10792
Мы команда редакторов, которые профессионально рассказывают о лучших книгах по бизнесу, эффективности, науке и саморазвитию. Присоединяйтесь к нашему каналу, читайте только правильные книги! По всем вопросам: @smygin
🏋️Талант — это не врожденное качество, его можно вырастить. Как раскрыть код своего таланта? Рассказываем в новом спринте — https://makeright.ru/library/the-talent-code-sprint/
Читать полностью…
📸 Уникальный кадр! Арианна Хаффингтон с Тимом Феррисом и его новой книгой Tribe Of Mentors. Арианна Хаффингтон — автор нескольких бестселлеров, соосновательница и главный редактор популярного издания The Huffington Post. Тим Феррис — всемирно известный адепт личной эффективности, пробующий все техники на себе. Автор бестселлеров «4 часа в неделю» и «Инструменты титанов». Tribe Of Mentors — новая книга Ферриса, собравшая в себя советы и рекомендации от 100 самых успешных и влиятельных людей на планете. Спринт этой крутейшей книги уже очень скоро в нашей библиотеке! 💪
Читать полностью…
💫💪️️Мы очень часто размышляем над тем, в чем секрет успеха одних компаний и причины поражения других.
Сначала можно подумать, что ответ на вопрос лежит на поверхности: просто у одних компаний больше возможностей, связей и ресурсов. Однако, чем больше мы читаем книг о том, как создавались великие компании, тем больше убеждаемся, что причина невероятного успеха в чем-то большем.
У многих людей, которые впоследствии стали выдающимися предпринимателями, на старте не было ни денег, ни связей. Стив Джобс основал Apple в гараже дома своих родителей и долгое время собирал там свои первые компьютеры со Стивом Возняком и небольшой группой энтузиастов. Джек Ма, известный китайский предприниматель, основатель Alibaba Group, долгое время занимался бизнесом, не выходя из своей сравнительно небольшой квартиры. Джек упорно работал вместе со своей супругой и группой из 18 верных сотрудников. В результате чего через некоторое время Alibaba стала одной из самых крупных компаний в Китае с капитализацией более 400 млрд долларов. При этом состояние самого Джека Ма сейчас составляет более 30 млрд, что делает его одним из самых богатых людей на планете.
На первый взгляд можно подумать, что упорство играет важнейшую роль в формировании успешной компании. Однако упорство — это, хоть и мощное качество, но не то, с чего нужно начинать строить бизнес. Потому что с упорством можно трудиться и на должности рядового клерка и будучи менеджером по продажам, но если человек не понимает, ПОЧЕМУ он это делает, он быстро перегорит. И никакая финансовая мотивация и повышение по карьерной лестнице не будут должным образом его стимулировать.
Тут мы подошли к самому главному — оказывается, важнейшим составляющим жизненного успеха, развития и процветания является ответ на вопрос «Почему?». Джек Ма, Стив Джобс и другие известные предприниматели сначала нашли ответ на вопрос «Почему мы будем это делать?» и только потом начинали искать ответы на вопросы «Что делать?» и «Как осуществлять задуманное?».
«Почему?» — это вопрос, который мы должны постоянно задавать себе. «Почему?» — это мощнейший вопрос, силу которого хорошо знают дети, а взрослые забывают и перестают задавать его другим и, в первую очередь, себе.
Если мы хотим хоть чего-то, да добиться в жизни, если хотим оставить какой-то след, запомниться, то нам необходимо заново переоткрыть в себе силу вопроса «Почему?». И в этом поможет гениальная книга Саймона Синека «Start With Why», спринт которой мы опубликовали сегодня в нашей библиотеке. Рекомендуем прочитать ключевые идеи книги всем, кто мечтает изменить себя и мир к лучшему, кто хочет узнать секрет успеха великих компаний и выдающихся людей, а также тем, кто находится в поисках вдохновения и интересных идей — https://makeright.ru/library/glavnoe-otvetit-na-vopros-pochemu/
💻 Вы когда-нибудь задумывались над тем, какой невероятный, полный чудес и загадок путь прошли устройства, прежде чем стать привычными для нас смартфонами и компьютерами? Сложно представить, правда?
Сегодня предлагаем вам совершить импровизированное путешествие во времени и увидеть, как выглядел первый компьютер, и кем были люди, которые являлись его создателями — http://telegra.ph/adventures-of-lovelace-and-babbage-12-11
😨⛔️Как вы думаете, почему некоторые люди изменяют друг другу?
Понимаем, что вопрос невероятно сложный, но каждый, кто состоит в отношениях, должен всегда думать о том, что такой исход возможен. Почему? Ну просто не всегда все идет так, как мы планируем или хотим. Всегда есть вторая сторона, мнение которой может отличаться от нашего. Для многих очень часто сбывается неожиданностью, что этой второй стороной оказывается наша вторая половинка, в которой мы «души не чаяли».
Эстер Перель, известный врач-психотерапевт, в этом году написала интересную и весьма неоднозначную книгу «Состояние измен», спринт которой мы сегодня опубликовали в нашей библиотеке. В своей книге автор рассказывает об истинных причинах неверности и о том, как мы можем извлечь положительный опыт из того, что кажется предательством. Идеи книги спорные и не каждому придутся по вкусу. Однако мы все же рекомендуем прочитать наш спринт. Чтобы знать своего врага в лицо и понимать причины измен, а также чтобы суметь построить крепкие и гармоничные отношения с партнером — https://makeright.ru/library/anatomiya-izmeny/
💪️📖️ Каждый раз, когда вы начинаете придумывать оправдания, чтобы не заниматься тем делом, к которому у вас лежит душа, читайте историю жизни Джека Ма, обычного преподавателя английского языка, которому удалось основать компанию, рыночная капитализация которой сейчас составляет более 200 млрд долларов. Состояние самого Джека Ма исчисляется десятками миллиардов долларов, что делает его одним из самых богатых людей на планете. Как ему удалось достигнуть такого впечатляющего успеха в стране, где государство контролирует практически все аспекты жизни населения? Читайте в нашем вдохновляющем обзоре книги Дункана Кларка «Alibaba. История мирового восхождения от первого лица» — https://makeright.ru/blog/alibaba-book-review/
Читать полностью…
⏱💼 Помните, как в последний раз на работе у вас не хватило времени выполнить какую-либо важную задачу и вам пришлось задержаться на несколько часов?
