vacanciesbest | Бизнес и стартапы

Telegram-канал vacanciesbest - Лучшие вакансии

137636

Лучшие вакансии, отобранные вручную командой аналитиков. Мы ставим только те вакансии, которые нам интересны. Если у вас есть такая, присылайте на vac.facancy.ru . ЭТО БЕСПЛАТНО! Задать вопрос: vladimirskaya.com/question Сотрудничество @GlafiraKotova

Подписаться на канал

Лучшие вакансии

Лучшее на hh: Операционный директор в гостиничный комплекс (Ginza Project) (с релокацией зарубеж)

Международная группа Ginza Project, владеющая и управляющая более чем сотней ресторанов в Санкт-Петербурге, Москве, Нью-Йорке и Лондоне, ищет операционного директора гостиничного комплекса с функциями управляющего директора в одну из дружественных стран.

В задачи сотрудника будет входить разработка, внедрение и поддержание высоких стандартов приема и обслуживания гостей, обеспечение эффективного взаимодействия всех подразделений и служб, управление коммерческой и финансовой составляющей‚ достижение плановых показателей, разработка и утверждение стратегии продаж и продвижения услуг отеля.

Подробнее по ссылке

#coo #директор #horeca #релокация

Читать полностью…

Лучшие вакансии

ВАКАНСИЯ С ЗАРПЛАТОЙ В МИЛЛИОН! Deputy CEO в агентство недвижимости Этажи (Дубай, ОАЭ)

Этажи – международный холдинг риелторских компаний. Основные направления работы: покупка, продажа, аренда жилой и коммерческой недвижимости, ипотечный брокеридж и дополнительное сервисное сопровождение. Компания активно развивается, вышла на рынок недвижимости в Дубае и теперь в поиске Deputy CEO.

Главные задачи будущего сотрудника: формирование стратегических целей, прогнозирование и выполнение планов вверенных подразделений, осуществление контроля финансовых, опережающих и результирующих показателей, построение и анализ работы отделов.

Подробнее по ссылке

#ceo #девелопмент #релокация #дубай

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Вакансии нет на hh: Коммерческий директор в футбольный клуб Торпедо Москва

Футбольная команда московского Торпедо имеет богатую историю и является одной из старейших в стране: трехкратный чемпион СССР, шестикратный обладатель Кубка СССР, обладатель первого в новейшей истории Кубка России. В этом сезоне клуб снова выступает в РПЛ и проводит домашние матчи на стадионе Лужники.

В задачи директора будет входить управление коммерческой и маркетинговой службами клуба, организация работы с партнерами, спонсорами, увеличение базы болельщиков, организация матчдэй, создание и реализация проектов с партнерами и самостоятельно клубом, повышение эффективности существующих бизнес-процессов и их автоматизация.

Подробнее по ссылке

#коммерция #маркетинг #фк #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Исполнительный директор в благотворительный фонд Онкологика (Москва)

Благотворительный фонд Онкологика помогает взрослым онкопациентам и тем, кто о них заботится, на всей территории России. Фонд оказывает всестороннюю поддержку – от материальной помощи в виде оплаты лечения, обследований, проживания на момент лечения для жителей из других регионов до психологической и юридической поддержки и помощи в трудоустройстве.

Директору предстоит управлять бюджетом и оптимизировать расходы, настраивать бизнес-процессы, реализовывать стратегии развития Фонда, участвовать в подготовке фандрайзинговых проектов, поддерживать и развивать отношения с новыми и текущими партнёрами, взаимодействовать с юристами Фонда для решения вопросов юридического характера, планировать потребность организации в ресурсах и инструментах.

Подробнее по ссылке

#ceo #благотворительность #нко #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Лучшее на hh: Директор по развитию образовательной онлайн-платформы в Самолет Образование (ГК Самолет) (Москва, Удаленно)

Самолет Образование – меняет подход к получению образования и выводит образование возле дома для детей и взрослых на абсолютно новый уровень. Проект нацелен на улучшение и развитие образования в направлениях школьного и дошкольного образования, развитие программ дополнительного образования как для детей, так и для взрослых.

