10401
Авторский поток сознания @glebmikheev Больше про меня: bit.ly/WHOISGLEB Ютуб канал с выступлениями и подкастами: https://www.youtube.com/@tired_glebmikheev Реклама: @vlad_0045
📈Пройдите тест для сотрудников и тимлидов поддержки📈
📌Пройдите тест из 9 вопросов и проверьте, насколько вы готовы руководить отделом поддержки. Понравится - попадёте на курс «Руководитель поддержки пользователей в IT» со скидкой!
⏰ Время прохождения теста ограничено
👉ПРОЙТИ ТЕСТ
Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576
Чтож, свято место пусто не бывает, удачи ребятам из ВК (и из Миро тоже удачи)
хД
🔥Ваши первые 100 дней на позиции CTO могут стать либо триумфом, либо кошмаром. Это время, когда вы можете показать себя, заслужить уважение команды и руководства или же наступить на все возможные грабли и не пройти испытательный срок.
⚡️На открытом вебинаре "Первые 100 дней на позиции CTO" 20 августа в 20:00 мск мы обсудим всё, что нужно знать, чтобы избежать ошибок и успешно пройти этот важный этап. Вы узнаете:
- какие популярные ошибки совершают CTO и как их избежать;
- на чем фокусироваться, чтобы добиться успеха;
- как составить план, который поможет вам не ошибиться и уверенно двигаться вперед.
👉Регистрация
🎁Бонус: чек-лист "Оценка компетенций CTO"
Открытый урок приурочен к старту курса "CTO/Технический директор". 5 месяцев обучения. Преподаватели-практики. Выпускной проект - детальный план развития технического подразделения на один год, на три года и на пять лет.
#реклама
ООО «Отус онлайн-образование»
ОГРН 1177746618576
322-й выпуск подкаста make sense: О воспринимаемой клиентами ценности, когнитивной психологии и влиянии базовых потребностей на выбор
«Есть 4 типа потребностей: метаболические — процессы, связанные с выживанием, потребность в защищенности на физиологическом и психическом уровне, потребность в статусе — привлекать внимание, выделяться среди других, потребность в информации — нужно ее получить, прежде чем принимать решение».
«Кастдев придумали для того, чтобы разработчики начали общаться с людьми».
Ведущий: Юра Агеев
Основатель, ProductSense
Гость: Сергей Паращенко
Управляющий партнер Product Vision
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: /channel/mspodcast.
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense https://productsense.io, следующая пройдет 5-6 сентября в Москве.
О чем выпуск:
02:03 — Зачем продакту погружаться в когнитивную психологию
05:17 — Как формируется стиль решения потребностей
09:13 — 4 типа потребностей
13:29 — Почему ГОСТ работает?
15:15 — Поведение людей с разными доминирующими потребностями
19:36 — Как продавать продукт через потребности
21:49 — Как соотнести потребности с JTBD
23:57 — Как проводить проблемные интервью
30:00 — Глубинные инструменты для исследований
35:11 — О формировании ценностей на основе потребностей
46:37 — Циклы проникновения продуктов на рынок
53:07 — Нужно ли ускорять процесс адаптации аудитории к продуту?
Слушать:
iTunes: https://clck.ru/3CYVbc
Castbox: https://clck.ru/3CYVmJ
Яндекс Музыка: https://clck.ru/3CYVwN
mave: https://clck.ru/3CYW6Q
YouTube: https://youtu.be/GTZmbvwtnb0
YuTube Music: https://music.youtube.com/podcast/GTZmbvwtnb0
@mspodcast
Если вы задаетесь вопросом "зачем, а самое главное нахера?", то вот ответ
https://electric-sql.com/
ElectricSQL - локал-фест (lo-fi) слой для хранения данных, для оффлайн-фест приложений, с быстрым доступам к данным, реалтайм синком между пользаками и всеми прочими плюхами, которые нужны, чтобы делать модерновые аппки. Так сладко, что жопа сходу слипается)
Если бы я еще писал код, сел бы прямо ща эксперементировать)
П.С. Не забываем, что там есть pgvector, что можно использовать как векторное хранилище для локального RAG (осталось достойную сеточку локальную получить, которую можно в браузере подгрузить. Но, ладно) Если есть такие под рукой - накидайте посмотреть))
👌 Хотите стать тимлидом в международном проекте?
