327620
Официальный канал Игоря Рыбакова ( знак верификации ) ——- ВНИМАНИЕ❗ - я не занимаюсь криптой и сбором инвестиций ☝️ - будьте осторожны ⚠️ -по вопросам работы канала anna.livadnyaya@tncapital.ru
Клип на песню «Соль»
❗️Скоро выпущу. Ждите ❗️
А пока, прочувствуйте атмосферу
Пикассо говорил: «Хорошие художники копируют, великие – воруют».
Мы никогда не стеснялись заимствовать великие идеи в Технониколь. Нужно выбирать лучшее из созданного человеком и применять в своем деле.
Если вспомнить историю величайших изобретений, идеи – лишь одна часть уравнения. Воплощение не менее важно.
Открою один секрет из истории Apple. Его иногда представляют как самый дерзкий грабеж в истории компьютерной индустрии.
Первый пользовательский интерфейс изобрели в Xerox. Когда Джобс был в гостях у компании, разработчики Xerox PARC показали разработку, не осознавая потенциала своего открытия. Джобс «украл» идею и воплотил в своих устройствах так, как Xerox PARC и не предполагали.
Компания Xerox понятия не имела, на что способен компьютер и разработкой какого масштаба она владеет. А ведь могла бы сейчас владеть всей компьютерной отраслью.
Кто-то всегда будет быстрее, оригинальнее и изобретательнее. Так почему не ты?
Для всех, кто проживает кризис
Лет 10-15 назад я переживал экзистенциальный кризис. Это был кризис смыслов и ориентиров. Я тогда был в эмоциональном раздрае.
Все есть: международный бизнес, куча денег, семья, дети. Что дальше?
Тогда мой хороший друг задал мне жесткий, но отрезвляющий вопрос:
«Представь свои похороны. Какие слова о себе ты хотел бы услышать, каких людей видеть? Какие свои дела и достижения хотел бы запечатлеть в памяти других?»
Когда я умру, что от меня останется? И тут я все понял.
Попробуй и ты задать себе этот вопрос.
Меценат, покровитель, попечитель, патрон — это искусства качества жизни.
Стань одним из нас!
https://x10movement.ru/patrons/
Как первым узнавать о трендах?
Создавать их.
В этой игре побеждают не те, кто следует за трендами, а те, кто их создает.
Кому-то выгодно, чтобы ты подстраивался под чужие правила, моду, тон. Тратил время, внимание и деньги, чтобы соответствовать.
Но на смену одному тренду приходит другой. Есть базовые, фундаментальные вещи, которые имеют значение. Они вечны.
В молодости я гонялся за трендами, хайпом. Хотел, чтобы бизнес был «на волне». Но по-настоящему успешным его делало отношение к людям.
Только искреннее человеческое отношение никогда не выйдет из моды. Нарашивайте капитал талантливых людей.
«Кофе с молоком»
Игорь Рыбаков
Скоро
Всегда ли цель оправдывает средства?
На своем опыте скажу, что важно вовремя преодолеть черту: от острой необходимости в деньгах до зарабатывания денег ради денег.
Я видел, как молодые амбициозные ребята в погоне за деньгами теряли себя и оставались ни с чем.
Не каждый понимает, что во фразе «заработать любой ценой», ценой могут быть люди, отношения, семья, ценности и тд. Всегда ли цель оправдывает средства?
Я бы сказал, кто гонится за деньгами, тот никогда их не догонит.
Настоящее материальное богатство — побочный эффект правильного подхода к любимому делу.
Если ты работаешь ради того, чтобы продукт приносил пользу обществу — деньги придут. Я так считаю.
Не могу не поделиться своим ликованием
Читать полностью…
Самый верный способ найти бизнес-идею
В предпринимательстве два пути:
– придумываешь новое решение
– совершенствуешь текущее
Второй вариант самый распространенный. Мы берем действующую и отработанную на практике бизнес-модель, а дальше – занимаем часть рынка тем, что делаем лучше: маркетинг, дизайн, сервис и тд.