В задачи сотрудника будет входить: запуск образовательной онлайн-платформы, управление процессом технической разработки, формирование стратегии продвижения платформы, развитие команды проекта, создание продуктовой линейки образовательных курсов.

Подробнее по ссылке

#проекты #edtech #удаленно #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Всем нужен отпуск, и даже мне! Поэтому традиционный понедельничный эфир завтра проведут старшие консультанты Лаборатории карьеры Анна Алфимова и Ирина Гаревская.
И этот эфир мы посвятим ответам на ваши вопросы.
Напишите свой вопрос заранее здесь https://vladimirskaya.com/question или приходите в прямой эфир.
Присоединяйтесь завтра в 8-30.
Ваша Алёна

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Координатор программы "Адресная помощь" в благотворительный фонд Константина Хабенского (Москва)

Цель программы "Адресная помощь" – оказание благотворительной помощи детям с онкологическими и другими заболеваниями головного и спинного мозга, а также молодым взрослым в возрасте от 18 до 25 лет.

Должность предполагает полное сопровождение семей подопечных: ведение всего документооборота, курирование вопросов, связанных с лечением подопечных и закупкой препаратов и расходных материалов, приобретением билетов, заполнение базы данных, взаимодействие с коллегами по другим программам Фонда.

Подробнее по ссылке

#координатор #благотворительность #нко #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Присоединяйтесь к онлайн-митапу сообщества Люди Cloud о карьерном развитии в IT

22 марта в 12:00 по московскому времени руководитель группы документирования Cloud Сергей Кулаков расскажет, как можно развиваться в IT-отрасли, и ответит на вопросы участников.

Для подключения к трансляции перейдите в видеочат сообщества Люди Cloud или по ссылке.

Люди Cloud — cообщество о развитии карьеры в Cloud. Команда облачного провайдера рассказывает о себе и трендах в IT, делится советами о карьерном развитии, публикует актуальные вакансии Cloud.

Реклама. Рекламодатель: ООО «Облачные технологии». ИНН: 773627916. erid: LatgC9Dpi
#партнерскийпост

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Вакансий нет на hh: 4 вакансии в новую частную школу "Новый взгляд" (Москва)

Школа "Новый взгляд" – новая образовательная экосистема для школьников 1-11 классов в сердце Москвы, которая использует самые современные подходы в образовании, сотворчество и открытый диалог школа-семья. Школа работает по государственным образовательным стандартам, с индивидуальным подходом в развивающем обучении. Дата открытия: сентябрь 2024 года.

Компания ищет "сердце" школы – тех, кто создаст ее с "нуля": заместителя директора по сопровождению, благополучию и карьере, заместителя директора по основной и старшей школе, руководителя центра проектной и предпринимательской деятельности, руководителя центра внеурочной деятельности и дополнительного образования.

Подробнее по ссылке

#проекты #образование #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

CPO в сеть магазинов Hoff (Москва)

Hoff – российская динамично развивающаяся сеть магазинов по продаже мебели и аксессуаров для дома и офиса, основанная в 2011 году. На сегодняшний день насчитывается 61 точка продаж различного формата в разных городах страны, также у компании есть собственный интернет-магазин.

Будущему директору предстоит развивать B2C продукты (сайт, приложение, back-системы витрин и т. д.), проводить анализ конкурентов, постоянно улучшать CJM, искать точки роста, грамотно управлять бэклогом задач с точки зрения приоритизации, искать и проверять новые продуктовые гипотезы, растить конверсию на всех этапах воронки продаж.

Подробнее по ссылке

#product #retail #ecom #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Лучшее на hh: Директор департамента по стратегии и инвестициям в Уральскую Горно-Металлургическую Компанию (Москва)

УГМК – крупнейший в России вертикально интегрированный производитель меди, цинка, угля и драгоценных металлов. С 2020 года в компании внедряется и реализуется стратегия 2025, цель которой стать самой эффективной организацией по добыче цветных металлов и угля. Сейчас компания в поиске профессионала на ключевой актив золотодобывающей цепочки.

