11737
Помогаем строить карьеру в IT Следите в этом канале за новыми вакансиями с Хабр Карьеры или подключите бота @MoikrugBot, которого можно настроить на трансляцию вакансий только по заданным специализациям
Стажировки на Хабр Карьере.
Scout manager в StaffLink. Можно удаленно. 50 000 — 120 000 ₽.
Преподаватель по работе в Excel в CODDY. Неполный день. Можно удаленно.
SEO-специалист в W3Promo. Москва. 45 000 — 70 000 ₽.
Java-разработчик в N .Work. Можно удаленно. От 100 000 ₽.
Linux-администратор в ProfitServer. Челябинск. Можно удаленно. От 45 000 ₽.
Больше вакансий
#intern
Работа за рубежом на Хабр Карьере.
Senior frontend developer в Apliteni. Таллин. Можно удаленно. От 4000 €.
Тимлид команды разработки в Bell Integrator. Минск. Можно удаленно. 300 000 — 400 000 ₽.
Project manager в Wisebits. Лимассол. Можно удаленно. От 3500 €.
Data scientist/ quantitative analyst в Skanestas Investments Limited. Лимассол. 5000 — 15 000 €.
JavaScript developer в Brightdata. Тель-Авив. Можно удаленно. 5500 — 6500 $.
Больше вакансий
#foreign_countries
Вакансии для бэкенд-разработчиков на Хабр Карьере.
Multiplayer server developer в X-Checkers. Москва. Можно удаленно. От 300 000 ₽.
Python backend в BullGlobal. Можно удаленно. От 4000 $.
Backend developer (Python) в Intch. Можно удаленно. 4000 — 5000 $.
Backend developer (Golang, .netcore, high-load) в Rocket10. Можно удаленно. 7000 — 9000 $.
PHP-разработчик в FunPay. Можно удаленно. 1 000 000 — 1 200 000 ₽.
Больше вакансий
#senior #backend_development
Вакансии для фронтенд-разработчиков на Хабр Карьере.
Frontend-разработчик (React) в ДАЛЕЕ. Можно удаленно. От 140 000 ₽.
Frontend developer в The Coach. Можно удаленно. 150 000 — 200 000 ₽.
React-разработчик в Aurora Studio. Можно удаленно. 140 000 — 200 000 ₽.
Разработчик фронтенда в Яндекс. Екатеринбург, Нижний Новгород. 220 000 — 350 000 ₽.
Frontend developer (JavaScript) в R2C. Можно удаленно. До 4000 $.
Больше вакансий
#middle #frontend_development
Вакансии для джунов на Хабр Карьере.
Инженер по управлению уязвимостями и WAF в СОГАЗ. Москва.
Специалист техподдержки в BIOCAD. Зеленоград.
Системный администратор Unix/DevOps в InlyIT. Новосибирск. 100 000 — 250 000 ₽.
QA-инженер в ДИИП 2000. Москва. Можно удаленно. 110 000 — 130 000 ₽.
Сетевой инженер в Fix Price. Москва. 85 000 — 90 000 ₽.
Больше вакансий
#junior
Работаете эйчаром/рекрутером и хотите получать больше? Вы по адресу, потому что у нас есть текст о том, за что вас готовы озолотить.
Интересно то, что почти половине специалистов повысили зарплату после того, как они сами об этом попросили.
Понятное дело, что просто прийти и сказать «повышай» не выйдет. Всё немного сложнее, поэтому мы здесь с этим текстом.
Подразделение Samsung по производству экранов хочет ввести у себя 6-дневную рабочую неделю.
Сейчас в Южной Корее разрешено работать 52 часа в неделю — 40 обычных и 12 сверхурочных. Поэтому Samsung попросила государство увеличить разрешенное время до 64 часов.
Компания объясняет просьбу растущей конкуренцией на рынке OLED-дисплеев. В апреле уже ввели 6-дневную неделю для руководителей. По задумке это должно «внушить работникам чувство кризиса» и повысить прибыльность.
Внимание, знатоки: опрос!
Исследуем, как люди осваивают IT-навыки во взрослом возрасте. Если когда-либо учились онлайн и чувствовали, что вам было тяжело — вы такой не один, и ваш опыт точно пригодится. Вот прямо сейчас.
Приглашаем ответить на пару вопросов. Потом обязательно поделимся результатами.
Стажировки на Хабр Карьере.
Аналитик в HRЛАЙФ. Москва. От 60 000 ₽.
Golang-разработчик в Intelinvest. Можно удаленно. От 60 000 ₽.
Специалист техподдержки в DBI. Ростов-на-Дону. 35 000 — 55 000 ₽.
Клиент-менеджер в StaffLink. Можно удаленно. 70 000 — 100 000 ₽.
Преподаватель Python с навыками Django в CODDY. Неполный день. Можно удаленно. 40 000 — 80 000 ₽.
