Xalqaro Mehnat tashkiloti (XMT) bosh direktori Jilber Ungbo poytaxtimizda bo‘lib o‘tgan xalqaro konferensiyadan so‘ng twitterdagi shaxsiy sahifasida quyidagi fikrlarni yozib qoldirdi.
📌Ijtimoiy adolatni rivojlantirish bo‘yicha yuqori darajadagi konferensiyada nutq so‘zlash men uchun katta sharaf.
O‘zbekiston paxta terimi davrida bolalar va majburiy mehnatga barham berish borasida erishgan yutuqlari bilan faxrlanishi mumkin. XMT ijtimoiy adolatni ta’minlash bo‘yicha islohotlarni qo‘llab-quvvatlashga doimo tayyor.
«Kibermadaniyatni yuksaltirish» oyligi
Navbatdagi targ‘ibot tadbiri Guliston shahar Kambag‘allikni qisqartirish va bandlikka ko‘maklashish bo‘limi xodimlari o‘rtasida o‘tkazildi.
Ishtirokchilarga ijtimoiy tarmoqlardagi zararli havolalar, feyk xabarlardan ogoh bo‘lish, noqonuniy onlayn qumor o‘yinlarining salbiy oqibatlari bo‘yicha batafsil ma’lumot berildi.
Shuningdek, «Kibermadaniyatni yuksaltirish» oyligi doirasida aholini kiberjinoyat qurboniga aylanmasliklari bo‘yicha xabardorligini oshirishda faol ishtirok etish har birimizning fuqarolik burchimiz ekanligi tushuntirilib, mavzuga oid qo‘llanmalar tarqatildi.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Shu kunlarda Xalqaro Mehnat tashkiloti (XMT) bosh direktori janob Jilber Ungbo boshchiligidagi delegatsiya a’zolari mamlakatimizda bo‘lib turibdi.
Bugun mehmonlar Samarqand viloyatiga tashrif buyurib, u yerdagi tikuvchilik va trikotaj buyumlar ishlab chiqaruvchi “Samarkand APPAREL” korxonasida bo‘ldi.
Korxona jahonga mashhur brendlardan bo‘lgan Engelbert Strauss hamda The North Face (TNF) kompaniyalari uchun tayyor mahsulotlar ishlab chiqarmoqda.
janob Jilber Ungbo 600 nafarga yaqin xodim faoliyat yuritayotgan mazkur korxonaning ishlab chiqarish jarayonini ko‘zdan kechirdi, ishchilar bilan suhbatlashib, ular uchun yaratilgan sharoitlar bilan yaqindan tanishdi.
Sayt | Telegram | Facebook | Instagram |bandlikvazirligi"> Youtube
Guliston tumani “Yoshlar bog‘i”da ishsiz aholi bandligini ta’minlash maqsadida “bo‘sh ish o‘rinlari yarmarkasi” tashkil etildi.
Yarmarkada xoriddan vatanga qaytgan hamda harbiy xizmatni o‘tab, zaxiraga bo‘shatilganlar, jazodan ozodlikka shartli ravishda chiqarilganlar 150 ga yaqin ishsiz fuqaro ishtirok etdi.
Tadbir davomida o‘ziga ma’qul keladigan ish tanlagan 16 nafar fuqaroni ishga joylashtirish uchun yo’llanmalar berildi. Kasbga qayta o’qitish kurslariga ishtirokchilarning 9 nafari jalb qilingan bo'lsa, 26 nafar fuqaro imtiyozli kredit olib tadbirkorlik qilish orqali o‘zini-o‘zi band qilish istagini bildirdi. Shuningdek, 18 nafar fuqaro xorijda muddatli ishlash bo’yicha, yana 65 nafari mehnat qonunchiligi yuzasidan huquqiy maslahatlar oldi.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
«Kibermadaniyatni yuksaltirish» oyligi
Guliston “Ishga marhamat” monomarkazi xodimlari va tinglovchilariga kiberjinoyat turlari va uning salbiy oqibatlari bo‘yicha targ‘ibot tadbiri o‘tkazildi.
Tadbirda bank plastik kartalaridan to‘g‘ri foydalanish, ayniqsa, bugungi kunda ijtimoiy tarmoqlarda keng tarqalayotgan soxta, yolg‘on xabarlarga aldanib qolmaslik yuzasidan atroflicha ma’lumot berildi.
