Самое большое сообщество финансовых директоров, финансистов и бухгалтеров в России. Ценные материалы https://t.me/findir_pro/1109 Имеем лицензию министерства образования. По вопросам сотрудничества: t.me/sofaburtceva
🔖 Про диверсификацию дохода финансиста с помощью проектной работы
Коллеги, всем добрый день. Думаю, многие из вас видят тренд перехода функции финансового директора на аутсорс. Почему это происходит? Потому что растет количество субъектов МСБ. Они не в состоянии позволить себе полноценного CFO в штат, но могут позволить купить часть функций CFO и готовы за это платить.
Для финансистов, работающих в найме, это дает хорошую возможность увеличить стоимость своего часа, взяв небольшую проектную работу. Это не только возможность заработать больше — это также хорошая возможность диверсификации своего дохода.
Зависеть от одной компании — это большой риск в наше нестабильное время. Хотя можно расти в зарплате в найме, у него все же есть потолок. 🤔 Обосновывать премию или бонус не так легко, и это возможно далеко не в каждой компании. Чаще всего финансистам платят оклад и премию. Редко (в крупных компаниях) платят годовой бонус в виде процента от чистой прибыли.
☑️ Итак, представляю короткий путь, как можно быстро увеличить стоимость своего часа за счет работы на аутсорсе:
🟣Выстройте работу в найме так, чтобы она не забирала все ваши эмоциональные силы.
🟣Опишите несколько кейсов, когда вам удалось приносить компании экономический эффект.
🟣Найдите 5–10 предпринимателей, которым вы сможете предложить свои услуги, и выйдите с ними на переговоры.
🟣Подготовьте договор и условия получения оплаты за ваши услуги.
🟣Окажите услугу так, чтобы клиент был доволен и хотел вас рекомендовать.
☑️ Возможности заработка на проектах. Я приведу несколько простых цифр, чтобы сформировать у вас понимание.
➤ Услуга регулярного сопровождения (ведения управленческого учета в компании, формирование отчетности с ее последующим анализом и ежемесячной презентацией) стоит в среднем 100 тыс. руб. На одного клиента может уходить 1,5 часа в день.
➤ Услуга по внедрению управленческого учета с нуля стоит от 200 тыс. руб. и доходит до 1,5–2 миллионов. Все зависит от сложности проекта. Такой проект можно реализовывать от 1,5 до 6 месяцев, также тратя ежедневно по 1,5 часа на такую работу.
Если вы рассматриваете полный переход на аутсорсинг с последующим выходом из найма, нужно понимать, что при ежедневной загрузке 4–5 часов вы сможете обслуживать максимум 4 клиентов.
Вот такая простая математика, проверенная практикой многочисленных проектов.
На втором дне тренинга мы как раз обсуждаем, какие технические навыки необходимы в современных реалиях и ключевые инструменты для работы современного CFO? На третьем дне разбираем, как расти внутри компании, выходить на аутсорс или брать проекты параллельно с наймом с целью диверсификации рисков. Успешные кейсы CFO, обзор зарплат и возможностей — об этом третий день.
↗️ Коллеги, завтра у нас стартует первый экспертный блок годовой программы «Финансист нового времени».
Это блок «Финансовое моделирование».
На мой взгляд, навык финансового моделирования является одним из ключевых навыков финансового директора нового времени, потому что именно финансовое моделирование позволяет:
🟢Формировать навык стратегического видения через цифры т.к финмодель позволяет оценить экономический эффект от важных решений на цифрах;
🟢Управлять рисками — именно в финансовой модели можно выявить риск и смоделировать показатели, при которых риск будет нивелирован;
🟢Управлять изменениями — моделирование изменений и расчет экономического эффекта от изменений.
В Блоке «Финансовое моделирование» мы разберем:
· Финмодель, как инструмент для бизнеса;
· Пошаговый план разработки финмодели, как проекта;
· Где брать данные, если их нет?
· Ситуации, когда финмодель решает на управленческие задачи;
· Визуал, принципы ведения проекта, презентация финансовой модели;
· Конфликтологию.