Наверняка, такие ситуации случались с каждым из нас. Но давайте подумаем над тем, почему нам не хватило 8-9 часов рабочего времени, чтобы выполнить действительно важную задачу? Скорее всего так произошло, что мы большое количество времени уделяли выполнению незначительных дел: проверка электронной почты, отправка неважных отчетов и заключений, которые могли подождать и т.д. А еще, скорее всего, в этот день было «важное совещание», на которое мы с коллегами потратили 2 часа рабочего времени, но так и не пришли к единому мнению, что же нам нужно делать, и поэтому совещание пришлось перенести на следующую неделю. Да, и нас постоянно отвлекали коллеги вопросами «на одну минутку». И мы прокрастинировали, буквально до посинения старались отложить выполнение важного, но сложного, дела на самую последнюю минуту: утром пили чай и беседовали с коллегами; в обед — дольше обычного обедали; а после обеда — восстанавливали силы и пытались не заснуть, поглощая одну чашку кофе за другой.
То, о чем мы написали выше — это типичный день офисного работника. И не важно, где вы работаете, в продвинутом стартапе или бюджетной организации, вы неизбежно сталкиваетесь с самой главной проблемой — недостатком времени. Казалось бы, у нас есть 9 часов, можно же все успеть! Однако, к огромному сожалению, мы не умеем и даже не хотим планировать свое время и придерживаться поставленных целей. Что можно сделать, чтобы повысить свою производительность до максимума?
На западе уже давно прижился термин «тайм-менеджмент» — это свод методик, которые позволяют использовать максимально эффективно каждую минуту своего рабочего и свободного времени. Но у нас это направление эффективности пока не так распространено. Мы в MakeRight считаем, что техниками тайм-менеджмента должен обладать каждый: от топ-менеджера до домохозяйки, от собственника крупного бизнеса до фрилансера-одиночки.
Чтобы постичь все азы управления временем, мы сегодня приготовили для вас спринт «Что успешные люди знают об управлении временем» — это ключевые идеи книги Кевина Круза «15 секретов, которые знают успешные люди о тайм-менеджменте». Несколько важных слов об авторе. Кевин Круз, — отец-одиночка, воспитывающий трех детей. Тем не менее он находит время для того, чтобы помочь им с домашними заданиями, поиграть, сходить на спортивные матчи, спектакли, в походы, приготовить еду и убраться в доме. При этом Круз пишет книги, читает лекции и занимается бизнесом. О том, как ему, а также многим другим успешным людям, удается справляться с дефицитом времени и выполнять множество важных задач ежедневно, мы рассказываем в нашем спринте. Крайне рекомендуем к прочтению всем, кто хочет больше успевать, находить время для личной жизни и увлечений и грамотно управлять своим временем — https://makeright.ru/library/chto-uspeshnye-lyudi-znayut-ob-upravlenii-vremenem/
💫🛋 Что самое ценное в жизни? Деньги? Дорогие вещи и недвижимость? Хорошая работа?
Не спешите отвечать на этот вопрос. Для начала мы предлагаем вам представить последний день вашей жизни. Представили? Что вы будете делать в этот день? О чем будете думать, что вспоминать, о чем расскажете близким, которые будут рядом с вами? Может быть вы скажете им, что добились большого успеха в карьере и стали генеральным директором? А может вы станете думать о том, как по 15 часов в сутки проводили на работе и заработали много денег? Но разве это имеет какое-то значение в этот момент?
Большинство людей в последний день своей жизни сожалеют о том, что многого не успели сделать, что мало внимания уделяли близким, говорили мало теплых слов, не интересовались тем, что действительно важно. У нас есть для вас два показательных примера.
Сэм Уолтон, основатель крупнейшей торговой сети Wallmart, владелец миллиардного состояния, человек, который в материальном плане добился всего, о чем мы можем только мечтать, за минуту до своей смерти сказал… «Я неудачник». К концу жизни у него не было верных сторонников, дети были холодны к отцу, а жена оставалась с ним только из чувства долга.
Стив Джобс, основатель компании Apple, капитализация которой скоро приблизится к 1 трлн долларов, человек, воплотивший в жизнь все свои мечты, написал предсмертное письмо, которое начинается словами: «Мне удалось достичь вершины успеха в мире бизнеса. Многие считают, что моя жизнь — это олицетворение успеха. Но признаюсь, помимо работы у меня не так много радостей. И вообще, богатство — это только факт жизни, к которому я просто привык.» и заканчивается «Ваше сокровище — это любовь к семье, возлюбленному, близким, друзьям… Берегите себя. Заботьтесь о других».
Наша психика устроена так, что мы стараемся задвигать мысли о смерти в самый дальний угол, потому что очень боимся её. Пока мы молодые, мы думаем, что еще есть время… Но время линейно и мы не сможем исправить наши ошибки, не сможем наверстать там, где что-то упустили. Как же тогда жить?
Вы, наверняка, слышали о гениальном психологе Ирвине Яломе, который является автором множества популярных книг, а также ключевой фигурой в направлении экзистенциальной психотерапии, которая делает упор на понимание смысла жизни и принятие конечности своего существования.
Ирвину Ялому уже 86 лет и он прожил невероятную, наполненную и просто замечательную жизнь: он и его жена Мэрилин до сих пор вместе и любят друг друга, у них четверо детей и пятеро внуков. Вы удивитесь, но Ирвин Ялом до сих пор является практикующим психологом. Правда, со своими клиентами заключает соглашение работать не более одного года, т.к. «кто знает, что станет через год с моей памятью и физическим состоянием».
