Канал с полезными советами и шутками про отдел продаж. Если нужно построить крутой отдел продаж: www.grebenukresulting.ru
Моя супруга Катя, основатель бренда детской одежды Kidin, организовала благотворительный бранч.
⠀
Kidin выпустил лимитированную коллекцию из 100 футболок, и вся выручка с продажи пойдет в фонд помощи бездомным животным «НИКА»🐾
⠀
За 2024 мы пожертвовали на благотворительность более 20 млн рублей и в этом году стремимся к новой цели.
⠀
Каждая купленная футболка — это шаг к спасению жизни животного. Спасибо всем, кто уже присоединился🤝
⠀
Если хотите поддержать - футболки найдете здесь
⠀
Давайте масштабировать благотворительность вместе🤍
Особенно тепло сегодня было видеть наших ребят из проекта «Поколение»!!
Даже представить себе не мог, что еще год назад идея - сделать благотворительный проект для школьников и студентов, который будет помогать им объединяться в группы и получать в наставники опытного успешного предпринимателя, за год наберет такие обороты.
Мы с наставниками обещаем, что будем вести ребят 10 лет. Наша цель - чтобы молодое поколение к своим 25-30 годам уже понимали про мир то, что мы сами поняли только в 35-40.
Мы хотим подарить им 10 лет преимущества и опыта в жизни перед нашим поколением.
Сейчас у нас уже 8 наставников, включая меня, и 8! групп по 25-30 молодых ребят в каждой. Это больше 200 человек! У нас готова методология, готова наша образовательная программа, собрана команда и в 2025 году мы перед собой ставим мощный вызов - 500 групп до конца года и 10.000 ребят участников.
Обожаю делиться с ними опытом, историями побед и неудач. Они такие голодные, добрые, отдающие, впитывают губками каждое слово! Это наше будущее и будущее нашей страны!
P.S. Сегодняшнее мероприятие СтудФест - это какая-то сказка честно…
Когда я был студентом - ничего такого не было. Сами где-то, что-то, как-то читали, учились, смотрели.
А сейчас такие возможности предоставляет государство и Правительство Москвы подрастающему поколению для самореализации! Уверен, мы всегда будем впереди!
Шок! Мы только что залили в Аномалию курс «Реальный HR» - как построить систему найма сильных сотрудников в компании и добиться высоких показателей руками команды
Мы продавали его за 1.2 млн руб. Теперь он доступен всем подписчикам нашего предпринимательского сообщества за 5.000 руб/мес
Узнать подробнее про аномалию и вступить можно тут. Жми сюда
Успей вступить. Скоро закроем возможность подписаться.
Как быстро научиться делегировать. Ловите мое самое любимое упражнение🤌🏻
Читать полностью…Почему 99% малых предпринимателей сжигают деньги и время на маркетинг без результатов. Главная мысль!!!
Читать полностью…Живые разборы в Уфе
Продолжаем наш тур по городам.
В прошлом году мы провели уже 15 разборов в регионах: Екатеринбург, Казань, Сочи. Каждый город такой уникальный… со своей спецификой, контрастом и неповторимой энергией.
Новый год решили начать с Уфы. 5 февраля приеду в ваш город и проведу вживую 4 разбора.
Почему 4, а не 5, как обычно?
Я понял, что хочу быть еще более полезным для вас. Я сам не понаслышке знаю, когда упираешься в потолок и не знаешь, что делать дальше. В этот раз решили с командой протестировать формат вопрос-ответ из зала. Так мы сможем еще больше охватить предпринимателей и качнуть бизнесы. Поэтому у каждого зрителя будет возможность получить решение на свою проклятую проблему в live режиме ❤️
Сейчас открываем отбор для участников на разбор в Уфе. Заполняйте анкету, если хотите стать героем разборов.
https://forms.yandex.ru/u/6782403ceb61468ef8b1185b/
Важно: вы должны жить в Уфе или Башкортостане и делать бизнес там или оттуда.
P.S. В зале будет несколько сотен мест для зрителей. Ссылку на билеты зрителем выложим позже.
Благотворительный проект для школьников «Поколение»
Год назад мы с партнерами запустили проект для школьников Поколение.
Главная цель которого - сэкономить детям десятки лет жизни в достижении крутых результатов. Если бы мне на старте подсказали, как и что делать, с бОльшей вероятностью, я бы достиг текущего уровня не к 32 годам, а к 25.
Поэтому мы хотим создать для 25 000 подростков среду, в которой они смогут найти свой путь развития и максимально реализовать себя под наставничеством выдающихся предпринимателей.