🔝 Экспертом в этом блоке выступает Илья Щетников — человек, который не просто хорошо собирает финмодели. Илья является истинным профессионалом в этом деле, поскольку он уже давно наработал 10 тысяч часов практики, собрав 550 финансовых моделей. Также он выходец из Большой четверки. Его подход к финмоделированию имеет в основе твердую методологию.
С таким экспертом, как Илья — успех неизбежен. Если вас еще нет в его канале, рекомендую перейти по ссылке и в закрепленном сообщении забрать welcome бонусы: расчет воронки продаж, Платежный календарь, Кредитный калькулятор 🎁
Хочу с вами в годовую, расскажите, как попасть
Открываем для всех кабинет автоматизации управленческого учета (на 24 часа)
Признаться, я рада, что большинство проголосовали за этот кабинет. Потому что моя ключевая компетенция — это автоматизация УУ, неспроста же я реализовала более 55 проектов сама и более 220 проектов руками моей команды ☺️.
Забирайте файлы:
🟣Урок “Автоматизация финансового учета. Пошаговая инструкция” доступен по по ссылке.
🟣Чек-лист “10 лайфхаков работы в 1С” можно найти здесь.
Если вам понравится кабинет автоматизации и вы захотите посетить еще семь других локаций, пройти тест на типы личности, получить персональную расшифровку и прийти на три живых эфира, которые мы сейчас для вас готовим, вот ссылка для бронирования.
Первый эфир уже во вторник.
Только вчера анонсировали продукт “Финансовый директор будущего”, и вот сколько отзывов за сутки ☺️
При этом 3-дневный тренинг еще даже не начался, активно к нему готовимся. Ощущается в этом большая ответственность. Почему? Сейчас профессия финансового директора переживает изменения, как будто на дворе снова 2 000-е. Скорость изменений зашкаливает, и для каждого это время: станет либо временем сильного ускорения, либо сильной прокрастинации.
🟢Эволюция роли CFO и тренды 2025 года. Не просто именно такое название мы дали первому дню, будем разбираться, как изменяется наша профессия и как учитывать и использовать это в своей работе.
Так, например, одним из трендов 2025 года становится перетекание рынка от крупных игроков к мини-консультантам, к тем, кто действительно умеет качественно оказывать услуги. Компаниям важно получать РЕЗУЛЬТАТ. Сейчас люди покупают у людей. Клиентоцентричность выходит на первый план: нужно уметь адаптировать подход к оказанию услуги, создавая ценность, превышающую ожидания.
Как стать тем самым специалистом, к которому выстраивается очередь? Какие еще есть тренды, как к ним подготовиться, как меняется роль CFO? Об этом первый день.
Плюс чтобы вам было проще, мы разработали тест «Готовы ли вы к роли современного CFO». Возможно, вы уже готовы к роли современного CFO и этот тест даст дополнительную уверенность. Если нет - результаты теста подсветят, какие пробелы закрыть в первую очередь.
🟢Навыки и инструменты для современного CFO. Об этом мы поговорим на втором дне. Как сочетать технические навыки с soft-skills, чтобы стать тем профессионалом, который приносит пользу бизнесу, а не просто заполняет отчеты? Как эффективно аргументировать свои решения, вести переговоры? Как оптимизировать процессы и сосредоточиться на ключевых задачах?
Как сказал один из моих предпринимателей: "Мало кто из финансистов действительно может приносить пользу бизнесу, поскольку считают, что предоставление статистики — это основная работа. Большую часть времени посвящают созданию форм отчетности, тратят время на поддержание и исправление таблиц".
🟢Карьерный рост: треки и возможности. В финальный день тренинга обсудим, как расти внутри компании, выходить на аутсорс или брать проекты параллельно с наймом с целью диверсификации рисков. Успешные кейсы CFO, обзор зарплат и возможностей по отраслям, карьерные треки CFO — об этом третий день.
Бонусом третьего дня будет методическое пособие по переходу из найма к работе с проектами, в котором есть подробно описанные 10 шагов, проверенные на практике мною и сотнями финансистов.