Удивительно еще и то, что в октябре этого года он опубликовал свою книгу-биографию «Становясь собой», прочитав которую, мы прониклись еще большим уважением к Ирвину Ялому и его жизненному пути. Сегодня мы опубликовали спринт его книги, которая еще не издана на русском. Это чрезвычайно полезный материал, который мы крайне рекомендуем к прочтению! Потому что на примере своей долгой и плодотворной жизни, Ирвин Ялом показывает каждому из нас, что действительно важно, и к осуществлению какой цели мы должны стремиться в первую очередь — https://makeright.ru/library/stanovyas-soboj/
💪🎓 Как вы думаете, почему мы так часто задаем вопросы в начале наших публикаций? На самом деле — это чистая наука. Когда мы слышим или читаем какой-либо вопрос, он заставляет наш мозг работать и, осознанно или нет, искать ответ. С другой стороны, когда мы получаем «готовое решение», нашему мозгу сложнее усваивать информацию.
Вообще, сила вопросов просто невероятная. Благодаря вопросам и желанию узнать ответ на них, в мозге формируются новые нейронные связи. Именно способность задавать вопросы отличает нас от приматов. Осознание того факта, что мы чего-то не знаем, заставляет нас спрашивать.
А сейчас будет небольшой инсайт, приготовьтесь. Вся эта магия работает только с правильными вопросами. Как отличить правильный вопрос от неправильного? Правильные вопросы обычно начинаются с «Почему…?», «Что, если… ?» и «Как…?».
29 июня 2007 года произошло одно очень важное событие, которое перевернуло рынок мобильных телефонов с ног на голову — вышел первый iPhone. Устройство получилось настолько революционным, что компания Apple до сих пор остается лидером отрасли, а все остальные игроки только копируют достижения ребят из Купертино. Однако сейчас речь не об iPhone, а о его главном создателе и идеологе — Стиве Джобсе. У нас создается представление, что Джобс в процессе создания iPhone руководствовался тремя вопросами. И первым его вопросом было «Почему?»: «Почему современные мобильные телефоны такие неполноценные, зачем такое нагромождение кнопок, и почему такой маленький дисплей?». Немного подумав, Джобса осенило: «Что, если сделать телефон с всего одной кнопкой и огромным дисплеем?». Сейчас у нас нет сомнений, что предположение Джобса было верным, но тогда многие инженеры, узнав о его смелой идее, просто крутили пальцем у виска. Но Стива Джобса не остановили насмешки технически подкованных коллег. Он просто задал последний и самый сложный вопрос, который изменил всё: «Как?»: «Как мы можем сделать это?». Результат мощнейшей силы трех вопросов Стива Джобса мы наблюдаем уже более 10 лет.
Задавать правильные вопросы — целая наука, постичь которую может каждый. Уоррен Бергер, журналист, писатель и самурай правильных вопросов, написал невероятно полезную для каждого книгу «Красивый вопрос», спринт который мы опубликовали сегодня. К сожалению, с возрастом мы теряем навык задавать вопросы, чему во многом способствуют общественные институты, в которых считается, что задавать вопросы — это признак невежества. Но давайте вспомним себя детьми, когда мы задавали своим родителям просто невероятное количество вопросов «Почему?». И это все было не спроста. Задавая вопросы, мы развивались.
Что нам нужно сделать прямо сейчас? Какое есть решение? Во-первых, восстановить навык задавать вопросы. Во-вторых, постичь дзен правильных вопросов, потому что не все вопросы способствуют нашему развитию, многие бывают даже вредны. В-третьих, воплощать в жизнь идеи, которые рождаются в процессе ответов на правильные вопросы. Чтобы всему этому научиться, мы настоятельно рекомендуем прочитать наш новый спринт «Самый красивый вопрос» по книге Уоррена Бергера. Но вы можете с нами не согласиться и остаться на прежнем уровне развития. Решать вам — https://makeright.ru/library/samyj-krasivyj-vopros/
🌅 Часто ли мы становимся жертвами стереотипов? Насколько это страшно?
Джей Ди Венс, автор бестселлера «Элегия Хиллбилли», сталкивался со стереотипным мышлением всю свою жизнь. Он жил в беднейшей семье, отец рано ушел из семьи, мать страдала от зависимостей, и только бабушка смогла помочь мальчику получить правильное воспитание. Жизнь Джея была полна предрассудков и стереотипов. Он сербезно рисковал остаться посредственностью, проживая в американской глубинке, перебиваясь пособиями и мелким заработком.
Однако случилось нечто, что повлияло на жизнь Джея и помогло ему избавиться от стереотипного мышления. Кратко о книге и об этом счастливом случае рассказываем в нашей сегодняшней заметке. Очень рекомендуем к прочтению, это невероятно вдохновляющее чтение — http://telegra.ph/hillbilly-elegy-note-11-28
🛋 Как вы думаете, к какому типу личности вы относитесь? К сожалению, большая часть людей не знают, какой у них тип, небольшая группа людей знают только два типа: интроверт-экстраверт, и только малая часть людей знает, что такое тест Майерс-Бриггс, и что современное типоведение включает в себя уже 16 (!) различных типов личности.
Знать, к какому типу принадлежим мы, наши близкие и окружение — невероятно важно. Эти знания позволяют нам лучше понимать себя, а также узнать о скрытых ранее особенностях наших родных и знакомых.
Сегодня подготовили заметку по книге Отто Крегера и Джанет Тьюсен «Типы говорят», из которой можно узнать, какие типы личности бывают, и к какому типу личности вы относитесь. А кроме того, в заметке будет небольшой бонус — ссылка на один из самых адекватных и понятных тестов по методике определения своего типа. Рекомендуем к прочтению — http://telegra.ph/type-talks-note-11-27
📚️📦 Есть ли на свете что-то такое, что способно доставлять постоянное наслаждение? Может быть покупки? Или физические удовольствия? К сожалению, нет. Подобные удовольствия слишком быстротечны. И только знания, полученные из самых отборных книг, способны дарить позитивные эмоции невероятно долгое время. Получение новых знаний и ценных идей не требует каких-то накоплений и больших финансовых вливаний. В наше время знания доступны каждому! Нужно только знать, из каких книг их можно черпать.
