того самого места, команда Greener Relocation подготовила бесплатный гайд «Как выбрать страну и город для переезда».

В гайде есть разные точки входа в планирование переезда, пошаговые маршруты, инструменты и ссылки, которые помогут структурировать собственную ситуацию.

🖱️ Забрать бесплатный гайд по выбору страны и города можно здесь.

А как вы подходили к выбору страны или города при переезде? Начинали с документов, финансового вопроса или просто с мечты пожить в конкретном месте? Делитесь опытом в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

10 экспертов по межкультурной коммуникации, на которых я подписана в LinkedIn 📥

Недавно мне написал начинающий специалист по межкультурной коммуникации и попросил порекомендовать коллег по сфере, на которых я подписана и которых читаю сама.

И, честно говоря, я растерялась. Но не потому, что некого посоветовать. А потому, что в голову пришло слишком много имен. В итоге я села, составила список, и он получился ну очень внушительным.

Ловите первую десятку профессионалов, за которыми я сама слежу и которых регулярно читаю ⬇️

🔵Samar Karam سمر كرم — эксперт из Абу-Даби. Пишет о том, как выстраивать общение с арабскими коллегами.

🔵Anatolie Cantir — исследователь из Дании, автор книг "The Unhappiest Expats in the Happiest Country in the World" и "Danish culture is an 'Extreme'", которые помогают разгадать код датской культуры.

🔵Antje Gentgen — немецко-американский эксперт из США, знающий все тонкости и подводные камни коммуникации между немцами и американцами.

🔵Dr. Stephan Ruppert — профессор из Германии, специализирующийся на межкультурной коммуникации, который к тому же отлично разбирается в ИИ.

🔵Arjan Verdooren — автор и эксперт по межкультурной коммуникации с огромным багажом знаний. Я лично проходила его программу сертификации.

🔵Dora Mołodyńska-Küntzel — DEIB-специалист из Польши. Делает, пожалуй, самые залипательные и милые инфографики в LinkedIn.

🔵Magdalena — тренер по инклюзивности и межкультурной коммуникации из Амстердама. Перешла из корпоративного сектора, чтобы помогать компаниям с вопросами DEI.

🔵Liu Liu — потрясающий китайский эксперт, живущий в Лондоне. Если вы работаете в международной среде в Великобритании, вам точно к нему.

🔵Prof. Dr. Frauke Bender — профессор международного менеджмента и глобального лидерства из Германии.

В cultureXchange подкасте, который она ведет вместе с Marie-Christine Dobro, авторы соединяют теоретические знания и многолетний практический опыт.

В одном из выпусков мы разбирали природу неосознанных предубеждений, их влияние на восприятие других людей, найм, сотрудничество и лидерство.

🔵Julie Nguyen Sivanthaphanith — эксперт из Вьетнама, которая на основе модели Эрин Мейер объясняет, как общаться с партнерами из Юго-Восточной Азии.

Если вам интересна тема межкультурных коммуникаций, очень рекомендую подписаться на каждого из них — точно не пожалеете.

А начинающий специалист в итоге даже приехал из Швеции на мое мероприятие в Копенгагене, которое проходило в июне.

И вы приходите — у меня их в ближайшее время целых 2: 13 ноября и 8 декабря!

Ставьте реакцию с китом 🐳, если ждете продолжение. И делитесь в комментариях именами тех, кого я забыла упомянуть.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Собрала для вас все посты этой недели в один #межкультурныйдайджест💙

💬 Разобрала кейс одного моего клиента про межкультурный фидбек и разный уровень эмоциональности.

💬 Пригласила вас на мою новую лекцию в Копенгагене о разнице между датчанами и представителями постсоветских стран.

💬 Рассказала о том, как напомнить о себе, если партнеры не отвечают на ваш email или сообщения.

💬 Поинтересовалась вашим мнением насчет использования ИИ в межкультурной коммуникации.

