yuliykl | Бизнес и стартапы

Telegram-канал yuliykl - Time for Coaching

3172

Professional Coach & Business Trainer 📌 Достижение целей: Пошаговая система. 📌 Коучинг в продажах. 📌 Стратегические сессии. 📌 Индивидуальные коуч-сессии. Регистрация ⤵️ https://goo.gl/k39uVk www.coaching.uz @Yuliy_Kl

Подписаться на канал

Time for Coaching

Один из главных признаков зрелости духа — полное отсутствие потребности что-то доказывать.
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

В гонке, суете будничных дней важно остановиться и сделать акцент на своих достижениях. Отпраздновать свой успех, пусть даже очень маленький. Когда нам говорят "Ты - молодец!", это повышает нашу мотивацию, мы чувствуем себя сильнее, мы чувствуем уверенность и желание сделать это ещё и даже лучше.
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Представление, которое мы давно составили о человеке, закрывает нам глаза и затыкает уши.

Марсель Пруст
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Наглядная разница между инновациями и управлением 😎
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Самый большой обман в жизни: Не всё так просто
Нет секрета успеха, есть мысли и действия, концентрируясь на которых Вы достигаете того о чем мечтали, меняя свою жизнь к лучшему.

НАЧНИ👉 goo.gl/k39uVk

Читать полностью…

Time for Coaching

«У застенчивого не бывает детей», а у застенчивых продавцов, как известно, тощие дети
Еврейская пословица
@Sales_Coach

Читать полностью…

Time for Coaching

Даже не знаю, что грустнее: не иметь мечты или выискивать чужие мечты в интернете.

Мечтайте смело! Мечтайте о своих мечтах! И сделайте их целями! Пусть они скоро станут вашей реальностью!
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

— Я хочу счастья и реализации великих дел!
— Так первого или второго?
~~~<>~~~
Больше о коучинге и развитии - t.me/YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Фраза дня:
Не важно, что кто-то не слышит, важно, что кто-то услышал!

Читать полностью…

Time for Coaching

Одно из самых находчивых пари в истории случилось в Англии, в ХVIII веке. В городе Брайтон, один состоятельный мясник, по фамилии Буллок, предложил молодому аристократу, графу Бэрримору, заключить пари. Что интересно, что Буллок, будучи человеком упитанным, но довольно находчивым, предложил графу, увлеченному легкой атлетикой, посоревноваться в беге. Мясник смело заявил, что намерен обогнать молодого Бэрримора на 100 метровке, но при условии, что он выбирает место для забега и оставляет за собой фору в 35 метров. Выигрыш составляет сумму, равную стоимости всего бизнеса мясника. Граф принял вызов. И за считанные минуты до забега, мясник раскрыл свой план. Оказывается, он выбрал для забега самую узкую улицу Блэк-Лайон-Лэйн, и когда граф с легкостью догнал противника, он просто не смог протиснуться, чтобы обогнать. Граф достойно принял поражение, и выплатил всю сумму договора.
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Как надо жить!!!
Э́нтони (Тони) Ро́ббинс (англ. Anthony (Tony) Robbins)
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

:~}
Вот так
romashins.com

#провокацияразвития #attistibasprovokacija #1234pr #коучинг #coaching
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Есть две одинаково важных цели, пригодных для мыслей о своем стартапе – "я хочу что-то построить" или "я хочу что-то сломать".

Одинаково важных.
А какой вам ближе?
🔴- Я хочу что-то построить
🔵- Я хочу что-то сломать

@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Знание ещё не есть мудрость.
Мудрость – это применение знания.

#провокацияразвития #attistibasprovokacija #1234pr

Читать полностью…

Time for Coaching

Друзья, кто хочет изменений, приглашаю будущих чемпионов по достижению личных целей на индивидуальные коуч-сессии:
Регистрируйтесь, буду рад помочь 👇
https://goo.gl/k39uVk

Читать полностью…

Time for Coaching

Мы живём в мире VUCA (VUCA — это аббревиатура из английских слов volatility (нестабильность), uncertainty (неопределённость), complexity (сложность) и ambiguity (неоднозначность).

Чтобы описать это состояние VUCA, вдумайтесь в несколько цифр:

— 90% информации в мире появились за последние 2 года;

— ожидается, что средняя продолжительность жизни детей, родившихся в 2007 году в США, Италии, Франции и Канаде, будет 104 года;

— стоимость хранения 1 Гб информации с 1980 года снизилась в 1 миллиард раз;

— стоимость секвенирования генома 1 человека снизилась в 100 тысяч раз;

— 75% населения планеты имеет доступ к мобильной связи, но не все из них имеют доступ к чистой воде;

— ещё 10 лет назад не существовало как минимум 10 профессий, которые сегодня входят в число самых востребованных и высокооплачиваемых (специалист по BIG DATA, APP-разработчик, оператор дрона и т.д.).


Нетрудно заметить, что мир VUCA связан с 4 промышленной революцией, но он затрагивает не только экономику или национальные интересы, но и людей, каждого из нас.
Чтобы стать успешным в этой ситуации, нужно меняться.

~~~<>~~~
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Коротко о новом подходе в работе с мотивацией 😎
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Ошибки - это неосмысленный нами опыт.

Читать полностью…

Time for Coaching

Коучинг - это об осознанности и ясности, это тогда, когда после беседы с коучем наступает понимание и вдохновение, и ты осознанно делаешь то, что тебе важно и ценно, и получаешь результат. Ты видишь вещи, которые до беседы были недоступны тебе в твоём поле зрения.