Shuningdek, ishtirokchilarga mavzuga oid qo‘llanmalar tarqatilib, markaz hududiga ogohlik chaqiriqlari ilindi.
«Kibermadaniyatni yuksaltirish» oyligi doirasida targ‘ibot tadbirlari viloyat Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik bosh boshqarmasi tuman, shahar bo‘limlari, tasarrufiy tashkilotlar hamda aholi o‘rtasida davom etmoqda.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Toshkentda oʻtgan xalqaro anjuman har tomonlama samarali, muloqotlarga boy kechdi.
Sayt | Telegram | Facebook | Instagram |bandlikvazirligi"> Youtube
Vakant lavozimlarga ochiq tanlov e'lon qilindi
Davlat fuqarolik xizmatchilari vakant lavozimlarining yagona ochiq portalida Sirdaryo viloyatidagi quyidagi vakant lavozimlarga ochiq mustaqil tanlov e'lon qilindi:
▪️Davlat aktivlarini boshqarish agentligining hududiy boshqarmasi: Shartnomaviy-huquqiy munosabatlar va da'vo ishlarini yuritish bo'yicha bosh yuriskonsult;
▪️Ijtimoiy himoya milliy agentligining Boyovut tumani "Inson" ijtimoiy xizmatlar markazi: 3-hudud 2-uchastka (Sohil MFY, Beruniy MFY,Uchturgon MFY) mahallalarda kompleks ijtimoiy xizmat ko'rsatuvchi xodim;
▪️Oqoltin tumani madaniyat bo'limi: Bo'lim mudiri.
❗️Arizalar 13.07.2024 yil soat 23:59 gacha qabul qilinadi.
➖ Arizani elektron yuborish tartibi bo'yicha videoqo'llanma
➖ Yagona identifikatsiya tizimi — "id.egov.uz"dan ro'yxatdan o'tish bo'yicha videoqo'llanma
▪️ Agentlikning Sirdaryo viloyati filiali — 67-225-14-93
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
#Xalqaro_hamkorlik
🇺🇿🇯🇵O‘zbekiston fuqarolari Yaponiyada IT sohasida ishlaydi
Tashqi mehnat migratsiyasi agentligi va Yaponiyaning “CAL” Co. Ltd." tashkiloti rahbariyati o‘rtasida uchrashuv tashkil etildi.
Unda yapon kompaniyasi vakillari tomonidan joriy yilning aprel oyida Toshkentda tashkil etilgan IT hamda yapon tiliga tayyorlash kurslari faoliyati haqida maʼlumotlar almashildi.
Tadbir yakunida esa 200 nafar fuqaroni IT va elektrotexnika sohalari bo‘yicha Yaponiyaga ishga jalb qilish maqsadida hamkorlik memorandumi imzolandi.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Фуқаролар чет элларда ҳам ўзларини хавфсиз тасаввур қилса билингки ватанда ислоҳотлар амалда
Сирдарё вилояти ҳокими Акмалжон Маҳмудалиев амалий ташриф билан Россия Федерациясида бўлиб турибди. Ташриф чоғида вилоят ҳокими Ўзбекистонлик меҳнат муҳожирлари билан мулоқот ўтказган. Очиқ мулоқотда вилоятимиздан бўлган Бахтиёр Ўсаров ҳам иштирок этган.
Ўзбекистонда эса Ёшлар ишлари бошқармаси бошлиғи Азизбек Турдимуродов ташаббуси билан Россияда вилоят ҳокимимиз билан очиқ мулоқотда қатнашган Боёвутлик Бахтиёрнинг ота-онаси ва фарзандлари билан учрашиб уларнинг ҳол аҳволларидан хабар олган.
Фото лавҳаларда Азизбек Турдимуродов онлайн алоқа орқали Россияда ишлаётган вилоятдошимиз билан ҳам суҳбатлашаётганини кўришингиз мумкун.
Мана шундай норасмий бўлсада аммо халқпарвар очиқ мулоқотлар айни муддаодир
Ташаккур!