Больше вакансий
#intern
Вакансии для дизайнеров на Хабр Карьере.
Senior UX/UI Lead (gamedev) в X-Checkers. Можно удаленно. От 150 000 ₽.
UX/UI дизайнер в IT Force. Можно удаленно. До 4000 $.
Дизайнер в TRIBE. Можно удаленно. От 80 000 ₽.
Дизайнер-иллюстратор в Валверде. Неполный день. Можно удаленно. 6000 — 10 000 ₽.
Преподаватель по Adobe Animate в CODDY. Неполный день. Можно удаленно. От 40 000 ₽.
Больше вакансий
#design
Вакансии для сеньоров в администрировании на Хабр Карьере.
DevOps-инженер в AGIMA. Можно удаленно. От 280 000 ₽.
Azure DevOps (Azure + AWS или Azure + GCP) в Sharp Developers PLLC. Можно удаленно. 300 000 — 350 000 ₽.
DevOps engineer в Naviteq Ltd. Можно удаленно. 6000 — 7000 $.
Системный администратор Linux в КапиталИТ. Москва. Можно удаленно. От 120 000 ₽.
Ведущий специалист по сетевому оборудованию Wi-Fi в beeline. Можно удаленно. До 230 000 ₽.
Больше вакансий
#senior #management
Вакансии в аналитике на Хабр Карьере.
Системный аналитик в НЕТБЕЛЛ. Москва, Санкт-Петербург, Казань. Можно удаленно. До 320 000 ₽.
Системный аналитик в РИВЦ-Пулково. Санкт-Петербург. От 130 000 ₽.
Системный аналитик в AMarkets. Москва. От 2800 $.
Аналитик 1С Документооборот в Мечел-ИнфоТех. Можно удаленно. От 160 000 ₽.
Data-инженер в Сбер. Москва. От 250 000 ₽.
Больше вакансий
#middle #analytics
Вакансии для джунов на Хабр Карьере.
Developer в Unisafe. Москва. От 60 000 ₽.
Инженер по ИБ (AppSec) в Газпромбанк. Москва.
Аналитик SOC L1 в СОГАЗ. Москва.
Младший системный аналитик в BIOCAD. Можно удаленно.
Инженер по тестированию в IBS. Можно удаленно.
Больше вакансий
#junior
Вакансии для лидов на Хабр Карьере.
Lead Java-разработки в Bell Integrator. Тольятти. До 400 000 ₽.
Golang team lead в 2GIS. Можно удаленно. До 550 000 ₽.
Ведущий разработчик Unity3D в Эйдос. Казань. От 350 000 ₽.
Замдиректора департамента управления информационными системам в ГК ФЕРРИТ. Москва. От 300 000 ₽.
Fullstack-разработчик в Finandy. Можно удаленно. От 5000 $.
Больше вакансий
#lead
Вакансии для аналитиков на Хабр Карьере.
Портфельный риск-менеджер в Альфа-Банк. Можно удаленно. 250 000 — 350 000 ₽.
Старший аналитик 1С в SM Lab. Можно удаленно. До 290 000 ₽.
Data engineer в Forsa Recruiting. Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург. Можно удаленно. 2500 — 4000 $.
Аналитик цифрового маркетинга в Altermeliora OU. Можно удаленно. От 2000 $.
Technical project manager в Freuders. Можно удаленно. От 2500 $.
Больше вакансий
#senior #analytics
Мы тут провели небольшой опрос и узнали, что 70% айтишников проходили онлайн-курсы. Кто-то получал полноценную профессию, другие повышали навыки.
Посмотрели на всё это и решили дать советов: как подбирать действительно нужные курсы, где их искать и в чем плюсы/минусы по сравнению с высшим образованием.
И это только начало! Запускаем цикл статей о том, как же попасть в этот ваш IT.
Подозреваете, что вам платят меньше рынка? Есть одна маааааленькая хитрость, как это узнать наверняка. Она вот тут, по ссылке.
Читать полностью…
Как мальчик играет в шпиона: представляет, как работает под прикрытием на чужой территории.
Как мужчина играет в шпиона: устраивается на должность технического директора в IT-компанию, чтобы снижать ее производительность.
В прошлом веке в США появился документ под названием «Простой саботаж». Там излагались способы навредить разным организациям изнутри.
А сейчас многие начали замечать на своих работах удивительные совпадения тезисов из этого документа. Например, создание комиссий для обсуждения, делегирование самых важных задач неэффективным сотрудникам, а еще — все просьбы должны быть отправлены только через официальные каналы связи, никак иначе.
Мы перечислили малую часть саботирующих практик. В тексте есть намного больше. Можете посмотреть и сделать выводы, если у вас в компании творится подобное.
Если код скомпилировался с первого раза — жди подвоха.