Как говорят мои друзья: "Ёнингдан окан сувни кадрига бормисан" ☝️

Действия определяют результат.
Запишись и получи результат - https://goo.gl/k39uVk

Читать полностью…

Time for Coaching

Из диалога сына и отца Троллей.
- папа, папа, а менеджеры существуют?
- ну ты что сынок, это все выдумки, оглядись вокруг, откуда им взяться... ))))

Читать полностью…

Time for Coaching

Убеждения - это бессознательное эмоциональное повторяющееся отношение к какому-то факту.

Ключевая функция мозга фильтроваться и отсеивать информацию.

Убеждения ограничивают нас, но и защищают.

Формирование многих убеждений происходит на доинтеллектуальном уровне, в период, когда ребёнок ещё не может критически оценивать информацию.

Большинство эмоций и убеждений мы выучили от своих родителей, и часто даже не знаем об этом.

Убеждения находятся на уровне чувств, мы их чувствуем внутри.

Человек видит снаружи то, что чувствует внутри.

Куда бы вы не шли, вы себя с собой везде берёте.

Все, что мы видим вокруг-это наша система убеждений.

Пока вы не верите, что что-то возможно, вы не видите возможностей.

В Тайланде слонов привязывают к воткнутым в землю колышкам. Это для них щепки по сравнению с теми бревнами, которые они могли ворочать! Но Они даже не пытаются их вырвать. Вы спросите почему? Оказывается, к этой палке их привязывают ещё тогда, когда они маленькие слонята и действительно не могут ее вырвать! И слоны привыкают к этому колышку и к этому месту! И он даже не пытается освободится! Для него это «невозможно»! "И это не «как бы так», это действительно так! Пока «невозможно» есть в твоей голове, ничего не произойдет!"


To be continued...
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Не думай о том,
Почему Ты!
Думай о том,
Для кого Ты!
Павел Фахртдинов, Александр Щербина
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Люди и взаимодействия важнее процессов и инструментов - первый принцип аджайл-манифеста (agilemanifesto.org).

Я часто спрашиваю “как думаете, что это значит?”. Ответы бывают разными от “сначала настройте людей на работу, а потом уже пишите регламенты” до “с хорошей командой не нужны выстроенные процессы” и “если сломались отношения между людьми в команде, это нужно чинить до того, как устанавливаете регламенты”. Я предпочитаю вариант: при выборе между тем, к чему приложить усилия между “людьми и взаимодействиями” и “процессами и инструментами” я больше внимания уделю первому, но не забуду и про второе”.

Вот полный список пунктов короткого манифеста, переведенного на десятки языков:
Люди и взаимодействие важнее процессов и инструментов

- Работающий продукт важнее исчерпывающей документации
- Сотрудничество с заказчиком важнее согласования условий контракта
- Готовность к изменениям важнее следования первоначальному плану
- То есть, не отрицая важности того, что справа, мы всё-таки больше ценим то, что слева.


@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Часто и много смеяться; завоевать уважение умных людей и любовь детей; заслужить уважение честных критиков и выдержать предательство ложных друзей; понимать красоту; находить лучшее в других; оставить мир после себя немного лучше через здорового ребенка, сад либо улучшив социальные условия; знать, что хотя бы один человек стал легче дышать в своей жизни, потому что ты жил. Это и значит добиться успеха.
«Успех»
Ральф Уолдо Эмерсон

Начинайте делать то, что вы можете или то, о чём мечтаете. В смелости есть гений, сила и магия.

Получите результат пройдя коуч-сессию - https://goo.gl/k39uVk

Читать полностью…

Time for Coaching

Cтратегия Тони Роббинса:
- Знать свою цель.
- Моделировать то, что работает.
- Предпринимать действия!
- Анализировать результаты
- ПОСТОЯННО корректировать действия до получения результата
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Не надо сравнивать себя с другими. Сравнивайте себя теперешнего с собой прежним, и следите за изменениями!
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Баста • Сансара [при уч. Д.Арбенина, A.Ф.Скляр, С.Бобунец, SunSay, Ант (25/17) и Скриптонит] • 2017
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Каждое утро, проснувшись, начинай с мыслей: «Сегодня мне повезло — я проснулся. Я жив, у меня есть эта драгоценная человеческая жизнь, и я не стану тратить её впустую».

© Далай Лама
@YuliyKl

Читать полностью…

Time for Coaching

Возможно вам сейчас будет ценна поддержка этой карты. Тогда забирайте себе и используйте для достижения главного.
@YuliyKl
#МетафорическиеКарты #Ресурсы #ДостигатьГлавного #coaching #коучинг

Читать полностью…

Time for Coaching

Притча "Врата Рая"

Самурай пришел к мастеру дзэн с вопросом:
«Есть ли ад и рай? И где их врата?»
— Кто ты? — спросил его хозяин.
— Самурай, — ответил гость.
— Самурай? Да ведь ты похож на бродягу!
Гордость воина была задета, и он, не задумываясь, выхватил из ножен меч. А мудрец улыбнулся и сказал:
— Вот тебе и ответ.
Ад и Рай — понятия не географическое, а психологическое. Они находятся внутри нас. Обе двери рядом.
Действуя бессознательно, мы открываем врата ада, а осознанно — в рай.

Мораль: научись контролировать свои чувства и поступки.
И не важно, что ты делаешь — главное, чтобы это было осознанно.

@YuliyKl

Читать полностью…
Подписаться на канал