⬇️ Guliston xabarlari
/channel/GULISTON_XABARLARI_UZ
Aholi murojaatlari ijobiy yechim topmoqda
Sardoba tumani Do‘stlik mahallasi fuqarosi Bahodir Xamroyevning murojaatiga binoan unga masʼullar ko‘magi bilan "Har bir oila tadbirkor" dasturi doirasida 30 mln so‘m kredit mablag‘i ajratildi. Erkaklar poyabzali ishlab chiqarishni yo‘lga qo‘ygan B.Xamroyev o‘zini o‘zi band qilib, oilaviy daromadini oshiradigan bo‘ldi. Tabdirkor kelajakda faoliyatini kengaytirib, yangi ish o‘rinlari yaratishni reja qilgan.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
e-auksion.uz platformasi orqali Sirdaryo viloyatidagi 1343 dan ortiq koʼchma savdo joylarini 3 yilga ijaraga oling!
➤ Oqoltin tumanidan 91 ta (ko'rish)
➤ Boyovut tumanidan 200 ta (ko'rish)
➤ Sayxunobod tumanidan 75 ta (ko'rish)
➤ Guliston tumanidan 74 ta (ko'rish)
➤ Sardoba tumanidan 132 ta (ko'rish)
➤ Mirzaobod tumanidan 89 ta (ko'rish)
➤ Sirdaryo tumanidan 63 ta (ko'rish)
➤ Xovos tumanidan 95 ta (ko'rish)
➤ Guliston shahridan 93 tа (ko'rish)
➤ Shirin shahridan 54 tа (ko'rish)
➤ Yangiyer shahridan 377 tа (ko'rish)
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Guliston tumanida "Kibermadaniyatni yuksaltirish" oyligi doirasida targ‘ibot tadbirlari o'tkazildi
Kibermadaniyatni yuksaltirish-kompleks targ‘ibot-tashviqot oyligi doirasida Guliston tumani hududidagi o'quv markazlari va ishlab chiqarish sexlarida faoliyat olib borayotgan fuqarolar uchun targ‘ibot tadbiri o‘tkazildi.
Unda viloyat Ichki ishlar boshqarmasi va tuman bo'limining masʼul rahbarlari, oylik doirasida tashkil etilgan ishchi guruh aʼzolari ishtirok etdi.
Yuzma-yuz sayyor uchrashuvlar davomida masʼullar tomonidan aholi o‘rtasida kibermadaniyatini oshirish maqsadida maʼruzalar hamda video qo‘llanmalar namoyish etilib, kiberxavfsizlik yuzasidan batafsil ma'lumotlar berildi.
shuningdek, uchrashuvlar davomida tadbir ishtirokchilar mavzu yuzasidan o‘zlarini qiziqtirgan barcha savollariga batafsil javoblar berib o'tildi.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Vakant lavozimlarga ochiq tanlov e'lon qilindi
Davlat fuqarolik xizmatchilari vakant lavozimlarining yagona ochiq portalida Sirdaryo viloyatidagi quyidagi vakant lavozimlarga ochiq mustaqil tanlov e'lon qilindi:
▪️Soliq boshqarmasi: Hududlarni ijtimoiy-iqtisodiy rivojlantirish sektorlarini muvofiqlashtirish sho'basi davlat soliq bosh inspektori;
▪️Soliq boshqarmasi: Axborot-kommunikatsiya texnologiyalari sho'basi davlat katta soliq inspektori;
▪️Soliq boshqarmasi: Qo'shilgan qiymat solig'i ma'murchiligi bo'limi davlat soliq inspektori;
▪️Guliston shahar davlat soliq inspeksiyasi: Boshliq o'rinbosari - sho'ba boshlig'i;
▪️Guliston shahar davlat soliq inspeksiyasi: Soliq nazorati sho'basi boshlig'i;
▪️Boyovut tumani davlat soliq inspeksiyasi: Boshliq o'rinbosari - sho'ba boshlig'i;
▪️Mirzaobod tumani davlat soliq inspeksiyasi: Soliq ma'murchiligi sho'basi davlat soliq bosh inspektori;
▪️Oqoltin tumani davlat soliq inspeksiyasi: Soliq ma'murchiligi sho'basi davlat soliq bosh inspektori;
▪️Sardoba tumani davlat soliq inspeksiyasi: Boshliq o'rinbosari - sho'ba boshlig'i;
▪️Sardoba tumani davlat soliq inspeksiyasi: Soliq nazorati sho'basi boshlig'i;
▪️Sardoba tumani davlat soliq inspeksiyasi: Soliq nazorati sho'basi davlat soliq bosh inspektori;
▪️Sayxunobod tumani davlat soliq inspeksiyasi: Boshliq o'rinbosari - sho'ba boshlig'i;
▪️Sayxunobod tumani davlat soliq inspeksiyasi: Soliq nazorati sho'basi boshlig'i;
▪️Sirdaryo tumani davlat soliq inspeksiyasi: Boshliq o'rinbosari - sho'ba boshlig'i;
▪️Sirdaryo tumani davlat soliq inspeksiyasi: Soliq nazorati sho'basi boshlig'i.