💬 Поделилась ресурсами экосистемы ООН, которые можно добавить в свое медиапотребление.

Возвращайтесь к интересным для вас темам и присоединяйтесь к дискуссиям в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

International Business is More Human Than Ever: что думаете вы?💬

19 октября я выступила на конференции A2A Reality в Белграде. Туда меня пригласила читательница моего телеграм-канала, чтобы я рассказала о том, где проходит грань между уместным и неуместным использованием ИИ в международном развитии бизнеса.

Но перед тем, как поделиться своими ключевыми тезисами, мне интересно услышать ваше мнение.

Как вам кажется, исходя из вашей практики, что в международных коммуникациях ни в коем случае нельзя делегировать боту или ИИ-агенту? И в чем заключается опасность?

Даже если вы не ведете бизнес за рубежом, вы, наверняка, общаетесь с иностранными коллегами, клиентами или ездите за границу — что в международной деятельности вы бы никогда не доверили ИИ?

Пишите в комментариях ⬇️

А позже я расскажу о моем выступлении, о том, что в нем вызвало самый живой интерес у аудитории. И заодно поделюсь результатами небольшого межкультурного исследования, которое мы с командой провели в Claude.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Как и где напомнить о себе, если партнеры не отвечают на ваш email или сообщения 📩

Причин, почему вам не ответили на сообщение или письмо, может быть множество. Оно могло попасть в спам, вас могли не идентифицировать как отправителя, или ваш получатель мог просто закрутиться в потоке дел.

Поэтому прежде, чем писать письмо-ремайндер, я всегда рекомендую критически посмотреть на первоначальное письмо или сообщение, которое вы отправили.

Было ли там ваше мини-интро? Оставили ли вы понятный призыв к действию? Указаны ли контакты, по которым с вами можно связаться?

На моем опыте часто бывает так, что ошибка кроется именно в первом письме или сообщении. В таком случае в письме-ремайндере можно поправить эти ошибки.

Например, представиться и напомнить о последней точке контакта, или поменять тему письма на более четкую и понятную, или добавить явный call-to-action, и просто продублировать содержание первого письма.

Кроме того, есть еще несколько лайфхаков, как сделать эту коммуникацию эффективнее:

1️⃣ Напоминать о себе уместно в течение 3–14 дней после первого письма или сообщения.

Если речь идет о чем-то срочном, то уместно дать 1–2 рабочих дня по календарю получателя, если у получателя были праздники или личный выходной.

В случае же, если вы рассчитываете на какой-то долгосрочный проект, я рекомендую подождать до 2 недель, так как ваш получатель может быть в отпуске.

2️⃣ В теме письма можно сразу указать, что требуется от получателя: назначить звонок, прислать презентацию, ответить на приглашение и так далее.

В сочетании с подписью “kind reminder” это наверняка привлечет внимание вашего контрагента.

3️⃣ Стоит быть аккуратным с формулировками запроса и строить коммуникацию от себя, а не от того, что вам кто-то что-то должен (ответить / подписать / прислать / etc).

Такая настойчивость может смутить получателя и навесить на него вымышленное чувство долга, так что он вообще не захочет вам ничего отвечать.

4️⃣ Всегда хорошо указывать дедлайн или хотя бы дать получателю понять, что он существует. Безусловно, вы как заинтересованная сторона не можете обязать получателя ответить вам в конкретные сроки.

Но, например, если вы ищете спикеров на свое мероприятие, или заинтересованы в нетворкинге во время своей краткосрочной поездки в новый город, то уместно рассказать об этом в теле письма.

А как вы обычно напоминаете о себе? Ждете неделю или отправляете ремайндер уже на следующий день? Делитесь своими привычками и кейсами в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Обычный рабочий момент или оскорбление? 🫂

Представьте ситуацию: менеджер на созвоне прямо говорит сотруднику, что отчет сделан плохо и надо переделать. Для менеджера это — обычная история. Чем быстрее скажешь по делу, тем быстрее исправят.