Все материалы — записи, презентации тренинга — будут доступны вам в течение года, чтобы вы могли вернуться к ним в любое время.
Многие знают, что мы с Натали не планировали делать бизнес и открывать онлайн-школу. Мы просто видели и видим то, что нужно рынку финансовых директоров и на максимуме своих возможностей делаем это. Мне хочется, чтобы в нашем сообществе становилось все больше финансовых лидеров, которые способны принимать обоснованные решения для роста бизнеса и финансовой стабильности. Так звучит наша миссия.
🔗 Все, кому откликается то, что я говорю, приходите на тренинг. В чате участников нас 150+ человек. Бот разрывается от уведомлений о том, что люди гуляют по Финансит CITY и скачивают файлы.
P.S. В телеграм-аккаунте много запросов: “Успел ли я получить курс по Google-таблицам?”. Те, кто успел до этой минуты, — все получат мини-курс. Плюс есть еще 7 мест.
За 2 часа 65+ человек в чате тренинга ☺️. Когда сначала работаешь-работаешь над продуктом, а потом видишь такие отзывы, как на видео, — внутри настоящее счастье 🩵. Спасибо, коллеги, за доверие.
Больше половины мини-курсов по Google-таблицам уже забрали. Скорее всего, сегодня все разберут. Они доступны первым 100 участникам ❤️.
Нам не важно, сколько людей будет на этом тренинге: мы его проведем в любом случае. Сама тема тренинга очень важна. В то время, когда идет серьезная трансформация функций финансового директора, появляются новые тренды, важно понимать, как к ним адаптироваться. 21-22-23 января мы будем говорить про это.
Также всем участникам мы подготовили 35+ бонусных материалов, чтобы среди них вы забрали то, что нужно вам больше всего. В числе бонусов:
- урок “Автоматизация финансового учета”
- чек-лист “10 лайфхаков работы в 1С”
- разбор моего КП для клиента из ниши производство на чек 1 млн рублей.
- 20 таблиц для ведения УУ
- 10 основных функций при работе с Google-таблицами
- методичка "Базовый финансовый анализ трех отчетов: ОДДС, ОПиУ и Баланс"
- мое выступление "Применение ИИ в работе финансового директора"
- видео-урок "Как писать промпты для чата GPT для финансового анализа"
- урок «Упаковка и продвижение Telegram-каналов для финансистов»
- 13 секретных фишек Telegram
- чек-лист “8 бесплатных способов для поиска клиентов”
P.S. Чисто ради того, чтобы посмотреть, как это всё реализовано и как вам строить такие же воронки продаж, стоит пойти на тренинг, не говоря уже о той пользе, которую вы получите.
Коллеги, прошла наше тестирование на типы личности.
Делюсь с вами результатами и тем, как мой тип личности отражается в жизни и в работе. Итак, мой тип — наставник. Какие здесь характеристики?
🟢Я человек-лидер по своей натуре. Высокая эмпатия, эмоциональная вовлеченность, ориентация на идеалы и значимые проекты — это все про меня.
Я с давних пор стремилась быть в лидерах. Это какое-то неосознанное желание. Мне нравится взаимодействовать с людьми, погружаться в их мир, вовлекаться и отдавать. На этом я строю свое лидерство.
Это проявляется не только в проекте онлайн-школы, я являюсь преподавателем танцев и танцором. Преподаватель танцев очень сильно вкладывается в людей и тоже является своего рода лидером.
🟢Умение вдохновлять и мотивировать — это действительно про меня. Если я горю какой-то идеей, я легко заражаю этим окружающих, и неважно, что это: заказать блюдо в ресторане или продвинуть идею о применении ИИ в финансовом анализе.
🟢У меня очень сильно развита интуиция. Я хорошо считываю настроение и состояние людей и стараюсь учиться делать это и в онлайне.
🟢Я дипломат по своей натуре, у меня есть склонность к поиску компромиссов, и мне действительно получается договариваться с разными людьми благодаря этой эмпатии.