❗️Arizalar 08.07.2024 yil soat 23:59 gacha qabul qilinadi.
➖ Arizani elektron yuborish tartibi bo'yicha videoqo'llanma
➖ Yagona identifikatsiya tizimi — "id.egov.uz"dan ro'yxatdan o'tish bo'yicha videoqo'llanma
▪️ Sirdaryo viloyati soliq boshqarmasi — 67-225-36-23
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Vakant lavozimlarga ochiq tanlov e'lon qilindi
Davlat fuqarolik xizmatchilari vakant lavozimlarining yagona ochiq portalida Sirdaryo viloyatidagi quyidagi vakant lavozimlarga ochiq mustaqil tanlov e'lon qilindi:
▪️Madaniy meros boshqarmasi: Arхeologiya tadqiqotlarni muvofiqlashtirish ishi bo'yicha bosh mutaхassis;
▪️Shirin shahar kambag'allikni qisqartirish va bandlikka ko'maklashish bo'limi: Mehnat migratsiyasi bo'yicha bosh mutaхassis;
▪️Respublika Ma'naviyat va ma'rifat markazi Guliston tumani bo'linmasi: Bo'linma rahbari;
▪️Ijtimoiy himoya milliy agentligining Oqoltin tumani "Inson" ijtimoiy xizmatlar markazi: 3-hudud 2-uchastka (Ahillik MFY) mahallada kompleks ijtimoiy xizmat ko'rsatuvchi xodim.
❗️Arizalar 07.07.2024 yil soat 23:59 gacha qabul qilinadi.
➖ Arizani elektron yuborish tartibi bo'yicha videoqo'llanma
➖ Yagona identifikatsiya tizimi — "id.egov.uz"dan ro'yxatdan o'tish bo'yicha videoqo'llanma
▪️ Agentlikning Sirdaryo viloyati filiali — 67-225-14-93
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Avstraliyada ko'plab sohalarga malakali kadrlar zarur bo'lmoqda
Avstraliya barqaror iqtisodiy ko‘rsatkichlarga erishayotganligiga qaramay, ishchi kuchi tanqisligini boshdan kechirmoqda. Mamlakat bandlik xizmati har yili ikki marotaba SOL ro‘yxatini e’lon qilib boradi. Bu qit’adagi eng ko‘p talab qilinadigan ish o‘rinlarining so‘nggi jadvali hisoblanadi.
SOL ro‘yxatidagi top 10 ta kasblar:
▪️Buxgalter;
▪️Arxitektor;
▪️Muhandis;
▪️Shifokor;
▪️Hamshira;
▪️Veterinar;
▪️Kartograf;
▪️Bosh oshpaz;
▪️Farmatsevt;
▪️Agronom.
Sayt | Telegram | Facebook | Instagram |bandlikvazirligi"> Youtube
Xalqaro Mehnat tashkiloti bosh direktori janob Jilber Ungbo boshchiligidagi delegatsiya a’zolari Samarqand shahridagi “Devori ko‘ndalang” mahallasida ham bo‘lib, “yettilik” ish faoliyati, vazifalari hamda ular tomonidan aholiga ko‘rsatilayotgan xizmatlar bilan yaqindan tanishdi.
Mehmonlar “mahalla yettiligi” faoliyatiga ijobiy fikr bildirib, bu tizim aholini qiynab kelayotgan masalalarni mahallaning o‘zida hal etishga ko‘mak berayotganini yuqori baholadi.
Tashrif davomida aholini ish bilan ta’minlash bo‘yicha “Devori ko‘ndalang” mahallasida amalga oshirilayotgan ishlar, xususan yangi tashkil etilgan kichik biznes subyektlari faoliyati ham ko‘zdan kechirildi.
Delegatsiya a’zolari mahalla faollari, nuroniylar hamda yoshlar vakillari bilan samimiy muloqot qildi. Mehmonlarga o‘zbek milliy an’analari va qadriyatlari namoyish etildi.