А сотрудник воспринимает такую обратную связь как публичное унижение и какое-то время после созвона не может сосредоточиться на работе, ведь ему важно сохранить лицо перед коллегами и не потерять авторитет в глазах команды.

С похожим запросом ко мне обратились из филиала скандинавской компании в MEA. Организация занимается производством и продажей технического оборудования.

Глобальных проблем с коммуникацией внутри офиса не было. Но периодически возникали трения между сотрудниками на тему прямолинейности, а также с головным офисом — потому что корпоративная культура скандинавских сотрудников отличается от арабской.

Разовой лекции о культурных различиях в стилях обратной связи здесь было бы недостаточно. Нужен был системный подход: от диагностики болей работников до практических инструментов, к которым сотрудники смогут возвращаться на работе ежедневно.

На карточках собрала конкретные форматы и инструменты, которые мы использовали для решения задач клиента. Листайте, чтобы узнать подробнее 🔜

Если хотите забронировать место на этот формат работы, напишите менеджеру Ирине @irishazavialova. Она подскажет подробные условия, сориентирует по стоимости услуг и ответит на любые другие интересующие вас вопросы по этому направлению.

🔜

Автор текста — Кристина Роппельт, специалист по межкультурной коммуникации, общению с иностранцами и международному развитию. Заказывайте консультацию для выхода на глобальный рынок или воркшоп для своей межкультурной команды 🌐

Telegram | kristina_roppelt">YouTube | Website |  LinkedIn | Boosty

Читать полностью…

Занятие в мини-группе по LinkedIn
После оплаты мы свяжемся с вами в течение 48 часов

Читать полностью…

Собрала для вас все посты этой недели в один #межкультурныйдайджест💙

💬 Отметила 4 года жизни в Копенгагене.

💬 Рассказала обо всех проектах сентября.

💬 Предложила поучаствовать в розыгрыше моей книги и сертификата в книжный магазин нашего партнера SamTamBooks.

💬 Пригласила вас на бесплатную конференцию A2A Reality 2026 с моим участием.

Возвращайтесь к интересным для вас темам и присоединяйтесь к дискуссиям в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Что я наделала в сентябре🔥

Новый рабочий сезон начался с высокого спроса: несмотря на повышение цен, поток заказов вырос. И особенно меня порадовала первая за долгое время командировка в Германию!

Консультации

🔵C проректором по международной работе из российского вуза. Подготовились к большому онлайн-выступлению в Австрии и очному выступлению в России перед делегацией из Танзании. Собрали презентации, тексты и отрепетировали выступления (2 консультации).

🔵С сотрудницей клиентской компании с Кипра перед запуском AI-программы. Подготовили вместе план ее мероприятия, и я немного поддержала ее на самом звонке с носителями языка.

🔵С сотрудницей российско-американской клиентской компании перед выступлением в Германии. Подготовили презентацию и отрепетировали речь с учетом контекста Германии и немецких слушателей. Внезапно обнаружила, что еще немного помню немецкий!

🔵С российским разработчиком из Испании. Сделали аудит страницы в LinkedIn и разработали план, как подсветить сильные стороны его российского опыта работы для европейских рекрутеров. В процессе стратегия работы над нетворкингом с нерусскоязычными специалистами в отрасли.

Воркшопы

🔵2 интерактивные лекции для постоянного российско-американского клиента — крупной международной компании. На 100+ сотрудников провели сессии об экономической, политической и социальной карте мира, а также о ключевых базах знаний, которыми сотрудники могут пользоваться для сравнения культур: World Values Survey and The Culture Compass.

🔵6 воркшопов по регионам для постоянного российско-американского клиента — крупной международной компании. Это были уже региональные воркшопы об основных сложностях работы с иностранными клиентами – от США до Кореи и от Великобритании до Австралии.