В этой роли вам предстоит управление процессом инвестиционной деятельности и исполнение стратегии развития, планирование и контроль за бюджетами капитальных вложений и ходом реализации инвестиционных проектов, разработка методологии управления инвестиционной деятельности, детальный анализ инвестиционных проектов.

Подробнее по ссылке

#стратегия #инвестиции #металлургия #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Вакансии нет на hh: HR Business Partner в бизнес-юнит Яндекса по быстрой доставке продуктов – Yango Deli (Тель-Авив, Израиль)

Yango Deli – международный бренд сервиса Яндекс.Лавка, который работает по модели доставки продуктов за 15 минут. В Израиле компания развивает сеть дарксторов и даже отправляет заказы с помощью робота Yandex Ровер.

Yango ищет HR BP, который будет поддерживать компанию во всех функциях управления персоналом, разрабатывая и внедряя проекты в соответствии с потребностями бизнеса. В зоне вашей ответственности будут массовые должности в RideTech и электронной коммерции.

Подробнее по ссылке

#hr #яндекс #релокация #израиль

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Операционный директор (зарубежные рестораны) в Novikov Group (Москва, с поездками по всему миру)

Сегодня в мире открыто более 70 ресторанов Аркадия Новикова. Его называют первым российским ресторатором, а заведения холдинга работают уже более 30 лет для жителей Москвы. Расширение "империи" распространилось и дальше: с 2012 года Novikov Group основывает заведения в Лондоне, Дубае, Майами и Порто-Черво.

В ваши задачи будет входить операционное управление ресторанами за рубежом и в Москве, сопровождение подготовки и открытия новых объектов, контроль соблюдения стандартов качества и сервиса, контроль финансовых процессов, взаимодействие с иностранными партнерами группы. От кандидата ждут готовность к частым зарубежным командировкам.

Подробнее по ссылке

#coo #директор #horeca #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Координатор проектов в галерею современного искусства Ходынка (Москва)

Выставочный зал Ходынка открылся осенью 1987 года. В нём два зала для экспозиций, в которых проводят различные выставки, акции и программы, позволяющие жителям северо-запада столицы знакомиться с многообразием жанров и стилей российского и зарубежного современного искусства. Входит в объединение "Выставочные залы Москвы".

Галерее нужен человек, готовый решать самые нестандартные задачи. Координатор – это пламенный мотор всех процессов, происходящих в галерее, он не только помогает создавать экспозицию, но и может с удовольствием рассказать про выставку гостям.

Подробнее по ссылке

#координатор #проекты #искусство #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Лучшее на hh: Chief product officer в Yum! Brands (рестораны KFC) (Москва)

Российское подразделение корпорации Yum! Brands, успешно развивающее бренд KFC на территории России и Беларуси, ищет CPO, который будет отвечать за развитие экосистемы компании.

Основной задачей должности будет поднятие продуктовых метрик, рост команды и решение тактических и стратегических задач. Предстоит работать со сложным операционным бизнесом на стыке онлайн и офлайна, решать задачи партнеров и искать пути роста компании в диджитале. Под вашим руководством продуктовые команды будут создавать решения для клиентов в ресторанах и на доставке.

Подробнее по ссылке

#product #cpo #horeca #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

PR-директор и Директор по обучению и развитию сотрудников в IT-компанию Первый Бит (Москва)

Первый Бит – международная IT-компания с интернациональной командой профессионалов, занимается реальной автоматизацией бизнеса любого масштаба, интегрирует в него цифровые решения. В компании сейчас более 7000 сотрудников в 100 офисах и 9 странах.

Первый Бит ищет двух топ-менеджеров – PR-директора, которому предстоит работать с репутацией бренда, строить эффективную систему взаимодействия со СМИ, организовывать внешние и внутренние мероприятия, и директора по обучению и развитию, который будет выстраивать систему обучения для всех сотрудников как по hard, так и soft-skills.

Подробнее по ссылке

#pr #hr #it #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Оплачиваемая стажировка в Тинькофф – Тинькофф Старт (Россия, Беларусь, Казахстан, Удаленно)

Тинькофф запускает набор на оплачиваемую программу Тинькофф Старт для студентов и молодых специалистов, которые хотят освоить профессию в сфере IT, принять участие в реальных проектах и поработать над прикладными бизнес-задачами.