Вот сегодня, например, к нам пришла посылка с книгами, в которых содержатся невероятно полезные знания. Удивительно, но было такое ощущение, что эти книги прилетели к нам буквально из будущего: на первой странице стоит 2018 год выпуска 😃
Интересно еще и то, что эти книги издательство «Манн, Иванов и Фербер» подготовило специально к выставке-ярмарке интеллектуальной литературы non/fictio№ 19, которая будет проходить с 29 ноября по 3 декабря в Москве в Центральном Доме Художника. Если будет возможность, обязательно сходите, чтобы увидеть вживую все «новинки из будущего», полистать их и почитать.
А пока вкратце расскажем о том, чего стоит ждать от книжных новинок из нашей посылки.
1. «Ген директора» Владимира Моженкова — маленькая книга с большими идеями. Читать эталонные книги о методах ведения бизнеса на Западе, это, конечно, круто! Но, что хочет знать предприниматель из России? Правильно! Как вести бизнес в России, как прийти к успеху, как не напороться на подводные камни, как правильно оптимизировать своё производство и построить процесс продаж. Обо всем этом и рассказывает автор книги, совладелец «Ауди Центр Таганка» и лучший менеджер Audi в Европе Владимир Моженков.
2. «Преломление. Наука видеть иначе» Бо Лотто. Удивительно, но книга ещё до того, как её начали читать, оправдала своё название. Когда мы изучали её на сайте издательства, нам показалось, что это довольно тоненькая книжка на пару дней прочтения. Но «эффект преломления» сыграл свою роль и в реальности нам пришла огромная книга на 350+ страниц! И это видимо то главное, что хотели донести автор книги и издательство до своих читателей: на самом деле реальность не такая, какой мы её себе представляем (она лучше!). Автор книги даже пишет, что наш мозг просто не способен воспринимать реальность такой, какая она есть на самом деле. А какая она? Это нам с вами и предстоит узнать в процессе чтения!
3. «Как научить ребенка учиться» Кэрол Вордерман — это иллюстрированный справочник для родителей и педагогов, а также всех тех, кто хочет понять, как устроен процесс обучения, и что нужно сделать для того, чтобы новая информация воспринималась максимально эффективно. К слову, пока листали, поняли, что книга не только для родителей, которые хотят узнать, как правильно учить своего ребенка, а вообще для всех, кто хочет научиться учиться. Очень много полезных методик на первый взгляд.
4. «Как работает тело» Dorling Kindersley. Нескучная анатомия. Именно так можно охарактеризовать эту книгу. Кстати, «преломление» и тут сыграло свою роль. Когда смотришь на книгу на сайте, думаешь: «Ну, это какой-то учебник для школьников, как-то скучно…». А когда видишь книгу вживую, то её сразу же хочется полистать. А процесс листания перерастает в непрерывное чтение на протяжении нескольких часов. Информация об анатомии человеческого тела в книге подается очень просто, тут все так грамотно структурировано, обо всем так увлекательно написано, что не оторваться. Магия, в общем!
Не знаем, как у вас в городе, но у нас в Санкт-Петербурге на улице сейчас довольно серо: дождь со снегом, ветер, пыль, апатия. Дело идёт к зиме. Но, вы знаете, есть такое предчувствие, что декабрь будет невероятно жарким, прямо по-книжному горячим! Множество новых обзоров, спринтов, новых крутейших посылок с книгами и, что самое главное, ценнейших знаний. Не переключайтесь, все это уже скоро на нашем канале! 😉
⚡️🔥💥 Друзья, с Чёрной Пятницей вас! С праздником невероятных скидок! В эту пятницу мечты сбываются вдвойне, потому что только сегодня можно оформить подписку на наш сервис с просто, не побоимся этого слова, чумовой скидкой (https://makeright.ru/subscription/)!
В век, когда человек уже практически не в состоянии следить за потоками информации. Когда тренды меняются так быстро, что нам уже сложно в них ориентироваться. Когда свободного времени все меньше и меньше, а достойных книг все больше и больше. Когда хочется уловить самую суть знаний и при этом не умереть от недосыпа. Приходит MakeRight с огромной библиотекой ключевых идей из эксклюзивных бестселлеров, многие из которых ещё не изданы на русском и есть только у нас!
Без лишнего пафоса хотим сказать, что с помощью нашего сервиса вы будете способны не только решить вышеназванные проблемы и освободить свой самый главный жизненный ресурс, т.е. время, но также прокачаете до небес свою осознанность, критическое мышление, производительность, узнаете множество лайфхаков, которые позволят добиться успеха и процветания. И это еще не все!
Подписавшись на наш сервис, вы получите:
1. Полный доступ ко всем спринтам и канбанам на весь период действия подписки. Спринт — это классическое саммари с перечислением и объяснением ключевых идей книги. Канбан — объяснение идей книги в формате вопрос-ответ на карточках. Спринт удобен, когда в книге много идей, канбан — когда в книге одна основная идея.
2. Возможность читать более 150 новинок в год. Библиотека пополняется еженедельно. На сегодня более 240 материалов в библиотеке.
3. Еженедельное обновление эксклюзивов — ключевые идеи из книг, ещё не изданных на русском. Выбираем эксклюзивы только с учётом высоких рейтингов на сайтах Amazon и GoodReads.
4. Аудио-версии наших материалов. Регулярные обновления, профессиональная озвучка.
5. Все книги-марафоны в подарок, которые у нас есть на данный момент и будут выходить в будущем.
Мир стремительно меняется. И только книги, которые мы с особой любовью отбираем для вас ежедневно, способны подарить самые бесценные идеи, знания и опыт!