🔵Очный воркшоп для в Лейпцигском зоопарке для крупной международной немецкой компании. Я только жалею, что не успела сфотографировать, как к нам в окна заглядывали павлины. Межвидовая какая-то коммуникация уже получается.

🔵Еще один очный воркшоп, который я провела в тот же день, что и мероприятие в Лейпциге. В лучшей бизнес-школе Германии ESMT в Берлине. Солд-аут на билеты и мое очередное понимание, что воркшоп становится еще прекраснее, если после него проходит осмысленный нетворкинг.

🔵С компанией из Катара. Провела еще 2 воркшопа из большой серии по теме “Language Barrier” and “Religion and other sensitive questions”.

Нетворкинг

🔵Семейный нетворкинг в компании моего мужа “Pandora Family Day”. Лучше всех, конечно же, нетворкал Тимур, Chief Play Officer!

🔵6 встреч во время командировки в Германию.

🔵1 встреча в Копенгагене.

🔵+123 новых подписчиков в LinkedIn, и теперь их почти 7 800!

Другие активности

🔵Начала учить датский! Уже могу бодро сказать, где живу, сколько мне лет, на каких языках говорю и что у меня милый сын!

🔵Испытала most Danish experience ever! Побывала в баре на трансляции футбольного матча между Данией и Норвегией в компании датчан. Кажется, эта тема заслуживает отдельного поста.

Книга 50 Intercultural Questions

🔵Продали 2 книги, которые уехали в Германию. Одну из них заказали на немецком Amazon!

Загляните на сайт, если хотите, чтобы наша книга была и у вас. Отправим в любую точку мира. А здесь можно купить в евро.

Пожелайте мне и команде успехов и здоровья в октябре! Планов море, в том числе из-за активной подготовки к декабрю, на который уже много букингов 🙏

И напишите в комментариях, если вашей компании тоже актуально запланировать end-of-the-year межкультурный онлайн-праздник или организовать подарки сотрудникам в виде межкультурных книжек.

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Собрала для вас все посты этой недели в один #межкультурныйдайджест💙

💬 Рассказала о профессиональном пути и возрастных ожиданиях в разных странах.

💬 Поделилась своим опытом использования Whisper AI бота.

💬 Объяснила, как соотносятся культура и идентичность.

💬 Предложила индивидуальное сопровождение для работы с вашим LinkedIn.

💬 Подготовила подборку межкультурных видео и напомнила про мой YouTube-канал.

Возвращайтесь к интересным для вас темам и присоединяйтесь к дискуссиям в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

LinkedIn 2026: полное руководство
После оплаты сборник придет в личные сообщения в течение суток

Читать полностью…

Как не сойти с ума от количества созвонов и перестать их конспектировать 🫂

Представьте ситуацию: вы провели важный зум-колл с международной командой, обсудили множество деталей, а после встречи непонятно, кто за какие задачи отвечает. Или вам прислали интересную лекцию на два часа, но не хватает времени ее посмотреть.

При большом количестве проектов и звонков часто не успеваешь одновременно погрузиться в диалог и зафиксировать ключевые мысли. А переслушивать длинную запись, чтобы найти одну фразу — непозволительная роскошь.

Недавно я протестировала еще один ИИ-инструмент, прямо в Telegram. Это Wisper AI бот.

Алгоритм работы выглядит так:

🔜 загружаете в бота аудио, видео или ссылку (поддерживаются YouTube, Zoom, Google Drive и еще 12 платформ),

🔜 через пару минут получаете расшифровку с разметкой спикеров и таймкодами, плюс краткую выжимку и список задач,

🔜 а еще можно задавать вопросы боту по содержанию записи. Например: «О чем договорились по бюджету?» или «Что менеджер ответил про дедлайны?» — бот найдет ответ в тексте и скинет его, чтобы не перечитывали расшифровку текста.

Получается, что вместо долгого написания протокола встречи вы экономите массу времени. А из готового саммари можно быстро собрать фоллоу-ап письмо для партнеров, драфт-документа или пост для блога.