Sayt | Telegram | Facebook | Instagram |bandlikvazirligi"> Youtube
Vakant lavozimlarga ochiq tanlov e'lon qilindi
Davlat fuqarolik xizmatchilari vakant lavozimlarining yagona ochiq portalida Sirdaryo viloyatidagi quyidagi vakant lavozimlarga ochiq mustaqil tanlov e'lon qilindi:
▪️Qurilish va uy-joy kommunal xo'jaligi boshqarmasi: Boshqarma boshlig'i o'rinbosari;
▪️Mahallabay ishlash va tadbirkorlikni rivojlantirish agentligining viloyat boshqarmasi: Mahallalarda drayverlarni aniqlash va tadbirkorlik loyihalarini amalga oshirishga ko'maklashish sho'basi bosh mutaxassisi;
▪️Agrosanoat majmui ustidan nazorat qilish inspeksiyasi Boyovut tumani bo'limi: Bosh mutaxassis;
▪️Sayxunobod tumani madaniyat bo'limi: Bo'lim mudiri.
❗️Arizalar 14.07.2024 yil soat 23:59 gacha qabul qilinadi.
➖ Arizani elektron yuborish tartibi bo'yicha videoqo'llanma
➖ Yagona identifikatsiya tizimi — "id.egov.uz"dan ro'yxatdan o'tish bo'yicha videoqo'llanma
▪️ Agentlikning Sirdaryo viloyati filiali — 67-225-14-93
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
#Bilasizmi
📝 Dastlabki sinovdan o'tish mehnat shartnomasida shartlashilgan bo'lishi kerak. Bunday shartlashuv mavjud bo'lmagan taqdirda, xodim dastlabki sinovsiz ishga qabul qilingan deb hisoblanadi.
📌 Dastlabki sinov faqat xodimni ishga qabul qilish chog'ida belgilanishi mumkin. Xodim boshqa ishga o'tkazilayotganda va boshqa ish beruvchiga xizmat safariga yuborilganda dastlabki sinov belgilanishiga yo'l qo'yilmaydi.
🗓 Dastlabki sinov muddati 3 oydan, tashkilotlarning rahbarlari va ularning o'rinbosarlari, bosh buxgalterlar hamda tashkilotlar alohida bo'linmalarining rahbarlari uchun esa 6 oydan oshmasligi kerak.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
#OAV_biz_haqimizda
Migratsiyadan qaytgan fuqarolar hokim yordamchisi ko‘magi bilan daromadga ega bo‘lishmoqda.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Sirdaryo viloyatidan 1814 ta dehqon xo'jaligiga mo'ljallangan yer uchastkalarini ijaraga oling
➤ Oqoltin tumanidan 115 ta (ko'rish)
➤ Boyovut tumanidan 145 ta (ko'rish)
➤ Sayxunobod tumanidan 77 ta (ko'rish)
➤ Guliston tumanidan 468 ta (ko'rish)
➤ Sardoba tumanidan 299 ta (ko'rish)
➤ Mirzaobod tumanidan 182 ta (ko'rish)
➤ Sirdaryo tumanidan 299 ta (ko'rish)
➤ Xovos tumanidan 206 ta (ko'rish)
➤ Guliston shahridan 22 ta (ko'rish)
➤ Yangiyer shahridan 1 ta (ko'rish)
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Xabar berganimizdek, bugun poytaxtimizda “Bandlik va ijtimoiy himoyani uyg‘unlashtirish orqali O‘zbekistonda ijtimoiy adolat tamoyillarini mustahkamlash” mavzusidagi xalqaro konferensiya bo‘lib o‘tdi.
Anjumanda Xalqaro Mehnat tashkiloti, O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlisi Senati, Kasaba uyushmalari Federatsiyasi, O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Ijtimoiy himoya milliy agentligi, O‘zbekiston ish beruvchilar Konfederatsiyasi, Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi mutasaddilari, diplomatik korpus vakillari, olimlar hamda mutaxassislar ishtirok etdi.
So‘zga chiqqanlar O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Shavkat Mirziyoyevning siyosiy irodasi hamda Xalqaro Mehnat tashkiloti bilan yo‘lga qo‘yilgan yaqin hamkorlik aloqalari natijasida mamlakatimiz mehnat sohasida yuqori natijalarga erishayotganini qayd etdi.