🎁 Всего один день! В честь Чёрной Пятницы мы дарим вам просто сумасшедшую 30% скидку на все тарифы нашего сервиса! Если давно хотели подписаться на MakeRight, то сегодня можно оформить подписку по самой выгодной цене! Без лишних слов, смотрите сами — https://makeright.ru/subscription/
🕶 Как вы думаете, почему люди могут игнорировать очевидные опасности, будто намеренно не замечая их? Почему мы отрицаем истины, которые нам неприятны? И, что еще интереснее, почему любые изменения к лучшему даются с тяжелым трудом?
В 1968 году ученые провели любопытный эксперимент. В нескольких аудиториях были размещены добровольцы по одному, два или три человека. Ученые раздали каждому листки с вопросами и попросили на них ответить, а в это время сами покидали аудиторию. И, пока добровольцы увлеченно отвечали на вопросы, в комнату пускали едкий дым.
Как вы думаете, что произошло дальше? О, это очень интересно! Доброволец, который сидел в комнате один, тут же вставал и начинал искать источник дыма, пытался решить проблему, а, если у него не получалось, начинал звать других людей на помощь. В комнатах, в которых сидели два испытуемых, только двое человек из 10 попытались как-то решить проблему. Но еще интереснее то, что происходило в комнатах с тремя добровольцами. Там только один (!!!) из 24 испытуемых встал и решил что-то сделать. Т.е. представьте, люди в группах по два и по три человека просто сидели в комнатах, пока дым полностью не заполнил их, глаза не стали слезиться и стало практически нечем дышать!
Чем можно объяснить такое иррациональное поведение? Маргарет Хеффернан, писательница и предпринимательница, называет его преднамеренной слепотой. Т.е. таким состоянием, при котором мы намеренно не замечаем того, что требует от нас принятия решений, волевых усилий и действий. Преднамеренная слепота усиленно проявляется в группах. А, т.к. каждый из нас ежедневно переходит из одной группы в другую (семья, работа, друзья и т.д.), то такому виду слепоты подвержен в той или иной степени каждый из нас.
Преднамеренная слепота опасна, очень опасна! Маргарет Хеффернан в своей книге, которая так и называется «Преднамеренная слепота» (оригинальное название Willful Blindness, на русском пока не издана), рассказывает о по-настоящему шокирующих случаях, которые происходили на глазах десятков и даже сотен людей.
Чем же еще опасна преднамеренная слепота? Можно ли как-то от нее уберечься? Почему нам иногда бывает так сложно осознать проблемы, которые маячат у нас перед носом? К сожалению, во всем виновата, если можно так выразиться, теневая сторона человеческой психики. Но хорошая новость заключается в том, что если вы прочитаете наш новый спринт «Преднамеренная слепота» по книге Маргарет Хеффернан, то совершенно точно сможете узнать ответы на все вышеназванные вопросы, научитесь более осознанно воспринимать информацию и реальность, а также сможете лучше понимать себя и других людей — https://makeright.ru/library/prednamerennaya-slepota/
🎓 Как вы относитесь к текущей системе образования в вашей стране? Насколько она эффективна, актуальна и полезна для мира, в котором мы живем?
В январе 2018 года выйдет любопытная и достаточно противоречивая книга Брайана Каплана «Дело против образования: почему образовательная система — это пустая трата времени и денег» (оригинальное название The Case against Education: Why the Education System Is a Waste of Time and Money).
В своей книге Брайан Каплан пишет о том, что важность образования в том виде, в котором оно предоставляется сегодня, сильно переоценена. Автор утверждает, что главная функция образования заключается не в повышении квалификационных и практических знаний студентов, а в том, чтобы подогнать интеллектуальные знания обучающегося под стандарты системы, иными словами, сделать из него винтик, не способный к свободному и критическому мышлению.
Из книги мы также узнаем, почему студенты после выпуска забывают большую часть информации, которую они выучили в университете; почему образование, которое было легко доступно каждому много десятилетий, не привело к существенному улучшению трудовых и общественных условий; и почему снижение расходов на образование — это лучшее средство.
Исходя из анонса, сразу скажем, что книга выйдет, безусловно, достаточно спорная. С одной стороны мы считаем, что качество образования и количество выделяемых на его обеспечение средств должны расти. Для России и стран СНГ — это сейчас особенно актуально. Но, с другой стороны, можно привести в пример множество выдающихся людей без высшего образования, которые добились невероятного успеха. Это Стив Джобс, Марк Цукерберг, Билл Гейтс, Майкл Делл, Том Хэнкс и многие другие. Кстати, наш соотечественник, Павел Дуров, хоть и закончил университет, но так и не забрал диплом, не желая лишний раз сталкиваться с бюрократией. Вспоминаются слова, которые он сказал по этому поводу:
«Когда я смотрел на людей, которые каждый день ездят на рутинную работу в офисы, я не представлял такого сценария в своей жизни. Руководство интернет-проектами, организация университетских мероприятий приучили к независимости и мысли о том, что у меня нет непосредственного начальства».
В общем, ждем выхода книги, чтобы тщательно проанализировать все её идеи.
И еще кое-что. Буквально через несколько часов опубликуем ревью одной очень крутой книги: про то, как критически воспринимать любую информацию и научиться выявлять завуалированную ложь. Оставайтесь с нами! 🙂
🛏 Вы когда-нибудь задумывались над тем, почему мы спим? Зачем тратим столько времени на сон? Может ли это быть как-то логически или научно обосновано?
Жизненные реалии таковы, что нам нужно быть все более и более продуктивными: просто чтобы не отставать и не оказаться на обочине. И очень часто ради продуктивности мы начинаем жертвовать своим сном: встаем как можно раньше, ложимся после полуночи. С самого утра и в рабочее время мы выпиваем невероятно большое количество чашек кофе, а когда все же приходится ложиться в постель, то сон, даже несмотря на усталость, как будто улетучивается. В голове крутятся различные нерешенные за день вопросы и проблемы. Проворочавшись до 2-3 часов ночи, мы все же беспокойно засыпаем. Будильник звенит в 6:30, мы встаем как будто на автомате, завтракаем, едем на работу. Наш мозг еще не работает, всё как в тумане. Одна чашка кофе, вторая… третья, к полудню приходим в сознание и начинаем наверстывать упущенное.