🟢У меня высокий уровень вовлеченности. Если я веду группу с индивидуальной работой, я полностью погружена в участников, и мне сложно разделять границы, где я уже перегибаю палку и становлюсь слишком вовлеченной в их проблемы.
🟢У меня есть страх разочаровать людей. Я признаюсь, что каждый раз, когда мы запускаем что-то новое в канале, когда я выхожу в новой роли, мне это некомфортно 😍.
🟢Склонность к драматизации — это точно про меня. У меня бывает излишнее переживание из-за ситуаций. Я могу долго перерабатывать ситуацию внутри себя, переживать за нее. Но потом с помощью логики, своих навыков и объективного взгляда со стороны мне удается с этим справляться. Эта черта у меня есть.
🟢Кроме того, у меня есть склонность переоценивать свои возможности. Я всегда включаюсь в невероятные истории, вызовы и беру на себя ответственность. Я не всегда понимаю, какой это объем, но берусь за дело. В результате благодаря своим качествам, справляюсь с ними.
➥ Рекомендация для моего типа — брать на себя руководство крупными проектами. По сути, вся моя работа связана с руководством крупными проектами. На всех местах работы я не выполняла обычные рутинные задачи.
Именно так мой тип личности — "Наставник" проявляется в работе и жизни. Тестирование достаточно точное. Посмотрите, какую расшифровку выдал мне наш тест. Это ж просто нечто…
Завтра мы выложим ссылку на тренинг «Финансовый директор будущего», цель которого — дать каждому из вас понимание своего типа личности, как вам расти в экспертизе и доходе, опираясь на свои сильные стороны и невелируя слабые...
Все мы разные, и нет плохих или хороших типов. Вопрос в том, чтобы осозновать себя, понимать себя и действовать из этого.
😍 Почему финансисту важно понимать свой тип личности?
Коллеги, всем здравствуйте, с вами Натали Васильева – продюсер школы финансистов. Я раньше не могла понять, почему одни задачи я могу выполнять по 16 часов подряд без усталости, на энергии, а другие вызывают у меня чувство тошноты и тревоги. Мой мозг и тело буквально кричат: «Я не буду это делать!» Я очень люблю саморефлексию, исследую свои паттерны поведения, автоматизмы и тесты. Разные.
🟢Я увлекаюсь дизайном человека; он многое мне открыл. Тест на архетипы — это глубокое исследование о том, как мы проявляемся в мире и как нас воспринимают другие люди. Это действительно помогает понять свою «натуру» и сформировать аутентичное позиционирование и упаковку своих услуг.
Благодаря всем этим знаниям я привлекла в этот канал почти 20 000 человек 🔥 (через пару дней мы достигнем этой цифры), и эти знания обеспечили окупаемость маркетинговых вложений 914% за год.
📌 Я к тому, что в маркетинге мы действительно что-то понимаем. В 2021 году я узнала об интересном тесте — тесте на тип личности. Майерс и Бриггс разработали типологию, известную как Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), в первой половине XX века, в 1940-х годах. Эта работа была попыткой адаптировать идеи психолога Карла Густава Юнга, изложенные в его книге «Психологические типы» (1921).
Я помню, что прошла тест, но давала социально ожидаемые ответы. Мне хотелось думать о себе лучше, чем я есть на самом деле, и чтобы мой тип выглядел социально приемлемым. Я хотела, чтобы видно было: «Я — планирующий менеджер, управленец, ответственная девочка с золотой медалью»🥇.
★ Тест показал, что у меня тип ESTJ. Это значит, что я принимаю решения на основе логики и люблю планировать заранее. В то время я управляла крупнейшей онлайн-школой, но находилась на стадии выгорания. Как вспомню, так вздрогну.
А все потому, что я шла против своей природы. Хотела всем понравиться, обманывала себя. Диалог внутри был примерно таким: «Мне же хорошо платят? Да. Могу еще потерпеть? Наверное...».