А можно найти рынок, открыть новый сегмент, придумать новое решение.
Да, вы скажете: «да что такого нового можно придумать в 21-ом веке?». Чем быстрее общество идет вперед, тем больше потребностей, о которых мы раньше и не думали.
Они рождаются от негативного опыта. Поэтому вот вам упражнение: в течение недели сделайте фокус на том, чтобы замечать все, что вас не устраивает, что хотелось бы улучшить. Есть вероятность, что вам придет решение, которое станет основой будущего бизнеса.
У нас так было с Технониколь. В какой-то момент нас перестали устраивать поставки и качество материалов из-за границы и мы задумали производить их сами)
Мотивационная планка в отношениях
Если тебе кажется, что твоя женщина много хочет – ты просто мало можешь. Пора признать, что проблема в уровне амбиций.
С другой стороны, если женщина чувствует, что мужчина ее не тянет – он просто не так сильно хочет. Не горит, не стремится, не рвётся. Не старается.
Если по-настоящему хочешь — горы свернёшь, из кожи вылезешь, чтобы получилось.
Моя Катя – мудрая женщина. Я не раз говорил, что мои достижения в бизнесе – отчасти ее заслуга. Никто не мотивировал, не поддерживал, не вдохновлял и не направлял меня так, как она.
Она всегда задавала новую планку, а я пытался ее удивить. Один раз я сдуру сказал, что в честь ее дня рождения и нашей годовщины соберу целый Крокус на концерт, где исполню о нашей любви.
Она не верила, но для меня это был вызов. Представьте эмоции обоих, когда получилось)
Если захотите посмотреть концерт, он тут: очень теплое воспоминание для нас с Катей.
Про воспитание сыновей
Есть один нюанс, который часто ускользает в воспитании пацанов — научить их вступать в открытый конфликт.
Это не про разборки во дворе. Это про способность отстоять свою позицию, даже если кто-то с ней не согласен.
Если пацан не научится решать вопросы через конструктивный конфликт в детстве, то взрослая жизнь превратится в игру «избегай неприятных диалогов».
Нормально, что у людей разные мнения и взгляды. Но, избегая конфликт, ты априори становишься жертвой обстоятельств.
Ты будешь соглашаться там, где можно было сказать «нет». Будешь проглатывать, что дадут, лишь бы не провоцировать «неприятный диалог».
Умение вступать в конструктивный конфликт — это про смелость самовыражения. Про способность выдержать напряжение и настоять на своём, когда это важно.
Как строился Технониколь. Предыдущая часть тут.
Мы обошли все банки в поисках капитала на организацию производства и покупку сырья, но никто не соглашался выдавать крупную сумму студентам.
В итоге мы договорились с организацией, которая занималась кровельными подрядами, они заняли нам 200.000$
Но навязали грабительскую сделку под 15% в месяц, да еще и при условии, что мы будем отдавать им 50% с прибыли…
Очень трудно было запустить производство, было много проблем, но в итоге уже на 5-ый месяц мы погасили кредит, благодаря авансам и предоплатам.
Сегодня, вспоминая, как мы с Сергеем Колесниковым строили Технониколь, я понимаю, что в бизнесе все делал неправильно.
Фокусируясь на людях, опираясь на реальный человеческий капитал, мы шли от побед к урокам, от уроков — к новым победам. И одна из ключевых фигур в этой отважной экспедиции — Александр Завьялов.
Но об этом опыте, уже в следующем посте. С вас – 1000 🔥, сможем?
Страх — единственная объективная причина не делать то, что хочешь сделать.
Все остальное – предлог обосновать свой страх.
Конфликт на Ближнем Востоке: зачем Израиль бомбит соседей?
Друзья, смотрите на эту тему выпуск на YouTube. Поговорили про ситуацию на Ближнем Востоке, настроения людей и последствия конфликта на Россию и другие страны.
Смотри видео, чтобы знать, что происходит в мире. Это важно.
Что происходит на Ближнем Востоке?