Знакомая картина, не правда ли? Такая жизнь напоминает крысиные бега, но, что больнее всего, гонка за продуктивностью лишает нас самого главного — нашего продолжительного и здорового сна.
Мэттью Уолкер, профессор неврологии и психологии в Университете Беркли, автор бестселлера этого года «Почему мы спим», спринт которого мы опубликовали сегодня в нашей библиотеке, утверждает, что недостаток сна чрезвычайно вреден для нашего организма. Мэттью пишет, что ежедневно лишая себя одного-двух часов необходимого организму сна, мы таким образом накапливаем усталость, которая потом очень быстро перерастает в хронический недостаток сна. И от этой болезни современности не вылечат ни выходные, когда мы можем себе позволить спать по 12 часов, ни энергетики, которые только усугубляют положение, влияя на качество и глубину сна. Как определить, что у вас хроническое недосыпание? Это очень просто! Если вы не можете приступить к работе с утра без чашки кофе, то у вас дефицит сна, который, скорее всего, хронический. Хроническое недосыпание опасно тем, что разрушает иммунную систему и снижает противораковую защиту. Чем меньше мы спим, тем больше вероятность заболеть болезнью Альцгеймера.
Книга Мэттью Уолкера «Почему мы спим» — невероятно полезное чтение уже потому, что помогает разобраться в процессах сна, понять свой хронотип, узнать, сколько нужно спать, и как продолжительность и качество сна зависят от нашего возраста. Книга Мэттью Уолкера отвечает на извечные вопросы: «Нужен ли дневной сон или нет?»; «Вредны ли кофе и энергетики?»; «Сова я или Жаворонок?»; «Почему животные могут долгое время обходиться без сна без существенного вреда здоровью, а человек нет?»; «Почему дети в подростковом возрасте так долго спят, нужно ли их за это осуждать?»; «Что делать, если вы обнаружили у себя хроническое недосыпание?» и многие другие. Если вы хотите узнать ответы на эти важные вопросы. Желаете понять, зачем нужен сон и почему не стоит недооценивать роль сна в нашей жизни. Хотите улучшить качество своего сна. То мы рекомендуем прочитать наш новый спринт «Код сна: Почему мы спим» — https://makeright.ru/library/why-we-sleep-sprint/ 👍
💼 Можно ли быть одновременно честным и при этом человечным руководителем?
Ким Скотт, автор бестселлера этого года «Радикальная откровенность: быть крутым начальником, не теряя человечности», утверждает, что это возможно.
Если вы когда-либо работали или работаете на руководящей должности любого ранга, вы понимаете, как сложно иногда быть откровенным с коллегами, находящимся в подчинении. А если в вашей компании распространены так называемые «тим-билдинги» и корпоративы, то вы в один момент начинаете осознавать, что ваши коллеги стали для вас уже не просто наемными сотрудниками, выполняющими свои рабочие обязанности, а, как минимум, хорошими товарищами. В этом случае беда приходит тогда, когда наш «товарищ» сделал что-то не так или начал небрежно выполнять свои обязанности. В этом случае у нас чисто по-человечески не получается сделать ему замечание или выговор. И постепенно мы начинаем превращаться в руководителя-тряпку, которого никто не принимает в расчет, и о которого все начинают вытирать ноги. Или мы можем пойти другим путем — стать руководителями-тиранами, которые начинают принимать своих сотрудников за рабов и жестоко наказывать за любую провинность.
В наших реалиях очень много руководителей обоих типов. И, практически отсутствуют те, кто занимает золотую середину — радикально честные, радикально справедливые и человечные.
Ким Скотт, автор «Радикальной откровенности», в своей книге делится жизненным опытом, который поможет развить в каждом управляющем человеческие качества, а также научит методам, помогающим быть максимально откровенным со своими сотрудниками, при этом не задевая и не переходя на личность.
К слову об опыте Ким. Он на самом деле впечатляет: операционный директор в Google, она затем присоединилась к Apple, чтобы проводить семинары и тренинги по развитию лидерских качеств. Ким проводила тренинги для генеральных директоров и топ-менеджеров таких компаний, как Dropbox, Twitter и ряда других крупных технологических компаний.
Быть откровенным с собой и своими сотрудниками порой бывает очень тяжело. Однако это просто необходимый навык, который поможет не только экономить большое количество нервов и времени, но и позволит укрепить свой авторитет на работе и завоевать уважение коллег. Книга Ким Скотт будет необходимым подспорьем, чтобы развить этот жизненно необходимый навык и при этом не потерять свое человеческое лицо.
🎉 Сегодня, 12 декабря — даём скидку 30% на золотой и платиновый тарифы. Подписчики получают доступ ко всем нашим материалам — спринтам, книгам, канбанам, аудиоверсиям и всем обновлениям. Кстати, многие книги ещё не изданы на русском, но их ключевые идеи уже есть у нас (а вскоре вас ждут потрясающие новинки). Успейте воспользоваться!
https://makeright.ru/subscription/
💪️⭐️ Какими качествами должен обладать каждый человек, чтобы достичь максимальных высот в карьере и жизни? Их не так уж и много, но каждый из нас должен владеть ими, внедрить в свой жизненный ДНК.
Сегодня подготовили для вас большой обзор книги Владимира Моженкова «Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента по-русски». Невероятно воодушевляющее и, в то же время, практически применимое чтение. Читаем на выходных, внедряем во время работы — https://makeright.ru/blog/gen-direktora/
🥋Как стать ультра-продуктивным, чтобы успевать всё и еще оставалось время на качественный отдых?
Крис Бэйли, автор популярного блога, за несколько лет перепробовал практически все методики, улучшающие эффективность.