Xususan, majburiy va bolalar mehnatiga to‘liq barham berilib, yashil iqtisodiyotga asoslangan munosib mehnat sharoitlarini joriy etishga jadal kirishilgani, O‘zbek paxtasiga qo‘yilgan boykotning bekor qilinishi xalqaro reyting va indekslarda O‘zbekistonning o‘rnini yaxshilab, jahonning mashhur brendlari mamlakatimiz bozoriga kirib kelganligi alohida e’tirof etildi.
Ta’kidlanganidek, O‘zbekistonning Xalqaro mehnat tashkiloti Ma’muriy Kengashi a’zoligiga saylanishini mamlakatimizning mehnat sohasidagi yutuqlari e’tirofi, qolaversa ushbu tashkilot bilan yo‘lga qo‘ygan yaqin hamkorligining samarasi deyish mumkin.
Ma’muriy Kengashga a’zolik davlatimiz uchun mehnat va ijtimoiy adolat masalalari bo‘yicha global kun tartibini shakllantirish va amalga oshirish jarayonida faol ishtirok etish, ijtimoiy mehnat munosabatlarini takomillashtirish bo‘yicha konstruktiv takliflar kiritish uchun yangi imkoniyatlar yaratadi.
Ma’lumki inson huquqlarini himoya qilish, munosib ish o‘rinlari yaratish, aholi bandligini ta’minlash hamda ijtimoiy himoyani mustahkamlash “O‘zbekiston – 2030” strategiyasining ajralmas qismi sanaladi.
Bu borada kadrlar tayyorlash va qayta tayyorlash sohasiga katta e’tibor qaratilib, kasb-hunarga o‘qitish markazlari tarmog‘i kengaymoqda. Tadbirkorlar uchun qulay shart-sharoitlar yaratilib, ularni qo‘llab-quvvatlash maqsadida imtiyozli kredit va subsidiyalar ajratilmoqda. “Yashil” ish o‘rinlarini yaratishga alohida e’tibor qaratilib, O‘zbekistonda qayta tiklanuvchi energiya manbalari, energiya samaradorligi va qishloq xo‘jaligi kabi ekologik toza tarmoqlar jadal rivojlanmoqda.
Amalga oshirilgan islohotlar O‘zbekistondagi bandlik ko‘rsatkichlariga sezilarli ijobiy ta’sir ko‘rsatadi. Mamlakatdagi ishsizlik darajasi 2020-yildagi 10,5% dan 2024 yilga kelib 6,8 % ga tushdi.
Kambag‘allik darajasi esa 2021-yildagi 17 %dan 2023-yil so‘nggiga kelib 11%ga tushdi.
Anjuman doirasida tashkil etilgan panel sessiyalarda ishtirokchilar "Mehnat me’yorlari va huquqlarining bugungi kundagi holati", "Fuqarolik faollik va mehnat huquqlari uchun maydon", "Mehnat huquqlarini himoya qilishning istiqboldagi yo‘nalishlari", "Yashil iqtisodga”ga o‘tish uchun munosib mehnat ish o‘rinlarini moliyalashtirish" va boshqa mavzulardagi ma'ruzalari bilan ishtirok etdi.
Sayt | Telegram | Facebook | Instagram |bandlikvazirligi"> Youtube
O‘zbekiston Xalqaro Mehnat Tashkiloti (XMT) bilan hamkorligini 1992-yilda boshlagan bo‘lib, bu davrda hamkorlik munosabatlari sezilarli darajada rivojlandi va quyidagi muhim yutuqlarga erishdi:
▪️ mehnat qonunchiligini takomillashtirish; (bugungi kunda XMTning 22 ta konvensiya va 1 ta bayonnomasi ratifikatsiya qillingan)
▪️Ijtimoiy himoya tizimini rivojlantirish; (pensiya tizimini isloh qilish va bolalar mehnatini yo‘qotishga qarshi kurashish)
▪️Kasb-hunar ta’limini rivojlantirish; (kasb-hunar malakasini oshirish va va fuqarolarni ish bilan band qilish)
▪️ XMTning standartlarini tatbiq etish; (jumladan, majburiy mehnat, bolalar mehnati va diskriminatsiyaga qarshi kurashish standartlari)
Shu bilan birga, O‘zbekiston XMT bilan hamkorlikda quyidagi sohalarda yanada rivojlanish imkoniyatlariga ega:
▪️ Mehnat bozorini yanada rivojlantirish;
▪️ Ijtimoiy himoya tizimini kuchaytirish;
▪️ XMTning standartlarini yanada chuqurroq tatbiq etish;
Xulosa qilib aytganda, O‘zbekiston XMT bilan hamkorligini mustahkamlash va uning standartlarini yanada chuqurroq tatbiq etish orqali mehnat sharoitlarini yaxshilash va ijtimoiy adolatni ta'minlashga qaratilgan chora-tadbirlarni amalga oshirishi mumkin.