Что еще показалось полезным ⬇️

🔵Бот умеет автоматически определять более 90 языков, что значительно облегчает процесс расшифровки интервью с носителями, иностранных подкастов и лекций.

🔵Если добавить бота в рабочий чат, он будет расшифровывать голосовые всем участникам, что может быть настоящим спасением в мультикультурных командах. Ведь в некоторых регионах коллеги и партнеры предпочитают общаются в основном звонками и войсами. Об этом я писала здесь.

🔵Готовый текст можно скачать в Word, PDF, Markdown или TXT.

Если вы работаете с интервью, фокус-группами или закрытыми встречами, важна и конфиденциальность: файлы шифруются, третьим лицам не передаются и удаляются по запросу.

Сервис построен на собственной модели. Поэтому тарифы здесь недорогие и безлимитные, а первые три запроса доступны бесплатно.

А как вы обычно фиксируете договоренности после долгих встреч на родном или иностранном языке? Пользуетесь транскрибаторами или пишете по памяти? Делитесь в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

Собрала для вас все посты этой недели в один #межкультурныйдайджест💙

💬 Вместе с партнерами из SamTamBooks составили список книг об эмиграции для детей разных возрастов.

💬 Поделилась своими лайфхаками о том, как воспитывать ребенка в мультикультурной среде.

💬 Рассказала о своем неожиданном коммуникативном опыте со школьницей из США.

💬 Пригласила вас на бесплатную рождественскую лекцию в лучшей бизнес-школе Копенгагена.

💬 Нашла свой LinkedIn-профиль на 11 месте в списке самых влиятельных LinkedIn-голосов Дании.

💬 Поделилась ответом на межкультурную загадку про самую неожиданную локацию для ивента в моей практике.

Возвращайтесь к интересным для вас темам и присоединяйтесь к дискуссиям в комментариях!

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…

№11 в списке самых влиятельных LinkedIn-голосов Дании 🔥

Недавно Европейское B2B-маркетинговое агентство StoryMatters, которое специализируется на аналитике LinkedIn, репутации топ-менеджеров и корпоративных бренд-коммуникациях, выпустило список Denmark’s 100 most influential LinkedIn voices in HR & Workplace.

Методология этого рейтинга интересна тем, что StoryMatters (точнее, платформа Favikon) оценивает профиль по совокупности метрик: размер аудитории, охваты, темп роста и вовлеченность подписчиков. И выводит единый «Influence Score» от 0 до 100.

Я в этом списке на 11-м месте. Сразу за CEO Tivoli — старейшего парка развлечений Европы и визитной карточки Копенгагена.

«Неплохо для 3,5 лет в новой стране», — подумала я. А потом присмотрелась внимательнее: почти у всех в топ-20 подписчиков заметно больше, чем у меня.

Мой балл 78.5 из 100 держится не на охватах, а именно на вовлеченности. Том самом показателе, которому Favikon отдает наибольший вес в формуле.

А потом я присмотрелась еще внимательнее и заметила, что передо мной в списке — только одна экспатка. Все остальные родились или выросли в Дании.

Эта экспатка — профессор Пурнима Лутра из Сингапура, на чье выступление я попала в Копенгагенской бизнес-школе (CBS) в апреле. Именно она месяц слушала правых авторов, помните?

Тогда я сидела на ее выступлении и думала о том, что вот так выступать в CBS мне точно не светит еще лет 10. Но цепочка нетворкинга сработала быстрее: 8 декабря я буду выступать в CBS.

Спасибо каждому из вас за то, что читаете, комментируете и остаетесь на связи🫶

А как вы относитесь к профессиональным рейтингам в своей сфере? Что для вас важнее в блогах экспертов — масштаб аудитории или глубина дискуссий в комментариях?

@mezhkulturno | kristina_roppelt">YouTube | LinkedIn | Boosty | Website

Читать полностью…