Ждем вас на открытом вебинаре «Кросс-культурные взаимодействия и менеджмент в международных условиях» 15 августа в 20:00 мск, где мы разберём:
- культурные измерения и различия в командах и как с ними справляться;
- концепции Cultural Dimensions от Хоффстеда и Cultural Map от Эрин Майер;
- ответы на все возникающие вопросы.
Спикер Руслан Казанцев — Senior Game Designer в ААА-студии, работал со сценарной командой сериала «Ходячие мертвецы», опытный лид и преподаватель.
Встречаемся в рамках курса «Team Lead». Все участники вебинара получат специальную цену на обучение!
➡️Регистрация открыта
Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576, www.otus.ru
О, вышла новая нейронка, генерит не только видеоряд но и звук 🤔
П.С. Это шутка, это новый тренд в китайском интернете - косплеить в тиктоке треш-генерацию /channel/exploitex/17085
Деньги vs смыслы
Вчера в дискуссиях про вовлеченность мы естественным образом вышли в обсуждение вида: «зачем мне какие-то смыслы, если я работаю ради денег»
Давайте разберемся. Я не буду давать ответы и даже делиться мыслями, проведем сократический диалог (я буду задавать только вопросы)
Если руководствоваться этим противопоставлением, то:
1) Что останется если убрать деньги?
2) Получается тем, что нравится надо заниматься вне рабочего времени?
3) Хочется ли тебе, {username}, жить такую жизнь, где ты на протяжении всей взрослой жизни продаешь большую часть времени бодрствования за деньги, а жить пытаешься урывками между?
4) если «конечно нет», то почему ценности и смыслы не важны?
5) Ты говоришь, что смыслы это для успешных, как с пирамидой Маслоу, сначала надо закрыть базовую потребность. А может-ли человек который бежал за бабками 20 лет потом перестроится? С каким мировоззрением, жизнью и отношениями от придет к этому рубежу, в который «пора меняться»?
6) ну и напоследок, почему либо либо, если зарабатывать деньги в своей культуре всегда приятнее, а с хорошими замотивированными чем-то большим чем деньгами людьми еще и продуктивнее?
7) а еще, как думаешь откуда берется ресурсное состоянием счастье и ощущение смысла в жизни? (согрешу и подскажу, в следствие следования своим желаниям и ценностям)
Давайте еще подразгоним, настроение подходящее)
Аргумент "ну так не всегда это справедливо (что зп больше), так зачем мне тогда вовлекаться"
Ребята, так и не надо, чем больше таких как "они", кто сидит и просто таски двигает, отказываясь вовлекаться в бизнес, тем больше ценимся такие как мы, кто разделяет интересы бизнеса, вовлекается в проблематику и соучаствует в продуктовом процессе поставки непоправимой пользы клиенту на всех стадиях)
И это не проблема, для вовлеченных в продукт разработчиков, они как сырочки в маслице, получают высокую зп, бизнес ценит их и так далее.
Проблема у тех кто нанимает, потому что вовлеченных разработчиков мало на рынке, поэтому этот разговор стоит поднимать вновь и вновь, чтобы те, у кого есть потенциал его проявляли, а бизнесы рефлексировали, меняли коммуникации процессы и модель управления, создавая условия, в которых каждый разработчик может проявить себя (разумеется в корыстном порыве заработать на этом, мы же все взрослые и понимаем, что все ваши аджайлы, это чуть-ли не единственный способ сделать что-то достойное)
Не надо говорить, что кто-то кого-то заставляет)
Можете вообще ничего не делать, не работать и лежать на печи (а как именно лежать, нам подскажет наш богатый фольклор)
Выпуск подкаста "Фичи Катятся" про облачные платформы, комплаенс, безопасность и искусственный интеллект
Мы с Кириллом познакомились два года назад, и тогда я понял, что если у меня будет свой подкаст, то мы обязательно должны записать выпуск. В этом выпуске мы поговорили про бизнес, инженерные компетенции, инфраструктуру, безопасность, DDoS-атаки, утечки, ну и конечно про AI, и то, как искусственный интеллект меняет рынок облачных продуктов, а еще затронули задачу теплоотведения при больших вычислениях и как, облачные сервисы влияют на нагрузку на энергосеть в масштабе государств
Он пришел в Selectel на роль технического директора, когда компания была размером в 55 человек. Сейчас, в компании работает порядка 1000 человек. За эти 9 лет у него накопилось крайне высокое понимание бизнеса облачных провайдеров.
https://www.youtube.com/watch?v=6tmiZvYvbgg
VK (для тех кто без впна)
Лайк, шер! Ты знаешь, с кем поделиться этим видео!)