Сделал спецвыпуск про войну на Ближнем Востоке. Давно слежу за конфликтом. Вижу, что идет резкая эскалация. Я был в Ливане и в Израиле. Прекрасно понимаю настроения людей.
В этом видео расскажу, что изменит война в мировой экономике. Как конфликт может сдетонировать на другие страны.
Причем тут Россия и СВО? Что будет с инфляцией и нефтяным рынком? Упадет или вырастет доллар?
Смотри это видео и поймешь, как меняется мир.
Предприниматели хотят, чтобы команда была эффективной и приносила результат. Но понятия не имеют, что значит эффективность.
Умники понимают, что на эффективность влияют точные решения. Начинают крутить конверсии, нанимать ТОПов, увеличивать бюджет.
А потом удивляются, почему выхлопа 0. Одни временные и энергетические затраты.
Только единицы понимают, что эффективность — это не только увеличить количество ТОЧНЫХ действий, но и сократить число НЕТОЧНЫХ.
Запишите, сохраните, заучите, как мантру. Это сэкономит много времени. Пока вы не придёте к этому осознанию через боль.
Сначала найдите дыры.
Послевкусие от Рязани:
Завод Технониколь, новые горизонты открытия своих гениальных способностей!
Проникнув феноменальным подходом к сотрудникам и пообщавшись с @media_katya про МВА, загорелось 🔥 в подсознании усиливать своих сотрудников и я вспомнил за своего СЕО, моего соучредителя Сергея, который рядом со мной уже 13 лет, пришел на должность менеджера по продажам, РОП, ……Генеральный директор->Соучредитель.
сильных.
По образованию сколько я спрашивал он всегда уводил разговор и я понял его - НЕТ. Жили были не тужили 😎.
Я принимаю решение что ему нужно образование, но не просто образование , а МВА!
Задался целью узнать что как и тд. Но не все так просто без образования ты не сможешь учиться в МВА. Я начал с Сергеем разговор про его жизнь и тд, затронул вопрос образования он смутился, но загорелся МВА. В ходе беседы выяснилось, что он учился в Харькове в полотихе, но конец 90 начало 00 нулевых, понял что образование ему не нужно и не приехал на получение диплома бакалавра 😕. Но Сергей сказал что у него произошол конфликт с преподавателем девушкой и тд, молодость, темперамент. Последствия он не смог справиться с амбициями и забрать документы бакалавра.
После его исповеди, увидел в себе Батюшку который может помочь.
Пару писем, звонки прошлому окружению беседы в страну которая против нас, но в образовании люди с другим интеллектом, которые не хотят слышать о политике и историях разных, находится человек который может помочь решить вопрос. Да подтвердилось что он бакалавр, что его диплом от 2002 года в архиве. Ряд процедур с доверенностями, пересылками между странами и прочими делами. И в ближайшее время Сергей получит диплом и сможет попробовать себя поступить на МВА!
Задумался 🤔 я, как круто будет развиваться компании когда такими примерами будут зарождаться традиции в усилении своих сотрудников!
Новая игра для группы компаний «Академия Климата», усиливая своих сотрудников через их образования, компания берет на себя финансовую часть.
История, которая показала, насколько мы порой недооцениваем наших детей:
Моя дочь всегда училась с большой охотой и рвением. У нее были отличные результаты, а тут вдруг пошли двойки — причем, по конкретному предмету.
«Тебе предмет не нравится?» — спрашиваю. Молчит, глаза на мокром месте. Я продолжаю: «Тебе не нравится или не получается?». Молчит. Я снова спрашиваю: «Мне поговорить с учителями?» Качает головой: нет.
Потом на собрании мне говорят, что несколько дней назад приходила моя дочь и просила заменить педагога. Не ладят, и все тут.
Педагога заменили, успеваемость улучшилась, а главное — рвение и желание учиться.
Мы тогда с Катей волновались. Постоянно лезли, пытались решить проблему, помочь. Порой мы недооцениваем собственных детей.