📒 Недавно я снова наткнулась на этот тест и прошла его честно, в полной искренности с самой собой. И что вы думаете? Мой настоящий тип — ENFP. Инициатор, креативный лидер, душа команды. Болтун, быстрый, гибкий, продуктивный. Терпеть не могу гугл-календарь и ставить туда задачи типа «Я буду в это время учиться». Не буду я это делать. Я буду учиться, когда захочу, а не когда обязывает календарь.
А еще я каждую неделю провожу глубинные интервью с финансистами и очень внимательно читаю чаты учеников. Вижу, что все финансисты разные, абсолютно все. То, что один делает хорошо, другой не сможет сделать так же хорошо. Я осознала, что хочу разработать тест на тип личности, исключительно для финансистов.
✅ Это тест позволит каждому понять: а какой я? Каковы мои суперсилы? Где мне нужно «подстелить соломки» и подстраховаться? Как мне развиваться в найме и что конкретно делать для роста в зависимости от моего типа личности? Где находить простые возможности для монетизации моих навыков и выполнять задачи с удовольствием?
Мы сделали это: создали свой тест. 💜 Мы основывались на исследованиях, книгах. Проанализировали все сайты, как можно пройти подобный тест, адаптировав его под финансистов. Создали расшифровку для каждого типа личности, учитывая работу финансового директора.
Это настоящая бомба! 💥 Я очень жду возможности представить вам этот сайт и буду рада вашей обратной связи.
➤ Поставьте «+» в комментариях, если хотите пройти этот тест первым. Мы предложим эту возможность фокус-группе и случайным образом выберем участников из комментариев.
Итак, публикуем итоговый ответ на вчерашнюю задачу
Чтобы узнать, сколько копеек получает собственник с каждого рубля, вложенного в бизнес, воспользуемся классической формулой расчета рентабельности собственного капитала.
Рентабельность собственного капитала (ROE) рассчитывается как:
Чистая прибыль / Среднее арифметическое собственного капитала за период * 100%
💡 Задачка для финансистов
Коллеги, всем добрый день. Предлагаю нам сделать «зарядку для мозга финансиста», а точнее подумать над задачкой 😍.
Итак, вы — финансовый директор компании «ФинТех», и перед вами стоит задача — выяснить, насколько эффективно используются вложенные в бизнес деньги. Исходные данные в таблице ⤵️.
Вопрос: сколько копеек получит собственник с каждого рубля, вложенного в бизнес, по состоянию на последнюю дату.
Пишите ответы в комментариях. Тому, кто первый напишет верный ответ, сделаем подарок 🎁.
P.S. Голосуйте за наш канал (так мы сможем делать для вас больше историй, давать больше пользы и прокачивать канал). В конце месяца среди всех проголосовавших случайным образом выберем 5 человек и сделаем приятный подарок от нашей школы❤️.
Финансовый директор | Мастер CFO
Персональная распаковка экспертности финансиста с помощью 🧠
Коллеги, всем здравствуйте, с вами Натали Васильева – продюсер школы финансистов. Распаковка экспертности. Про неё, наверное, не слышал только глухой. Некоторые за эту самую распаковку берут значительные суммы, при этом тратя время эксперта, а рекомендации выдают такого плана: «У вас всё хорошо, просто идите работайте».
Я сейчас изучаю возможности 🧠, и в нашей школе мы значительно усилили, упростили и улучшили много процессов. И вот мне пришла в голову такая мысль:
“А что если создать специально обученного GPT-агента, который будет делать распаковку экспертности, но узко-нишевую? Для финансистов!”.
🎁 Наш рождественский подарок "Пошаговое руководство по работе с ChatGPT для финансистов"
Дорогие коллеги, поздравляем вас с Рождеством! Пусть этот светлый праздник принесет в ваши дома тепло, радость и спокойствие. Желаем вам вдохновения, искренних улыбок и, самое главное, — крепкого здоровья 🩵.
В честь праздника хотим поделиться с вами мощнейшим уроком от продюсера нашей школы, Натали Васильевой:
«Пошаговое руководство по работе с ChatGPT для финансистов».