Парад папок продолжается, еще одна с айтишниками и датасатанистами
Держите, получайте, расширяйте свой кругозор 😘❤️
/channel/addlist/Pc2ENzURPU03ZDE6
17 августа, в субботу в 15:00 на it-пикнике буду выступать на круглом столе, кто будет - заходите на огонек)
Читать полностью…
Какие-то люди до сих пор пытаются писать по работе в мертвые мессенджеры
Как сказал великий мыслитель «поколение вотсап»
П.С. Ну и то, что меня звали компанией встать на строительную выставку стендом - отдельный прикол) Где я, а где стройка, я даже протекающий шланг в туалете сам поменять не могу)))
Вакансия Датасатанист миддл/миддл+ в нашу R&D команду
Как и обещал возвращаюсь с горящими вакансиями)
О нас
Мы занимаемся разработкой цифровых ассистентов на LLM, у нас очень много задач уровня R&D и находятся на острие прогрессе мирового AI сообщества (высокопарно, знаю, простите, очень хотелось ввернуть). В команде мы решаем задачи NLP, CV, DL. Мы ищем датасаентиста, который примет участие в разработке планировщика с многошаговым вызовом функций, поэтапным обогащением данных и корректировкой плана
Задачи:
- Исследование возможностей LLM в части реализации многошаговых функций
- Построение пайплайнов работы с LLM для обработки запросов пользователей
- Реализация системы метрик для сбора обратной связи и определение зон развития пайплайнов и моделей
- Формирование и проверка технических и продуктовых гипотез
- Подготовка плана и проверка результатов обучения LLM
Требования:
- ML/DL/NLP
- Python + pandas, scikit-learn, catboost, pytorch
- Опыт использования MLFlow, Argo Workflows, Airflow, JupiterHub, k8s
- Понимания принципов обучения LLM
- Составления ТЗ для формирования обучающих датасетов
- Сильно желание эксперементировать и двигать прогресс =)
От нас:
- Офигенный офис на Кутузе (Sbergile Home), с опенспейсами, лаунжзонами, тренажерками, кафе и ресторанами
- Профессиональное обучение: семинары, тренинги, конференции, образовательные программы в СберУниверситете
- Годовые премии, ДМС, сниженные ставки по ипотеке, программы лояльности и полный джентельменский пакет ништяков
- Кайфовый дружный коллектив с которым не заскучаешь)
С резюме и вопросами пишите мне в личку: @glebmikheev
П.С. Поделись со своим другом датасаентистом, который скучает на своей работе, у нас скучать не придется, обещаю)))
VK представил бета-версию сервиса «VK Доска» — аналога Miro, который с 12 сентября 2024 года отключит аккаунты российских и белорусских пользователей.
Сервис поддерживает совместную работу. Ограничений на количество участников и число создаваемых досок нет
vc.ru/services/1405680
- Почему, считается, что на любое событие нужно как минимум две точки зрения?