Не нужно решать их проблемы за них, если не просят. Они в состоянии сделать это сами. Главное поддержать их на этом пути.
Новый выпуск про ипотеку уже на VK Видео!!
В этом выпуске говорим про ипотеку. Ставка по кредитам на жилье выросла до 23% годовых!
Расскажу, как льготные кредиты подчинили рынок недвижимости и разогрели экономику.
Почему льготные программы сворачивают? Как среда меняет мышление? Почему тебе не нужна квартира и что делать, если жилье пока не по карману?
Поделился также способами, как заработать на квартиру, и какой должна быть недвижимость, чтобы она способствовало благосостоянию людей.
Включай это видео, чтобы быть в курсе.
С днем рождения, лучшая образовательная программа в мире!
ПРОЙДИ ОТБОР НА ЯРД ДО 1 декабря.
👆👆👆👆👆👆👆
Шок
👀
Деликатные подробности
Провел выезд в г.Рязань с Глобальным университетом и MBA Вызовы будущего МФТИ и слушателями программы моего личного наставничества «Ярд с Рыбаковым»
☝️☝️☝️
Подробности про личное наставничество здесь
Встретились с губернатором Рязанской области и обсудили перезапуск Дворянского собрания — городского собрания меценатов и попечителей города Рязани.
Записали выпуск с моим другом и партнёром Сергеем Колесниковым.
Скоро выложу полную версию.
Приглашаю попробовать пройти отбор на легендарную программу
ВЫЗОВЫ БУДУЩЕГО
Подробности
👇👇👇
ССЫЛКА ЗДЕСЬ
#YARD
#RYBAKOV
#GlobalUniversity
#MBA_ВызовыБудущего
#МФТИ
#Рязань
#ДворянскоеСобрание
Какова изнанка бизнеса в ММА?
Сегодня у меня в гостях Анатолий Сульянов. Шоураннер, который с нуля выстроил бизнес.
Первый выпуск лиги кулачных боев собрал 6 миллионов просмотров!
Почему это привлекает и внимание, и участников? Деньги, которые получают бойцы, легкие или заработаны потом и кровью?
Почему ММА очень любит Кавказ?
Законы такого реалити — в новом подкасте. Смотрите по ссылке до конца.
Живая Легенда - Виктор Николаевич Пронькин
В современном мире бизнеса есть выдающиеся личности, которые не просто достигают успеха, но и формируют новые стандарты индустрии, вдохновляя поколения предпринимателей и лидеров. Одним из таких людей является Виктор Николаевич Пронькин — человек, чье имя стало символом инноваций в сфере промышленности.
Начав свой путь в строительной отрасли, он быстро осознал потенциал каменной ваты как инновационного изоляционного материала. Стремясь к совершенству, он занял позицию генерального директора направления каменной ваты в компании ТЕХНОНИКОЛЬ.
Благодаря его видению и стратегическому подходу, компания стала второй в мире по производству каменной ваты, выпуская более 1 миллиона тонн каменноватной изоляции в год. Этот успех не только укрепил позиции ТЕХНОНИКОЛЬ на мировом рынке, но и сделал российскую каменную вату настоящим эталоном качества.
Понимая, что эффективность производства невозможна без постоянного обучения и развития персонала, Виктор Николаевич стал сооснователем фирменного подхода «Компания-Университет» в ТЕХНОНИКОЛЬ.
К слову, предприниматель, меценат и совладелец компании ТехноНИКОЛЬ Игорь Рыбаков, который ввел понятие Компания-Университет, считает, что в течение ближайших 10 лет каждая крупная (и даже средняя) компания станет университетом либо она умрет. Он нередко подчеркивает, что компания ТехноНИКОЛЬ – не производственная и не торговая компания. ТехноНИКОЛЬ – это прежде всего Университет.