Для тех, кто в новогодней суете, среди оливье и мандаринок, пропустил новость…
В честь новогодних праздников мы сделали то, что фактически не бывает в нашем сообществе. Собрали наши лучшие обучающие мини-продукта в три набора и сделали супер-доступные цены: 1 490₽, 2 990₽ или 3 990₽.
Там и про то, как выйти на аутсорс без ошибок, и об автоматизации УУ, и о том, где найти клиентов. Плюс запись моего выступления в Сколково о применении искусственного интеллекта 🧠 в работе финансового директора. Мое выступление на конференции «Налоговая реформа 2025. НДС на УСН».
Еще три мощнейших эфира нашего клуба «Финансист PRO»:
🟢Система фондов и классическая методология финансового планирования ЗА и ПРОТИВ;
🟢Как в крупной компании организовать предоставление отчетности 5-го числа;
🟢Упаковка и продвижение телеграмм-каналов для финансистов.
Мы даже добавили диагностическую сессию, где вы вместе с нашим диагностом составите свою персональную карту развития на 25 год. Все, кто стоит в очереди к Даше, это возможность к ней попасть)
Забрать наборы можно до 10 января (в честь праздничных дней). После этой даты купить их будет нельзя. Потом никаких: «Я не успел», как это часто бывает ☺️.
Вот ссылка.
Ура! Мы открыли двери
для более 160 участников годовой программы «Финансист нового времени» 🔥
Посмотрите, какие финансисты собираются на программе: умные, целеустремленные, красивые, наполненные теплой энергией, дружелюбные... Мы искренне рады видеть каждого в нашей программе, куда мы вложили весь свой опыт, всю свою экспертизу и собрали лучших экспертов рынка.
Для всех участников уже открыт вводный модуль, где всё разложено по полочкам: как будет проходить обучение, как грамотно планировать время и самое главное — как взять максимум с этой программы.
6 января стартует наша денежная эстафета. Это уникальный формат, который никто ещё не делал для финансистов. 10 дней мы будем сфокусированы только на деньгах 💸. Будем разбираться, как вырасти в доходе, как увеличить средний чек, куда исчезают деньги и как это остановить, как повысить стоимость своего часа, как научиться формулировать результаты работы и доносить ценность, которую вы даёте бизнесу.
И это только начало. Первый блок, с которого мы начнём программу — финансовое моделирование. Это навык, который не заменит искусственный интеллект, навык, который всегда будет выгодно отличать финансиста. Вести этот блок будет Илья Щетников — имя, которое многие из вас уже знают и уважают.
🟢Участники годовой программы, если вы ещё не вступили в чат, проверьте почту, доступы ждут вас там. Если что-то непонятно, напишите сюда.
🟢Для тех, кто откладывал решение до последнего и сейчас понимает, что ему надо на эту программу, надо вырасти в деньгах, в экспертизе, в окружении в 2025 году:
🟢Задать вопросы по годовой можно здесь;
🟢Стать участником годовой программы здесь.
Нас 18 000 финансистов, ура!
1 января взяли новую планку. Спасибо вам за доверие, дорогие коллеги, мы это ценим и по-настоящему дорожим отношениями с каждым в нашем сообществе 💜.
В этом году мы хотим еще сильнее вырасти и без вас нам не справиться. Просим проголосовать за наш канал, потому что это даст нам дополнительные возможности в том, чтобы делать для вас еще более качественный контент.
🟢Вот ссылка для голосования.
Важно, проголосовать могут только те, у кого есть премиум-версия Telegram.
P.S. В конце месяца среди всех проголосовавших случайным образом выберем 5 человек и сделаем подарок от школы❤️.
Какой это будет подарок – это секрет, мы сильно постараемся удивлять и делать все, чтобы те, кто отдал свой голос, чувствовали настоящий обмен с превышением. Кто нас давно знает, могут подтвердить, что мы умеем удивлять.
Заранее говорим спасибо всем за голоса 💜.
🟢Вот ссылка для голосования.
С Наступившим Новым годом, дорогие коллеги 🤩
Мы с командой собрали подборку с нашими любимыми новогодними треками. Собирали с каждого по песне и получился вот такой плей-лист ⤴️. Включайте и чувствуйте ту самую магию праздника.