В своей книге «The Productivity Project» Крис делится с читателями самыми действенными методиками повышения продуктивности, которые он проверил на личном опыте, рассказывает об ошибках и извлеченных из них уроков.
Сегодня подготовили для вас спринт книги Крис Бэйли. Если вы интересуетесь повышением личной эффективности, вам дорого ваше время, вы хотите научиться правильно расставлять приоритеты, то наш новый спринт точно для вас — https://makeright.ru/library/proekt-produktivnost/
📖⭐️ Почему именно вы должны добиться успеха? Пока не сможете дать правильный ответ, ничего не получится.
Большой обзор великолепной книги Саймона Синека — https://makeright.ru/blog/start-with-why
👏Уникальный кадр: Ирвин Ялом и его новая книга. 86 лет. Практикующий психолог. Любящий муж. Отец 4 детей и дедушка 5 внуков. Невероятно мотивирующее фото!
Читать полностью…
💪📚️️️ Как вы думаете, что бы произошло, если бы у знаний были какие-нибудь границы? Просто представьте, что все человеческие знания были бы поделены, словно страны на карте мира. Чего бы нам стоило ожидать? Это сложно и даже страшно представить. Возможно был бы откат в Средневековье или в ещё более древние эпохи, когда многие страны развивались только внутри себя и не впускали «чужеземцев» ни на свои земли, ни в свои головы.
К счастью, мы живем в такое время, когда имеем практически безграничный доступ к просто невероятному массиву знаний. А то, что некоторые из них могут быть написанными на другом языке, который мы не понимаем, то это не границы, а просто барьеры, которые каждый из нас способен с небольшими усилиями преодолеть.
Сегодня, например, нам пришла посылка с самыми последними книжными новинками, которые, к большой радости, уже доступны на русском языке. Вкратце расскажем о каждой из них.
1. «Седьмое чувство. Под знаком предсказуемости» Джошуа Купер Рамо. Эта книга о масштабных силах, которые оказывают влияние на наш мир. Как вы могли заметить, автор обыгрывает название мирового бестселлера Нассима Николаса Талеба «Черный лебедь. Под знаком непредсказуемости», тем самым давая понять, что нас окружают очень влиятельные силы, которые очень трудно понять, но в которых, тем не менее, можно разобраться. Понимание этих сил — это седьмое чувство, которое каждый из нас может в себе развить. Книга невероятно интригует, будем читать!
2. «Третья волна интернета» Стива Кейса. Лучше всего об этой книге расскажет Шерил Сэндберг, писатель и исполнительный директор Facebook, которая написала такой отзыв: «Стив Кейс, будучи со-учредителем AOL, написал замечательную книгу, которая является практически «дорожной картой» нашего будущего. Книга помогает понять, какие экономические и технологические перемены ждут нас в ближайшее время. Очень увлекательное чтение!». Склонны верить Шерил, тем более, что спринты ее замечательных книг есть в нашей библиотеке. Посмотрим, что же подготовила нам «Третья волна интернета».
3. «Психология согласия» Роберта Чалдини. Новый бестселлер от гуру манипуляций и влияния, книги которого должны быть в домашней библиотеке у каждого. В «Психология согласия» Чалдини расскажет нам о том, как можно убедить кого-то еще до того, как мы с ним вступим в контакт, т.е. о методах предварительного убеждения. Ожидания от книги у нас невероятно высокие, надеемся, что доктор Чалдини не подведет 😉
4. «Alibaba» Дункана Кларка. Из этой книги мы узнаем о Джеке Ма, о его жизненном пути, который в итоге привел к тому, что Джек стал основателем крупнейшей китайской компании Alibaba и одним из самых богатых людей мира.
5. «Продавец обуви» Фила Найта. История всемирно известной компании Nike от первого лица. Мы прочитали английскую версию книги сразу, как только она появилась в продаже. И, хотим сказать, что это просто нечто. Очень мощная книга! По силе впечатлений после прочтения можно сравнить с биографией «Стива Джобса» от Уолтера Айзексона (кто читал, тот поймет). Именно поэтому ждали выход книги Фила Найта на русском. Потому что это как раз тот редкий случай, когда книгу можно перечитывать несколько раз, и ты гордишься, что её экземпляр есть в твоей библиотеке.
На этом пока всё. Обзоры и спринты новинок из этой посылки выйдут уже очень скоро. Один из них будет возможно даже на этой неделе! Не переключайтесь 😉
⚓️ Вы когда-нибудь замечали, какое влияние на вас оказывают различные продукты? Вот, например, социальные сети, гаджеты и т.д. Почему в нас так сильна тяга к проверке уведомлений, чатерству (не путать с читерством), бездумному пролистыванию ленты в социальных сетях и, что еще опаснее, чтению контента, абсолютно лишенного какого-либо смысла?
Нир Эяль, писатель, предприниматель и преподаватель, в своей книге «Hooked. На крючке» собрал и изучил практически все уловки, которые используют маркетологи, дизайнеры и разработчики, чтобы их продукты могли вызывать зависимость и привыкание.
Вы можете с нами не согласиться, однако мы считаем, что своего «врага» нужно знать в лицо. Поэтому мы буквально впитали знания, полученные из только что прочитанной книги. Эти знания скорее всего не помогут справиться с нашими зависимостями (старые привычки записаны в нейронных связях мозга), но позволят научиться пользоваться «незаменимыми продуктами» более осознанно. Сегодня наш большой обзор по основным идеям книги Нира Эяля «Hooked. На крючке» — http://telegra.ph/hooked-review-11-29
🎉 Друзья, сегодня понедельник, а это значит, что самое время подвести итоги нашего конкурса. На прошлой неделе мы разыгрывали целых семь экземпляров невероятно полезного комикса «Экономикс», обзор которого вы можете прочитать в этом нашем посте: /channel/makeright/838
Итак, победителями нашего конкурса стали:
1. Номер 37 — Рафис
2. Номер 64 — Евгений
3. Номер 21 — Александра
4. Номер 18 — Павел П.