- Как тебе объяснить)
Попалась смешная фотка, но раз уж мы здесь, то держите мораль)
Наивно полагать, что твоя точка зрения выигрышная, и ты учитываешь все факторы. Либо же, что твоя точка зрения достаточно оправдана (в плане информированности), чтобы слепо топить ее вперед,
Многократно встречал тему, вида:
- Разрабы: Наши уважаемые начальники дебилы, фигню творят
- Начальники: Блин, они ничего не понимают, вот бы кого-нибудь из них адекватного, чтобы о наших проблемах поговорить, они нас не слышат и походу считают дураками
Учитесь активно слушать оппонента, даже в споре, даже если с ним не согласны. Внезапно, оказывается, что его мнение не беспочвенно, просто, с вашей точки обзора не видно тех фактов, которые переводят его решение из "глупости", в "очень даже хитрый ход"
Дисклеймер: но, разумеется, есть облученные идиоты и городские сумасшедшие. Но даже в этом случае вы лучше поймете их мотивацию и будете понимать на чем основана их система заблуждений
Еще интересное исследование по LLM-подвезли:
В этот раз ученые решили проверить, что значит в понимании АИ "реальность" и каким языком они ее воспринимают – если коротко, похоже реальность они понимают намного лучше, чем мы ожидали:
Традиционно считалось, что LLM просто предсказывают следующее слово на основе статистических закономерностей в обучающих данных
Это же исследование показывает, что модель не просто предсказывает слова, а формирует внутреннее представление о том, как эти инструкции влияют на состояние виртуального мира
Чуть подробнее:
1. Ученые натренировали небольшую LLM используя простые лабиринтные головоломки для виртуального робота – это позволило им изучить "мышление" LLM в контролируемой среде
2. LLM самостоятельно создала внутреннее представление о симуляции, несмотря на то, что никогда не видела её напрямую (!), то есть модель развила способность интерпретировать инструкции и понимать их значение в контексте задачи. Это противоречит предыдущим представлениям о том, что LLM просто имитируют текст из обучающих данных (Илья, пососи):
– "Создание внутреннего представления о симуляции" означает, что модель сформировала некое абстрактное понимание правил и законов виртуального мира, в котором действует робот.
– "Развитие способности интерпретировать инструкции" - это следствие прошлого пункта. Модель не просто повторяет инструкции, а "понимает", как они изменяют состояние виртуального мира.
3. Чтобы проверить эту идею, модель поместили в "зазеркалье"с другими правилами симуляции мира и модель не смогла адаптироваться – что подтвердило, что модель "знает" как исполнять инструкции, а не просто их повторяет
4. Модель смогла начать "предсказывать" будущие состояния, что указывает на более глубокое понимание задач
5. В очередной раз ученые подчеркивают сходства между процессом обучения LLM и освоением языка детьми – сначала "лепет", затем освоение синтаксиса, и наконец, понимание смысла. Я иногда общаюсь с ML-инженерами родителями – многие часто про это говорят
6. Исследование ставит под сомнение наши представления о том, какая информация необходима для изучения лингвистического значения, что может привести к созданию более эффективных методов обучения ИИ
То есть если раньше считалось, что эти модели просто «умные попугаи» которые повторяют то, на чем обучены, то теперь есть доказательства того, что они могут формировать более глубокое понимание задач и концепций
Хотя результаты многообещающие, исследователи признают ограничения своего эксперимента и необходимость дальнейших исследований в более сложных условиях, с более большими моделями и тп.
Если кто-то хочет повторить эксперимент, вот код.
Мой любимый продакт с большой буквы - Сережа Паращенко, в подкасте основателя конференции ProductSense разогнал свою любимую тему (на которую он учился последние 3 года), про когнитивную психологию, применимо к продукту, анализу потребностей человека и восприятию ценности продукта. Прошу любить и жаловать)
П.С. Кстати, первая пилотная серия подкаста «Фичи Катятся» у меня вышла именно с ним))
Выпуск подкаста "Фичи Катятся" с Димой Бобылевым про то, как метрики помогают выстроить процесс на огромную команду разработки
У Димы тот редкий случай, в котором он руководил разработкой, начиная со стартапа из четырех человек до роста в большой завод по производству софта, в котором только одних разработчиков - больше тысячи.
Мы поговорили о том как происходил этот переход, как появился и развивался продуктовый менеджмент, а также как с ростом появляется неизбежная потребность в метриках, которые очень позитивно влияют на компанию, понимание что мы делаем, зачем и какой итоговый эффект от наших действий. Другими словами, в какой-то момент, метрики становятся жизненно необходимы, чтобы расти дальше, держать качество и не терять фокус на самом важном — поставке ценности
https://www.youtube.com/watch?v=3UHvKOsNHtA
А также: VK, Spotify, Apple Podcasts, Яндекс.Музыка
Лайк, шер! Ты знаешь, с кем поделиться этим видео!)
Чуваки из Electric упаковали PostgreSQL сервер (один из главных движков баз данных в мире) в js-библиотеку размером 3 мегабайта.
Работает на WASM в браузерах и в nodejs, поддерживаются экстеншены. Скорость отработки базовых запросов — 0.3ms.
Это как если бы дизельный локомотив с железной дороги поместили под капот WV Beetle. 🤯
Называется pglite, попробовать в браузере можно тут.