В программе могут участвовать студенты, выпускники и начинающие специалисты старше 18 лет. Подать заявку можно на одно из направлений: аналитика, разработка, QA, маркетинг, консультирование. Стажировка продлится от 3 до 6 месяцев.

Подробнее по ссылке

#стажировка #банк #удаленно

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Head of Talent в British American Tobacco (Москва)

British American Tobacco – транснациональная компания, производящая сигареты, табак и другие никотиновые продукты. Представлена примерно в 180 странах мира. Портфель BAT включает в себя бренды сигарет Dunhill, Kent, Lucky Strike, Pall Mall и Rothmans, а также продукцию нового поколения: систему нагревания табака glo, вейпы Vype и Vuse.

Head of Talent будет формировать и реализовывать HR-стратегию в соответствии с целями компании, развивать активности по продвижению внутреннего и внешнего HR-бренда, разрабатывать стратегии обучения, повышения квалификации и поиска персонала, реализовывать системы адаптации и наставничества, настраивать процессы, создающие высокую вовлеченность и продуктивность.

Подробнее по ссылке

#hr #fmcg #bat #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Как конвертить больше офферов (забавный психологический лайфхак)

Я люблю быстрые карьерные лайфхаки. Моё упражнение с диктофоном и зеркалом – "как за два дня научиться проходить любое собеседование" – уже стало не моим, а "народным", сегодня его без указания авторства рассказывает каждый второй карьерный консультант. Ну и ладно.

Даю новый лайфхак. "Как конвертить больше офферов".

Есть три основные причины, по которым у вас не получается получить оффер:

1. Неоправданные ожидания по позиции и зарплате.
Здесь идёте к хорошему карьерному консультанту из вашей отрасли и задаёте три ключевых вопроса:
- каким компаниям и отраслям я сейчас нужен?
- на какие деньги?
- как мне туда попасть?

Расписываете план своих действий (не рассчитывая, что вам работу найдёт карьерный консультант) и вперед – самостоятельно все это исполнять.

2. Ваша репутация. Рынок что-то плохое о вас говорит.
Здесь работает только нетворк – перебороть это можно только рекомендациями уважаемых в отрасли людей. Но нетворк быстро не делается. Поэтому его развивать и поддерживать нужно постоянно, а не только когда вы ищете работу.

Ну и где же забавное? – спросите вы. Это все очевидность.

А вот и забавное.

3. Часто мешает психология. Вы слишком хотите эту работу. А давно замечено, что чем больше вы хотите должность, тем хуже проходите собеседования. Все знают: лучше всего собеседования проходит человек, когда ему все равно на позицию. Что с этим делать?

Напишите себе оффер сами. Нет, не издеваюсь. За несколько дней до важных собеседований напишите сами себе оффер. На позицию и деньги чуть хуже, чем хотите. Но который были бы готовы принять в "минимально худшем варианте".

И дальше постарайтесь поверить, что это реальный оффер и он у вас есть. Говорите на собеседования – да, у меня есть оффер, но он мне не очень нравится. Мозг, как ни странно, поверит, если вы проговорите это много раз.

Что это даёт?
1. Вы начинаете относиться к собеседованиям спокойнее и лучше их проходите.
2. Слыша про оффер, многие эйчары начинают на собеседованиях смотреть на вас заинтересованнее – раз нужен кому-то, то и нам нужен.

Конечно, это не работает, если не решены пункты про адекватность ваших требований, вашу проактивность и ваш нетворк. Но если решены, то третий пункт очень помогает.
Удачи!

#вопросыВладимирской

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Лучшее на hh: Marketing Director Consumers в фармкомпанию Teva Pharmaceuticals (Москва)

Teva Pharmaceuticals – транснациональная фармацевтическая компания со штаб-квартирой в Израиле, в активе которой находятся 80 заводов, а сама корпорация осуществляет свою деятельность в 60 странах. Специализируется на производстве препаратов-дженериков, действующих веществ. Входит в список крупнейших публичных компаний мира Forbes Global 2000.