Сейчас мы активно масштабируем проект по всей России. В прошлом году к нам присоединились ученики из Томска, Кирова, Самары, Вологды, Костромы и других городов. Совсем скоро группы откроются в каждом субъекте нашей страны.
Все новости, программы, заявки отбора для школьников и наставников теперь собраны в официальном телеграм-канале «Поколения».
Прямо сейчас там идет набор новых групп подростков.
Подписывайтесь, делитесь ссылкой со своими детьми, братья, сестрами или просто знакомыми школьниками.
Больше о самом проекте ниже по ссылке:
/channel/pokolenie_charity
Что делать, если у вас профессиональный работник, но он токсичный
Читать полностью…Сегодня в Аномалии супер событие!
Мы выложили туда 1й модуль программы Реальный HR.
Этот курс поможет любому предпринимателю собрать сильную команду, правильно их замотивировать, сделать самостоятельными, верными и продуктивными.
Скоро зальем 2 и 3й.
P.S. Вступить в Аномалию сейчас нельзя. Но в конце января будет небольшое окно на вход. Не пропустите
Сейчас я не в такой ситуации, и честно, где-то внутри, меня бросает в холодный пот при мысли — а смог бы я еще раз пройти этот пусть «старта»? Что бы я делал. Я очень хорошо помню тот период своей жизни, как я мечтал из него выбраться, когда денег не хватало ни на что. Постоянно пытаешься раскидаться — то тут успел платежи провести, то жене скинул, то на налоги закинул, то за учебу какую-то, а где-то даже отпуск перепал какой-то.
Что тогда сработало — наставники. Я понимал, что без человека, который имеет насмотренность и опыт больше, чем у меня — я буду очень долго выбираться из этого болота. Поэтому начал искать везде людей, кто зарабатывает и понимает в деньгах больше, чем я сам.
Телефонная книжка, друзья, друзья друзей, чаты, клубы, мастер-майнды, тренинги и семинары. Просто отовсюду. Я приходил к ним, рассказывал как есть, что проживаю, сколько зарабатываю, что понимаю, а что нет. Без геройствования. И просил помощи. Кто-то помогал советом, кто-то бесплатно вел какой-то период. Кто-то говорил цену за свое время, и я платил. Это всегда окупалось.
Кстати, сейчас я тоже очень хорошо понимаю, как вырасти в 2-3 раза по прибыли. Но я совсем не понимаю, как мне сделать свой НольСправа с текущей цифры. Я себе в этом признался несколько недель назад. И решил пойти в проверенную временем стратегию — новые наставники и люди, которые имеют факт больше чем мой, для которых мои результаты — ногти.
За первые 3 таких встречи за этот месяц — голова уже кипит. Я вообще думаю и смотрю не туда. Очень страшно, больно и одновременно вдохновляюще то, что я слышу. Происходит ровно то, что происходило всегда на таких встречах. Голова трещит и картина мира рушится.
Рекомендую всем, кто застрял этот метод.
Михаил Гребенюк
Мужики, согласитесь, понтоваться отпуском могут только те, кто вывез на море в отпуск всю семью с детьми, женой, всеми чемоданами и игрушками. Особенный понт, если еще с бабушками. Вот тогда ты реально тяж.
А когда ты один или с девушкой сгонял и фоточки выложил — это изи катка и даже не считается.
Умные, но бедные: самая частая причина, почему талантливые люди не зарабатывают миллион
Почему одни люди пашут по 12 часов в день, читают книги, очень хорошо подкованы в маркетинге, продажах, финансах, управлении, но у них мало денег.
А другие, делают 2-3 действия, работают как-то, но деньги сыпятся на них. Всё дело в комбинации.
Первое данное: миллиону рублей все равно, кто его зарабатывает.
От того, что вы офисный мученик, страдаете без выходных над своим бизнесом, никто не придет к вам однажды и не скажет - молодец! Мы давно наблюдаем за тобой, ты заслужил! Теперь ты будешь зарабатывать миллион!
Нет никакой прямой связи между вашими заслугами, вашей кармой, часами на работе и тем, сколько вы зарабатываете. Косвенно — возможно.
Но если всё это делать в кривой комбинации и ожидать бурного роста дохода - можно состариться и умереть бизнес-мучеником, так ни разу и не отдохнув с кайфом на Мальдивах, не почувствовать, что такое свобода, что такое качественная еда и здоровье, что такое счастье близких и полет бизнес-классом в отпуск.
Жизнь как-то слишком одна, чтобы не кайфануть на полную катушку. И раз уж вы решили и научились пахать на результат, не тупость ли это заниматься темой, где нет шансов?