❕ Есть одна штука, которая мешает развивать продукт и внедрять новые функции.
Это устаревший легаси-монолит.
Поэтому архитектуру легаси-системы нужно обновлять. Однако процесс обновления часто влечёт за собой простои, баги и системные отказы.
Так как же всего этого избежать?
Поговорим на открытом вебинаре «Как обновить легаси-монолит и не поседеть?»
На встрече выступит Алексей Ягур, действующий тимлид с большим опытом программирования в ведущих компаниях.
⌨️Вы узнаете:
- Как проводить аудит существующей системы и планировать миграцию
- О различных подходах к обновлению легаси-монолитов
- Об актуальных инструментах и методиках, которые упрощают процесс миграции
- О том, как снизить риски при переходе на новую архитектуру
👍Бонус! Всем участникам – скидка 5% на любой курс OTUS и бесплатный чек лист по переходу от монолита к микросервисам
13 августа
19:00 МСК
Бесплатно
✅ Записаться на событие
Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576, www.otus.ru
Как просить о повышении зарплаты и не испытывать неловкости от этого разговора?
Решили посмотреть на эту ситуацию со стороны работника и со стороны компании.
Присоединяйтесь к вебинару — он поможет вам понять, как подготовиться к разговору о повышении зарплаты.
→ Бесплатно, 14 августа в 19:00 мск
Вы узнаете:
— как понять, что уже можно просить повышения и чего от него ожидать;
— как подготовиться к разговору и как его начать;
— какие аргументы использовать и что точно не стоит говорить;
— как устроен и как проходит процесс повышения зарплаты в компаниях.
Спикеры:
◾️Дмитрий Самофалов — руководитель проектов поддержки изменений «Газпром нефти», преподаёт продуктовый подход в IThub
◾️Екатерина Меркулова — руководитель продукта в стартапе clatch.app экосистемы МТС
◾️Серафима Свердлова — карьерный консультант, HR-менеджер в IT-компании
→ Зарегистрироваться на вебинар
Продуктовое мышление и ориентация на конечную ценность для клиентов у разработчиков
Знаете я многократно в разных подкастах и круглых столах топил (и продолжаю топить) за продуктовую ориентированность разработчиков. Обычно мне критикой прилетает "ой, это вашим бизнесам только надо, сам разработчик с этого ничего не получает", мол эксплуататоры хреновы, навязываете инженеру быть вовлеченным в бизнес
Штот, вот исследование от StackOverflow (и его выжимка на хабре), в котором черным по белому говориться, что самые успешные с финансовой точки зрения - продуктовые разработчики, которые вовлечены в конечные показатели бизнеса, проявляющие "предпринимательские способности".
*Справочка: РФ тут только 1.6%, поэтому не все показатели и выводы справедливы, например снижение зарплат у нас пока не случилось, как и зарплаты средние по миру это как "средняя температура в больнице", не говорит ничего, потому что всегда надо смотреть на модель налогообложения, стоимость жизни и прочие расходы (не забывая сводить это по ППС, а не в номинале)
Минуснули рутьюб с аппстора, чо, как там дела по свободе слова?) любо дорого этот сатирический сериал наблюдать)
Рутьюб конечно жалко, ждём новостей об возврате в сторы, как у Авито
❓Как же много вопросов и сомнений порой возникает на пути к карьерному олимпу в IT! Стоит ли вершина айтишного карго культа затраченных усилий? Есть ли смысл идти дальше чем классный инженер? Есть ли там такой же дефицит кадров? А станет ли "пайка" жирнее?
А может и вовсе не стоит становиться техническим директором?
🔥Давайте разберемся в этом 14 августа в 20.00 мск. на вебинаре "Почему не стоит становиться CTO?", на котором:
- обсудим специфику должности CTO;
- поговорим о карьерных альтернативах;
- поймем действительно ли вам подходит данная позиция;
- затронем вопросы перспектив, ожиданий и ситуации на рынке труда.
👉Регистрация
Открытый урок приурочен к старту курса "CTO/Технический директор". 5 месяцев обучения. Преподаватели-практики из ведущих отраслевых компаний. Выпускной проект - детальный план развития технического подразделения на один год, на три года и на пять лет.
Забавно, ютуб упорото пытается продвигать подкаст через стендап
Не то чтобы мы много шутим, интересно, как работает алгоритм)