Директору предстоит руководить позиционированием продуктов подразделения Consumer Health, отвечать за клиентские и маркетинговые стратегии, разработку и реализацию ежегодного операционного плана для назначенного портфеля продуктов, полностью владеть PnL Consumers Unit, развивать команду (13+ чел.), инициировать и управлять новыми запусками (бренды, выход на новые ТС).

Подробнее по ссылке

#маркетинг #фарма #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Наступает долгожданная весна, уже совсем скоро вокруг все будет зеленеть и цвести. Если после долгой зимы ваши глаза соскучились по буйству красок, предлагаем вам обратить внимание на следующие семь вакансий в питомниках растений.

1. Директор по продажам в питомник растений Сарафановский (Екатеринбург) http://bit.ly/42m8WUU Вам предстоит управлять коммерческой деятельностью компании, которая более 10 лет занимается выращиванием и оптовой продажей посадочного материала.

2. Главный бухгалтер группы компаний в питомник растений Ecoplant (Московская область) http://bit.ly/42hEprg Питомник работает, в том числе с госзаказами (например, компания участвовала в озеленении парка Зарядье и Сколково).

3. Руководитель отдела региональных продаж в группу компаний по производству грунтов и удобрений Фаско+ (Московская область) http://bit.ly/3n3JoeP Фаско+ – лидер на рынке по производству грунтов, удобрений и средств защиты растений, в состав ГК входят торфяник, две производственные площадки, четыре садовых гипермаркета Дарвин и два питомника растений.

4. Руководитель виноградного питомника в группу компаний МОЕ ВИНО (Ялта, Крым) http://bit.ly/3JOXrhz В этой роли вы будете ответственны за полный цикл производства привитых саженцев винограда.

5. Руководитель отдела продаж в компанию-поставщик товаров и техники для выращивания растений Магазин для Питомников (Московская область) http://bit.ly/3lrje5h Поставщик товаров и техники для выращивания растений и ухода за ними ищет руководителя отдела продаж, который сможет систематизировать и организовать командную работу в своем подразделении.

6. Главный дендролог в питомник растений Покровский Питомник (Ленинградская область) http://bit.ly/409H5Fo Ваши основные задачи – выращивание / уход / подготовка растений к продаже, менеджмент территории питомника.

7. HR менеджер в питомник хвойных растений ТвояХвоя (Удаленно) http://bit.ly/40cj9Bi Быстро развивающийся питомник ищет сотрудника, который поможет растить команду, подбирая персонал и создавая системы обучения и мотивации.

Подпишитесь на Facancy: сервис персонально подобранных для вас вакансий – узнайте, в каких отраслях и функциях вам будет комфортно. Подписка бесплатна

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Операционный директор в бренд женской одежды 2MOOD (Москва)

2MOOD – это бренд женской одежды новой формации, которая стала знаковой для российского рынка. При своих внушительных охватах компания предлагает уникальный высококлассный сервис и внедряет формат минимальной дистанции с потребителем.

В этой роли вам предстоит выстроить бизнес-процессы компании и системы сбалансированных показателей эффективности деятельности всех подразделений для реализации стратегии, управлять цепочками поставок, внедрить проектное управление, разработать и запустить новые бизнес-процессы, координировать внутренние проекты.

Подробнее по ссылке

#директор #retail #fashion #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Лучшее на hh: Персональный ассистент генерального директора в Forbes Russia (Москва)

Forbes Russia – одно из наиболее авторитетных и известных финансово-экономических изданий в мире, приглашает вас принять участие в конкурсе на вакансию персонального ассистента генерального директора.

В задачи сотрудника будет входить планирование и организация рабочего дня, деловых встреч директора, работа с документами на английском языке, оформление командировок, оказание общей административной поддержки, подготовка презентаций, пресс-релизов, контроль исполнения распоряжений генерального директора.

Подробнее по ссылке

#ассистент #медиа #сми #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Лучшее на hh: Chief Executive Officer в СберОбразование (Москва)

СберОбразование – компания экосистемы Сбера, которая создает и внедряет цифровые решения, основанные на персонализированной модели образования. Один из флагманских продуктов компании – СберКласс, современная цифровая платформа для школы. Сейчас компания в поиске руководителя дирекции (CEO) этого продукта, который будет отвечать за реализацию стратегии СберКласса и управлять командой.