Сверхдейственный руководитель создает цепочки «учитель-ученик», где каждый ученик сам становится учителем, у него появляются свои ученики, а у тех – свои, и так до бесконечности. Именно в тех компаниях, где каждый сотрудник становится учителем, передающим свой опыт, знания и навыки другим, в то же время являясь их учеником, происходит постоянная трансформация бизнеса и отмечается высокий темп ежегодного роста. И мы отлично видим это на примере компании ТехноНИКОЛЬ.
Также важно отметить, что Виктор Николаевич стал для Игоря Рыбакова, в некотором роде, учителем по социальным инновациям в области управления, что впоследствии привело к созданию успешных бизнес-моделей и социальных проектов.
Продолжая делиться своим опытом и знаниями, Виктор Николаевич стал профессором бизнес-практики в Научно-образовательном центре "Производство 2050" Физтех-школы ШИР. Здесь он обучает новое поколение управленцев, передавая им свои уникальные методики и подходы. Кроме того, он является наставником легендарной образовательной программы «Завод за 9 месяцев», которая позволяет участникам в кратчайшие сроки освоить практические аспекты создания и управления производством.
Его деятельность привела к формированию особой субкультуры Физтех-школы ШИР и ТЕХНОНИКОЛЬ, где главными ценностями являются инновации, образование и личностное развитие. Это сообщество объединяет талантливых людей, стремящихся изменить будущее промышленности и управления.
Мы приглашаем ваших топ-менеджеров и специалистов присоединиться к этой уникальной среде, поступив на программу MBA «Вызовы будущего». Эта программа разработана для тех, кто готов принять современные вызовы и стать лидером изменений в своей отрасли.
💼 ОТПРАВЛЯЙТЕ СВОИХ ТОПОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ В MBA «Вызовы будущего»
Подробности: https://mba.global-university.ru/
Присоединяйтесь к легендарной истории успеха и станьте частью сообщества, которое формирует будущее уже сегодня.
Всем Катеринам и всем любимым!
https://sfm.click/Q69jc
Пройди по ссылке, слушай и скачивай!
Меценатство ( патрон ) - это создание условий, возможностей и полей причин для проявления лидеров будущего.
Меценат ( патрон) —это стать значимым взрослым
Меценат —это прилив сил
Подробности:
https://x10movement.ru/patrons/
🔥🔥🔥Ну понеслась…
The Rybakov&Ricks сделали клип для Игоря Рыбакова с помощью нейросетей.
Это официальный клип.
Игорь Рыбаков выпустил два новых аудио альбома за последние 2 недели.
Грандмастер АI
RYBAKOV AI
Потребовалось 1,5 месяца и 2 человек в команде. Вышло классно.
Список сервисов, которые были использованы: Runway, Ideogram, Midjourney, Luma's Dream Machine, Magnific и Kling.
Список почти тот же, что был у Адидас недавно.
P.S. За эти 2 месяца видео-нейросети сильно прокачались и можно делать ещё круче.
Rybakov&Ricks
будет рада порадовать тебя !!!
Только представь!
Ты получаешь видео историю профф уровня + аудиотрек профф уровня
по цене 2.000€ 1.500 €
Это передовой доступ к твоей известности !!!!
Это лучший способ стать ярче и богаче..
*Предложение для 10 работ
*Цена в октябре будет на 23% выше
Пишите агенту про заказы сюда!
Максим @wonder60
Прямо сейчас в Сколково идет международная конференция городов будущего. Кто тоже здесь?
Читать полностью…
Как понять, что это твое?
Есть простой тест: если пытаешься убедить себя, что это дело тебе по душе — бросай его прямо сейчас. Без сожаления, без разбора.
Если это твое, уговаривать себя не надо. Оно цепляет сразу, как крючок, уже не вырвешься.
Ты можешь устать, выдохнуться, злиться, но уговаривать себя не будешь. Ты просто делаешь. Без лишних вопросов, без внутренней борьбы. Делаешь, потому что понимаешь, для чего это.
А если ты думаешь: «Все же этим занимаются, и мне надо» — ты пытаешься оправдать то, к чему на самом деле душа не лежит. Это не твое, там нет энергии.
Зачем себя мучить?