Sayt | Telegram | Facebook | Instagram bandlikvazirligi">| Youtube
Vakant lavozimlarga ochiq tanlov e'lon qilindi
Davlat fuqarolik xizmatchilari vakant lavozimlarining yagona ochiq portalida Sirdaryo viloyatidagi quyidagi vakant lavozimlarga ochiq mustaqil tanlov e'lon qilindi:
▪️Ijtimoiy himoya milliy agentligining Boyovut tumani "Inson" ijtimoiy xizmatlar markazi: 7-hudud 1-uchastka (S.Ayniy MFY, A.Temur MFY) mahallalarda kompleks ijtimoiy xizmat ko'rsatuvchi xodim;
▪️Sirdaryo tumani hokimligi: Investitsiyalar, sanoat va savdo masalalari bo'yicha bosh mutaхassis;
▪️Sirdaryo tumani hokimligi (ichki tanlov): Yoshlar siyosati, ijtimoiy rivojlantirish va ma'naviy-ma'rifiy ishlar bo'yicha bosh mutaхassis;
▪️Sirdaryo tumani hokimligi: Ijro intizomi nazorati bo'limi bosh mutaхassisi.
❗️Arizalar 08.07.2024 yil soat 23:59 gacha qabul qilinadi.
➖ Arizani elektron yuborish tartibi bo'yicha videoqo'llanma
➖ Yagona identifikatsiya tizimi — "id.egov.uz"dan ro'yxatdan o'tish bo'yicha videoqo'llanma
▪️ Agentlikning Sirdaryo viloyati filiali — 67-225-14-93
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Sirdaryo viloyatining qaysi hududida sanoat korxonalari ko‘proq joylashgan?
🔹2024- yilning 1- iyun holatiga Sirdaryo viloyatida jami faoliyat ko‘rsatayotgan sanoat korxonalari soni 1332 ta (fermer va dehqon xo‘jaliklarisiz) bo‘lib, jami korxonalarning 10,8 foiz ulushini tashkil etdi, shundan kichik biznes subyektlariga tegishli soni 1296 taga to‘gri keldi.
🔸Hududlar kesimida faoliyat yuritayotgan sanoat korxonalari soni quyidagicha taqsimlangan:
• Guliston shahri – 247 ta
• Sirdaryo tumani – 221 ta
• Boyovut tumani – 160 ta
• Mirzaobod tumani – 113 ta
• Yangiyer shahri – 146 ta
• Sayxunobod tumani – 115 ta
• Guliston tumani – 87 ta
• Xovos tumani – 97 ta
• Sardoba tumani – 61 ta
• Oqoltin tumani – 45 ta
• Shirin shahri – 40 ta
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
«Uychi tumani tajribasi» amalda
Sirdaryo tumani hokimligida «Uychi tumani tajribasi» asosida ishlarni tashkil etish yuzasidan seminar bo‘lib o‘tdi. Unda hududdagi 38 ta mahallalarda o‘tkazilgan xatlov natijasiga ko‘ra aniqlangan ishsiz va norasmiy band bo‘lgan yoshlar tumandagi tashkilotlarning rahbarlariga nomma-nom biriktirilib berildi. Masʼullarga belgilangan muddatlarda ro‘yxat bo‘yicha fuqarolarni o‘ziga mos ish topishi uchun ko‘maklashish hamda 6000 dan ziyod norasmiy ishlayotgan fuqaro faoliyatini rasmiylashtirish chorasini ko‘rish topshirildi.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Yangiyer shahrida faoliyat olib boruvchi "ECO WOOD PLYuS" MChJ mebelchilik korxonasi ishga taklif qiladi.
Yo‘nalishlar:
- Texnolog;
- Sotuvchi;
- Mebel yig‘uvchi;
- Mebel konstruktor;
- Menejer;
- Direktor o‘rinbosari (ish boshqaruvi bo‘yicha mebelsozlik sohasida tajribaga ega).