Вы могли слышать, что у следователей, врачей и пилотов есть свои приметы. Конечно, всё это магическое мышление мало помогает, а вы попробуйте без него, когда на вас лежит большая ответственность. Что же программисты?
Казалось бы, разработчики как раз должны быть самыми несуеверными людьми, но кое-что мистическое прокралось и в это профессию. Что именно, мы выясняем в статье.
У нас тут уточки-тотемы, написание кода ночью, отказ от рефакторинга по пятницам и проклятая 13-я строка.
Вакансии для веб-разработчиков на Хабр Карьере.
Web developer (Asp.Net) в Программные технологии. Ростов-на-Дону, Таганрог. 215 000 — 325 000 ₽.
PHP-разработчик в ВЦИОМ. Москва. От 200 000 ₽.
Web-программист (Bitrix) / PHP, CSS, JS (Fullstack) в VIARDA. Можно удаленно. 60 000 — 150 000 ₽.
PHP-разработчик в Газпром добыча. Иркутск. 100 000 — 180 000 ₽.
Java-разработчик / Spring в DIGITAL SECTOR. Краснодар. 120 000 — 200 000 ₽.
Больше вакансий
#web_development
Вакансии для сеньоров-фронтендеров.
Frontend developer в Immigrant Invest. Можно удаленно. От 2000 $.
Frontend developer (React) в Empire's Battle. Можно удаленно. 250 000 — 400 000 ₽.
Video (live-calls) streaming developer в Wisebits. Можно удаленно. От 3500 €.
Frontend-разработчик в AlumniHub. Можно удаленно. От 150 000 ₽.
React.js developer в Freuders. Можно удаленно. От 5000 $.
Больше вакансий
#senior #frontend_development
Вакансии в техподдержке на Хабр Карьере.
Специалист техподдержки в БИ-БИ. Химки. От 90 000 ₽.
Инженер техподдержки в Integrilla. Можно удаленно. От 125 000 ₽.
Специалист техподдержки в Данафлекс. Казань. От 60 000 ₽.
Специалист техподдержки в Altermeliora OU. Можно удаленно. От 60 000 ₽.
Аналитик отдела сопровождения в Agama IT Group. Иркутск, Красноярск, Омск. Можно удаленно. От 65 000 ₽.
Больше вакансий
#middle #technical_support
Помогаем залететь в UX-дизайн и закрепиться там на хорошей должности.
Сначала намечаем план развития, потом устраиваем аудит какого-нибудь сложного продукта, находим ошибки и пытаемся их исправить. Звучит просто, да и читается тоже. Осталось только начать применять усвоенное.
Представьте работу, где нет руководителей в прямом смысле слова. Все решения принимают сами сотрудники коллективно, все деньги тоже распределяются между ними. Об ощущениях после 4 лет работы в такой компании рассуждает автор, он же гендиректор.
Да, сразу появляется много вопросов: как увольнять людей, если начальства нет? Какой механизм выбран вместо голосования? Куда делись менеджеры? Да и вообще как к этому пришли и стало ли лучше?
Об этом весь текст. На самом деле, такой метод управления подойдет не всем, но радости от работы он может сильно так прибавить. Особенно если вы не любите управлять.
Тестировщик создал рабочую схему поиска работы с помощью ChatGPT и получает 8 ответов на 10 откликов.
Принцип простой. Сначала находишь нужные вакансии, просишь собрать навыки. Потом отсеиваешь в списке то, чего не умеешь. После снова просишь прислать вакансии, совпадающие по скилу. Что делать дальше, можно узнать из текста.
Он, кстати, интересный. Автор рассказывает, как работал в QA, но не был связан с IT. А поиск работы для него — это вообще хобби.
⚡️А у нас на Хабре новая крутая фича, теперь создавать статьи стало еще удобнее.
Говорим о статистике публикаций. Она поможет анализировать кучу всего, что с вашим текстом делают читатели: дочитывания, скипы, вовлеченность, уникальные просмотры и не только. Так что бегите смотреть свою стату!
Больше подробностей тут.
Подъехали советы от рекрутеров по составлению резюме.
Вот вы знали, что рекрутеры тратят в среднем минуту на один профиль? Отсюда следует вывод, что описание стоит делать емким, чтобы за время чтения всё о кандидате стало понятно.
В тексте смотрим, что точно должно быть в вашем резюме, а о чем стоит забыть раз и навсегда.
Как делают код-ревью титаны индустрии, смотрим на примере Google.
В компании есть два собственных инструмента для проверки, внутренний и опенсорсный. Например, в первом есть странная функция — смена пользователя, чтобы вы могли посмотреть на разделы коллеги.
А так всё более-менее стандартно, но своих особенностей хватает. По подсчетам, медианное время ответа по мелким задачам составляет около часа, а если изменения большие, то около 5 часов.
Еще посмотрим, как на ревью влияет корпоративная культура.