Вам предстоит разрабатывать методологию образовательного процесса на цифровой платформе, внедрять принципы персонализированной модели образования через технологии, проектировать взаимодействие пользователя с продуктом, определять возможные риски и способы их минимизации, участвовать в переговорах с представителями внешних партнерских организаций сферы образования и науки.

Подробнее по ссылке

#product #edtech #сбер #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Персональный ассистент к Эльдару Джарахову (Москва)

Известный блогер и рэпер, сооснователь объединения КликКлак, судья и герой рэп-баттлов Versus Battle Эльдар Джарахов ищет персонального ассистента. Успешному кандидату предлагают совместные путешествия с артистом по миру за счёт компании, рост и развитие на позиции в музыкальной сфере.

В ваши задачи будет входить планирование рабочих встреч, организация ивентов, сопровождение на встречах и ведение их протокола (возможны вечерние и ночные мероприятия), travel-поддержка артиста и его семьи, присутствие на съемках, концертах, коммуникация с менеджерами актуальных проектов, решение личных вопросов (оформление заказов, запись к врачу и т.д.).

Подробнее по ссылке

#ассистент #блогер #джарахов #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Сам себе карьерный консультант

Представляем вам Алену. Она обратилась к нам, так как совершенно не понимала, куда применить имеющиеся у нее навыки и опыт.

Алене 39 лет, 15 из которых она проработала в крупном медиа холдинге в рекламном отделе. Выросла внутри холдинга с позиции аккаунт-менеджера до директора рекламного отдела, и даже отвечала за создание отдельной бизнес-единицы внутри холдинга. По сути, ее рекламный отдел превратился в самостоятельное рекламное агентство, вот только заказчиками и клиентами этого агентства были только ТВ каналы холдинга.

Как таковой общей рекламной стратегии не формировали, контен-плана тоже не было, в это агентство приходили решить тактическую задачу – сделать PR конкретному шоу или сериалу на локальном рынке. Алена отвечала за коммуникацию с заказчиками, придумывала концепцию и отдавала в работу своей команде и подрядчикам. Результатом работы считался запуск рекламной кампании на билбордах, в магазинах, соцсетях. А вот метрики по эффективности и успешности кампаний не собирали, потому что никто их не требовал, за бюджетом особо не следили, про ROI думала только сама Алена, но ни времени, ни инструментов для подсчета не было.

Алена неоднократно приходила к руководству с инициативами по реорганизации процесса, с предложениями систематизировать работу, внедрить планирование и собирать данные для анализа эффективности рекламных кампаний, а также всего отдела. Но в ответ получала лишь: "все в порядке и так, не переживай".

В итоге в холдинге произошла очередная реструктуризация, пришло новое начальство, и Алену сократили. Она оказалась без работы, финансовой подушки, без четких оцифрованных результатов работы и без опыта поиска работы.

Алена пришла к нам с запросом:
- Как вообще искать работу, какие шаги нужно предпринимать, какие есть инструменты, и где готовы взять человека, который большую часть своей карьеры проработал на одном месте?
- Куда ей пойти, где ее навыки применимы, и как весь существующий опыт упаковать так, чтобы компании были понятны ее сильные стороны?

P.S. Напомним, что нам так понравилась ваша активность под предыдущими кейсами и ваши варианты их решений, что теперь мы решили выбирать победителей! Человек с самой на наш взгляд крутой версией решения кейса получит бесплатную получасовую консультацию Алёны. Для победы вам не обязательно предлагать самое близкое решение к тому, что выбрал герой кейса, но ваша версия должна быть самой интересной и вести к наилучшему результату.

#вопросназасыпку

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Лучшее на hh: Head of E-Commerce в Johnson & Johnson Vision (Москва)

Johnson & Johnson Vision – ведущий производитель медицинских изделий и оборудования в области технологий для качественного зрения. В портфель компании входит широкий ассортимент офтальмохирургических решений по различным направлениям: хирургическое лечение катаракты, лазерная рефракционная хирургия и потребительские товары для здоровья глаз.