Чаще всего проблема в комбинации.
Выбирается очень маленький рынок, на котором просто нет денег, какой бы ты отдел продаж не построил и сколько бы лидов не налил. Выбирается продукт с мизерной рентабельностью. Выбирается модель, которую хрен промасштабируешь. Выбирается ниша с кучей ограничений и запретов.
Я всегда смотрю первоочередно на рынок и его возможности. И недавно делился с вами, что обычно экономическому росту предшествует бурный рост демографии. И мне кажется, что сегодня Африка — один из самых перспективных и динамичных регионов, который может открыть миллионы возможностей для русского бизнеса.
Команда Forbes, при поддержке банка для предпринимателей и предприятий Точка создали уникальный проект – FExperience. Это бизнес-экспедиция в Марокко, чтобы за несколько дней понять все про Африканский бизнес, экономику, менталитет, культуру и государства.
Очень крутая возможность получить разведданные. Если бы я думал про международные рынки сейчас — точно бы поехал.
В экспедиции будут встречи с африканскими предпринимателями за закрытыми дверьми, директорами крупных африканских компаний, встречи с министрам и представителями местной власти. Можно будет изучить реальные кейсы – от тех, кто уже завоевал рынок Африки своими продуктами и погрузиться в культуру региона.
Поездка будет 16-21 февраля 2025.
Подробности и регистрация: https://fexperience.ru/grebenuk
Заполнял только что анкету про себя. Был вопрос про мой стиль управления.
Вот так получилось:
Стиль — комбинированный, ближе к авторитарному. С сотрудниками на Вы со всеми. Эффективно работаю с гипер-профессионалами, наделяя их ресурсами и видением, и отходя в сторону. Умею заряжать, вдохновлять, влюблять и гравитировать людей.
Увольняю за отсутствие динамики после серии прямой обратной связи, за отсутствие лояльности и тотальной верности. Люблю создавать лучшие условия труда и целовать в жопу, но того же и требую взамен.
Не приветствую расфокусировку сотрудников на несколько проектов. Либо со мной, либо никак. Не играю в подковерные игры. Если решаю уволить человека — говорю ему об этом, только после этого открываю вакансию. Того же требую от людей. Если кто-то в крысу пойдет на собеседование — это потеря доверия и увольнение.
Елисей полюбил не только рыбалку, но и джиу джитсу. Сам попросился ходить. Сегодня второе индивидуальное занятие. В группе нормально так пацанов валит
Читать полностью…Сегодня выступал на ВТБ Арене для 10 000 зрителей на международном фестивале студенческого предпринимательства СтудФест 2025.
Рассказывал о своем пути в бизнесе, о том, как не упереться в потолок и выйти на свой максимум. Поделился важной мыслью: мечтать никогда не поздно. Вдохновил ребят историей своего деда, который стал предпринимателем в 50 лет!
Создавайте новые возможности — учитесь их замечать, тренируйте свою насмотренность и приводите в порядок свою жизнь.
Благодарю за приглашение Департамент предпринимательства и инновационного развития города Москвы и АНО «Развитие человеческого капитала»🙏🏻
ДОСТУП В АНОМАЛИЮ ОТКРЫТ
Узнать подробнее
Узнать подробнее
Узнать подробнее
Через 2 дня откроем доступ на вход в Аномалию
Читать полностью…Как легко и системно улучшать работу компании и увеличивать прибыль в бизнесе любого размера
Читать полностью…Всё. Трамп президент. Только что принял присягу. Берём попкорн🍿
Читать полностью…Новый подкаст со мной - про работу с людьми и масштабирование через команду.
Как раскрыть потенциал сотрудника и чтобы он еще выкладывался на максимум, даже если у вас небольшой бизнес - этот и другие вопросы обсудили на подкасте: https://youtu.be/fWZuIctrtAE
Помните, ту самую проблему мужики? Так вот, я не угадал😩😤
Читать полностью…В этом году я решил полностью изменить подход к живым встречам в нашем сообществе Аномалия. Раньше мы просто организовывали тематические встречи, нетворкинги по городам всей страны для 18.000 человек.
Но я понял, что меня не очень драйвит просто классная движуха, какой-то веселый интертеймент. У меня в ценностях рост, вызовы, новая планка, достижение нового результата. Я этим горю, об этом мне нравится говорить, это мне нравится изучать и делать.
Поэтому с этого года живые встречи Аномалии будут посвящены только росту участников, росту их дохода и бизнеса.