- Oylik maosh 1 500 000 so‘mdan 5 000 000 so‘mgacha
Ish vaqti: 9:00 dan 18:00 gacha
Dam olish kuni: Yakshanba
📍Mo‘jal: Kashtan restarani yoni
☎️ Murojaat uchun: +998994417686
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Xalqaro Mehnat Tashkiloti (ILO) - bu dunyo bo'ylab mehnat sharoitlarini yaxshilash va ijtimoiy adolatni ta'minlash borasida ish olib boruvchi tashkilot. Uning asosiy vazifalari quyidagilardan iborat:
▪️Mehnat standartlarini ishlab chiqish va ularni amalga oshirish: mehnat sharoitlari, ishchilarning huquqlari va ish beruvchilarning majburiyatlari bilan bog'liq xalqaro standartlarni ishlab chiqadi;
▪️ Mehnat bozorini rivojlantirish: ishsizlikni kamaytirish, mehnat bozorini barqarorlashtirish va ishchilarning malakasini oshirishga qaratilgan dasturlarni amalga oshiradi;
▪️ Ijtimoiy himoyani mustahkamlash: ishchilarni kasallik, nogironlik, ishsizlik va keksalikdan himoya qilishga qaratilgan ijtimoiy himoya tizimlarini rivojlantirishda yordam beradi;
▪️ Mehnat munosabatlarini yaxshilash: ILO ishchilar va ish beruvchilar o'rtasidagi munosabatlarni yaxshilash, kollektiv muzokaralarni qo'llab-quvvatlash va mehnat nizolarini hal qilishda yordam beradi;
▪️ Mehnat huquqlarini himoya qilish: ishchilarning huquqlarini himoya qilish, majburiy mehnat va bolalar mehnatini yo'q qilishga qaratilgan choralarni amalga oshiradi,
Ma'lumot uchun: O‘zbekiston 1992-yilning 26-mart kuni Xalqaro mehnat tashkilotiga a’zo bo‘lgan.
Sayt | Telegram | Facebook | Instagram |bandlikvazirligi"> Youtube
Hududlarda “Mahalla yettiligi” a’zolari uchun o‘quv-amaliy seminarlar o‘tkazilmoqda.
Sardoba tumanida o‘tkazilgan navbatdagi seminarda Respublika ishchi guruhi a’zolari aholi muammolari va murojaatlari bilan ishlash va ularni hal etish, aholi kayfiyatiga salbiy ta’sir etuvchi omillarni bartaraf etish, kambag‘allikni qisqartirish, bandlikni ta’minlashni kuchaytirish bo‘yicha o‘rganish ishlari natijasi muhokama qilindi.
Seminarda viloyat hokimi o‘rinbosari Akmal Mirzaev, Davlat boshqaruvi akademiyasi prorektori Alisher Umarovlar o‘z fikr-mulohazalarini bildirishdi. Shuningdek, viloyat Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik bosh boshqarmasi boshlig‘i Sherzod Yakubov mahallalarda ishni to‘g‘ri tashkil etishda, avvalo, nimalarga e’tibor berish kerak, muammo va murojaatlarni ijobiy hal etishda barcha resurslardan belgilangan tartibda foydalanish yuzasidan tushuncha berib, har bir mas’ul zimmasidagi vazifani sitqidildan ado etishi zarurligini ta’kidladi.
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
Reportaj 24 | «Sayxunobod tajribasi» aholi bandligi va daromadini oshirishning samarali tizimi
Kanalga ulanish:👇👇
/channel/+SdKlf7vpbdHA4hYv
▪️Mehnat shartlari mehnat to‘g‘risidagi qonunchilikda, mehnat haqidagi boshqa huquqiy hujjatlarda, shuningdek mehnat shartnomasi taraflarining kelishuvida belgilanadi.
▪️Mehnat shartlarini o‘zgartirish, ular qaysi tartibda belgilangan bo‘lsa, xuddi shunday tartibda amalga oshiriladi.
▪️Mehnat shartnomasida, shuningdek jamoa shartnomasida va ichki hujjatlarda belgilangan mehnat shartlari mehnat shartnomasi taraflaridan birining talabiga ko‘ra o‘zgartirilishi mumkin emas, bundan mehnat Kodeksning 136 va 137-moddalarida nazarda tutilgan hollar mustasno.
Sayt | Telegram | Facebook | Instagram |bandlikvazirligi"> Youtube