В этой роли вам предстоит разрабатывать, согласовывать и контролировать выполнение стратегии по работе с клиентами в сфере электронной коммерции, внедрять инструменты торгово-маркетинговой поддержки, управлять командой специалистов по продажам и торговому маркетингу, контролировать выполнение плана продаж.

Подробнее по ссылке

#коммерция #продажи #медицина #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы): Директор по маркетингу в компанию брендовой детской одежды и обуви (Екатеринбург, Удаленно)

В связи с расширением бизнеса, компания в поиске кандидата с высоким потенциалом и большими амбициями на результат. Успешному кандидату предстоит заняться маркетинговой стратегией продвижения магазинов в онлайн и офлайн (10 магазинов в России), создать качественный и продающий fashion контент в соцсетях, собрать команду единомышленников.

Ждут кандидата с опытом маркетингового продвижения в fashion индустрии, готовы рассмотреть кандидатов из сферы косметики и ювелирной отрасли. Предоставят полную самостоятельность в решениях и ответственность за результат.

Подробнее по ссылке

#маркетинг #retail #fashion #удаленно

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Вакансии нет на hh: Deputy General Manager (Russia) в телеком-компанию China Telecom Global (Москва)

China Telecom – китайская государственная телекоммуникационная компания, является крупнейшим оператором телефонной связи и третьим по величине оператором сотовой связи в Китае.

Компания ищет сотрудника, которому предстоит повысить узнаваемость бренда на российском рынке, формулировать стратегии локального развития в стране, искать новые деловые возможности для максимизации корпоративной прибыли, осуществлять бюджетное планирование и прогнозный цикл, возглавить местную команду для разработки и реализации плана продаж и бизнес-плана.

Подробнее по ссылке

#директор #gm #телеком #москва

Читать полностью…

Лучшие вакансии

Зачем кандидат делает оффер работодателю

Вы на последнем этапе собеседования, и от того, как его пройдете, зависит, получите вы предложение о работе или нет. Что делать, чтобы увеличить шансы на успех?

О компетенциях вы уже рассказали, об успешных кейсах наверняка тоже, если вы оказались в финале, значит, они всех устроили, повторяться не стоит.

Время дать обещание. Или, по-другому, взять на себя обязательство. В зарубежной практике такие обещания величают коммитментом, и даже существует градация таких обязательств в течение срока работы на компанию.

Подумайте, что вы можете предложить компании:

1. Что вы можете повторить из прошлых результатов?
2. Какой продукт/сервис сможете запустить?
3. Какую команду сформировать?
4. Какие партнерства заключить?
5. Какие условия для развития бизнеса создать?
6. Какой рынок захватить?
7. Как долго вы готовы трудиться на компанию?

Когда будете делать оффер, отталкивайтесь от вашего прошлого опыта и похожих кейсов, которые вы уже решали, это укрепит ваше предложение компании. Помимо опыта, навыков и кейсов, озвучьте ваши другие личные ресурсы: команда, которую вы можете привести с собой, крутой нетворк на рынке, подрядчики и исполнители, которых вы знаете. Проговорите контрольные точки, когда компании стоит ждать первых результатов. Это может быть 3-6-12 месяцев после начала работы.

Взять такую ответственность можно, только точно зная:
- какие ключевые потребности бизнеса
- на какие ресурсы вы можете рассчитывать в первое время
- какими знаниями и подходами вы можете руководствоваться

Важно не создавать нереалистичных ожиданий, ваша цель – постараться спрогнозировать, что у вас получится сделать и в какие сроки, максимально близко к истинным показателям.
Трезво оцените свои возможности и то, что готова предоставить компания: деньги, людей, инфраструктуру и другие возможности.

Не бойтесь давать обещание при входе в компанию, в длинной гонке всегда выигрывает тот, кто раньше остальных инициирует задачу, а не ждет, пока кто-то другой предложит ее на своих условиях.

#HRсовет

Читать полностью…
Подписаться на канал