Что будет:
Каждый месяц в каждом городе России мы делаем короткую установочную встречу, на которой мы знакомим людей и помогаем им объединиться в 10ки, чтобы разбирать друг друга и вместе расти.
А дальше, эти уже сформированные 10ки смогут попасть на закрытые встречи-разборы, где 1 раз в 2 месяца они будут накидывать друг другу ветки, ставить друг другу декларации, писать отчеты и вместе расти.
Важно. На эти встречи с разборами друг друга смогут попасть не все. А только те участники Аномалии, которые объединились в 10ки, которые прошли отбор и проявились, что они готовы двигаться дисциплинировано по нашему регламенту, таймингам и методологии.
Тех, кто прогуливает, кто бьет баклуши, кто не активно проявляется — мы будем исключать из списков доступа для наших встреч Аномалии. Хочу, чтобы на встречах было не просто весело-задорно, а чтобы люди росли.
Мы будем замерять % прироста доходов у каждой десятки, сделаем рейтинг десяток внутри города и зарубу на прирост между городами.
А в конце 2025 года наградим ТОП3 10ки в каждом городе и ТОП3 города по размеру прироста. Да, и конечно у нас будет шуточная премия: «Год назад было лучше» для тех 10к, которые приросли хуже всех за год. И такая же премия будет у города, который покажет самый слабый рост за год в %.
Через неделю у нас пройдет первая установочная встреча по городам, где можно будет найти себе 10ку и вступить в наш годовой челлендж с ней.
P.S. Если вы еще не в Аномалии, но очень хотите попасть в наш движ для роста прибыли — скоро дадим короткое окно на вход. Не пропустите!
Стартовать и развивать бизнес в самом начале — это всегда самое сложное. Деньги тратятся, прибыли почти нет, за что браться и с чего начать — вообще непонятно.
Вроде что-то надо делать, рано вставать, много звонить, поздно ложиться. Энергии тратишь кучу, все сам делаешь и сам контролируешь. Ты и продавец, и РОП, и маркетолог, и финансист, и HR.
Ты точно знаешь, что не сдашься, и что у тебя получится. Неясно только когда. Еще родных не хочешь расстраивать и носишь все в себе. Надо держать лицо перед женой, детьми, родителями, друзьями. У них своих проблем хватает.
Так и проживаешь и проносишь это в себе. Легко говорить — найми команду, сделай маркетинг, запусти трафик, сделай новый сайт и упаковку, когда у тебя уже что-то где-то работает, приносит доход, есть команда, ужинаешь в ресторане, а домой едешь на новенькой машине. И даже если у тебя ничего не получится сегодня — не страшно. Завтра снова будет день, снова будут деньги и попытки.
Когда ты только начинаешь — у тебя нет такой роскоши. У тебя нет безлимитного количества попыток. Результат нужен сегодня, максимум до конца недели. Потому что деньги заканчиваются.
Первый миллион, два, три — самые сложные. В десятки раз сложнее, чем первая десятка. И надо как можно быстрее пройти этот тяжелый этап.
Михаил Гребенюк
Уважаемые студенты и все молодые учащиеся! Если вы еще не видели - будет крутое событие для вас от правительства Москвы. СтудФест. Я там тоже буду выступать.
Все себе запланируйте и приходите!
Мне тут попался рилс про прикормку - шедевр 😁
Стало интересно, какая еще прикормка есть у предпринимателей? Я точно чего-то не знаю про вас)
Давайте устроим флешмоб. Выкладывайте рилсы про «прикормку предпринимателей» на ваш взгляд, отмечайте меня, чтобы я увидел рилс.
(кнопка «Отметить людей» при публикации)
Самые смешные и жизненные - репостну в сторис. А самому-самому проведу личный разбор онлайн или оффлайн 🫶🏼
Чтобы вы долго не искали звук - ловите: https://www.instagram.com/reels/audio/8807412272705332?igsh=MXA0MzIwMDFlZmpsZg== *
*Принадлежит Meta - запрещенная организация на территории РФ
Чтобы иметь успешный бизнес - надо много работать. Надо уметь пахать.
И я рад, что «коучи», которые продавали идеи: «деньги без труда», «управляй бизнесом удаленно 1 час в неделю с Бали», «выйди из операционки за 2 месяца» постепенно куда-то растворяются 🤷🏻♂️
Видимо кейсов, где они сделали успешный запуск на такой идее и показали фоточки из Дубая много, а вот учеников, которые реально чего-то у них достигли на чилле, на расслабоне - не много.
Надо арбайтен друзья. Денюжки дуреют с такой прикормки и устремляются к трудолюбивым предпринимателям.