5. Номер 44 — Павел С.
6. Номер 40 — Алик
7. Номер 2 — Дарья
Друзья-победители, напишите, пожалуйста, Константину @smygin. Вам отправят инструкции, как получить свой выигрышный экземпляр «Экономикса».
Благодарим всех, кто принял участие в нашем конкурсе и тех, кто болел за наших участников! Оставайтесь с нами, новые супер-крутые конкурсы на нашем канале будут уже очень скоро! 😉
📽 Воскресенье, самое время расслабиться и посмотреть какой-нибудь фильм. Но, подождите. У нас для вас есть кое-что важное, о чем вы обязательно должны узнать!
Сегодня мы решили провести небольшое исследование и найти ответ на довольно любопытный вопрос: могут ли фильмы как-то влиять или программировать наши мысли и психику?
К каким выводам мы пришли? Читайте в нашем обзоре книго-комикса «Как устроено кино» Эдварда Росса — http://telegra.ph/filmish-review-11-26
🚅💫 Друзья, у нас осталось буквально несколько часов до конца Чёрной Пятницы. А это значит, что магия со скидками на все тарифы нашего сервиса уже совсем скоро закончится. Пока еще есть возможность запрыгнуть в последний вагон уходящего скидочного поезда, и оформить подписку на библиотеку MakeRight по максимально выгодной цене! Присоединяйтесь — https://makeright.ru/subscription/
Читать полностью…
👍💎Друзья, а вы не забыли, что завтра Чёрная Пятница? В этот день (и только один день) мы будем дарить невероятные скидки на все тарифы нашего сервиса. Если давно хотели подписаться, то завтра будет возможность это сделать по самой выгодной цене! Просто сумасшедшие скидки на все наши тарифы (https://makeright.ru/subscription/) стартуют уже в эту полночь, в 00:00 по Московскому времени, 24 ноября. Не пропустите наше следующее сообщение завтра днём, в котором мы расскажем все подробности!
Читать полностью…
⚓️ 🛋 Наш мир полон скрытых психологических ловушек. Некоторые люди и компании, научившись приемам влияния и убеждения, начинают использовать их в своих целях, которые не всегда бывают благородными.
Чтобы научиться избегать эти ловушки и не попасться на крючок манипуляторов, нужно, во-первых, хорошо знать приемы, которыми они владеют, а, во-вторых, развивать умение мыслить критически, т.е. подвергать сомнению и правильно обрабатывать всю поступающую извне информацию.
И первому и второму можно научиться, прочитав книгу «Путеводитель по лжи» Дэниела Левитина, большой обзор которой мы для вас сегодня подготовили — http://telegra.ph/Weaponized-Lies-review-11-22
✌️🤘Вы слушаете группу Iron Maiden? Наверняка, даже если не слушаете, знаете, что такая группа существует. Что такого интересного в Iron Maiden и почему мы задаемся такими необычными вопросами?
Во-первых, это очень популярная британская хеви-метал группа. Нам нравится их песня The Thin Line Between Love And Hate («Тонкая грань между любовью и ненавистью»), которая очень красноречиво раскрывает не только творчество группы, но и весь её жизненный путь. Рекомендуем послушать.
Во-вторых, группе уже более 40 лет! Сложно представить себе хотя бы один коллектив, тем более хеви-метал, который мог бы просуществовать столько лет. Только представьте, уже более 40 лет эта группа «рвет» сцены по всему миру, у нее, наверное, больше поклонников, чем население России. За все это время ребята выпустили более 30 альбомов, завершили 20 мировых туров, у них более 200 миллионов просмотров на YouTube и более 15 млн подписчиков в соцсетях.
И самое главное на закуску. Вы не услышите их песни по телевидению или радио, они не устраивают промо-компании и практически не вкладываются в маркетинг и привлечение людей на свои концерты.
Кстати, самолет на фото выше — это собственный авиалайнер группы, на котором они отправляются в мировые туры. Символичность фотографии в том, что рядом стоят «совсем маленькие» самолеты канцлера Германии и президента Франции.
Но в чем же сила и уникальность Iron Maiden? Как хеви-метал группа смогла просуществовать так долго и, можно сказать, войти в историю как один из самых успешных и прибыльных проектов за всю историю музыки?
Кто-то считает, что Iron Maiden продали душу дьяволу. Однако, как скромно говорят сами участники коллектива: «Вся наша сила в наших фанатах». И действительно. Жанр хеви-металл уже давно перестал быть популярным, но Iron Maiden смогли создать целую армию фанатов из людей разных поколений, покупающих каждый сингл, который выпускает группа.
Нассим Талеб, автор «Черного лебедя» и «Антихрупкости», в своих работах упоминает так называемый «эффект Линди», который гласит, что если что-то имеет длительную историю существования, то шансы, что это продолжит существовать, увеличиваются. Поэтому будьте уверены, что Iron Maiden еще долгое время будут радовать своих поклонников.
Компании, подобные Iron Maiden, называются «неувядаемыми продавцами». Это такой продукт, который вне зависимости от того, какое внимание он получил на первоначальном этапе, со временем нашел свою аудиторию и удостоился вечной славы. Райан Холидей, автор бестселлеров «Верьте мне — я лгу» и «Хакер маркетинга», не так давно опубликовал книгу, которая так и называется Perennial Seller («Неувядаемый продавец»). В своей книге Райан рассказывает о том, как компании и творческие люди создают то, что имеет непреходящий успех. Более того, прочитав её, вы узнаете о том, как создавать буквально вечные продукты! Книга еще не издана на русском, но мы уже опубликовали её ключевые идеи в нашей библиотеке. Если вы хотите узнать секрет популярности таких компаний, как Iron Maiden, а также освоить искусство создания продуктов и произведений, которые будут продаваться годами, десятилетиями и даже веками, то мы крайне рекомендуем прочитать наш новый спринт Perennial Seller — https://makeright.ru/library/perennial-seller/