В комментариях напишите свои любимые песни. Давайте соберём с вами новогодний плей-лист финансистов 🔴.
ТОП-5 инструментов, которыми обязательно должен владеть современный CFO
Коллеги, всем добрый день. Ни для кого не секрет, что скорость изменений, которые происходят в нашей профессии, очень высока. Этот пост — подборка инструментов, которыми, на мой взгляд, должен владеть каждый CFO в современных реалиях.
1⃣ Таблицы. Как бы банально это ни звучало, таблицы — необходимый инструмент для промежуточных расчетов, позволяющих принимать взвешенные управленческие решения. В настоящее время тренд идет на Google-таблицы, так как это онлайн-инструмент.
2⃣ 💻 Для российских CFO важно уметь пользоваться 1С, так как эта система занимает более 50% рынка. Она есть практически в каждой компании, и часто именно база 1С является источником данных для формирования управленческой отчетности.
3⃣ Сервисы финансового учета (Финтабло, Финансист, ПланФакт).
Эти системы появились на рынке относительно недавно, но их функционал с каждым годом улучшается. Это новое поколение ПО для формирования управленческой отчетности. Важно знать принципы работы, сильные и слабые стороны этих сервисов.
4⃣ Искусственный интеллект. Владение инструментами 🧠 позволяет получить значительное конкурентное преимущество и ускорить работу. ИИ может решать как простые операционные задачи (например, написание писем, составление презентаций), так и более сложные задачи (например, построение прогнозов, работа с дебиторской задолженностью, финансовый анализ).
5⃣ Таск-менеджеры или Google-календарь. Неочевидный и не специализированный инструмент, но без четкого планирования и анализа времени невозможно расти в современном мире.
Все эти инструменты предъявляют высокие требования к скорости и эффективности CFO.
Как адаптироваться к текущим изменениям? Как трансформируется функция современного CFO? Как компании адаптируют роль CFO к новым вызовам? Какие ожидания от CFO у собственников бизнеса? Об этом будем говорить на первом дне тренинга «Финансовый директор будущего».
Как финансовому директору выделиться среди конкурентов?
Коллеги, здравствуйте, с вами Натали Васильева, продюсер онлайн-школы финансистов. Разработала для вас персонального GPT-агента, который запрограммирован для создания сильного позиционирования для финансистов.
Как мне рассказать о себе так, чтобы сразу было понятно, кто я, чем я отличаюсь и что у меня можно купить? Какое описание сделать для своего Телеграм-профиля? Как в первые минуты знакомства с потенциальным клиентом вызвать доверие и предрасположить к себе?
Этот агент – ваш персональный маркетолог-смысловик. Он сформирует уникальное позиционирование с учетом вашего опыта и типа личности. Как он работает – смотрите видео.
❗️Доступ к агенту будет предоставлен всем участникам тренинга "Финансовый директор будущего" в конце второго дня. Это наш внеплановый бонус для всех участников, хочется дать еще больше, чем обещали 🩵.
🟣В конце первого дня мы откроем тест, который нужно, не побоюсь этого слова, пройти каждому CFO. «Готовы ли вы к новым вызовам профессии».
🟣Бонусом третьего дня будет методическое пособие по переходу из найма к работе с проектами, где подробно описаны 10 шагов, проверенные на практике нашим экспертом Софьей Бурцевой и сотнями финансистов.
Более 300 человек уже записались на тренинг. Если вы еще не успели, вот ссылка. Встречаемся на первом дне уже завтра в 19:00 ❤️.
Выбирайте, какой кабинет в "Финансист CITY" открыть?
Коллеги, всем добрый день. Мы решили открыть для всех двери одного из кабинетов "Финансист CITY". Хочется, чтоб как можно больше из вас на собственном опыте увидели, на сколько это сильный продукт и получили пользу. Выбирайте, какой кабинет открываем?
1⃣ Кабинет автоматизации УУ:
- Урок: «Автоматизация финансового учета. Пошаговая инструкция». В нем я я раскрываю принципы автоматизации УУ, как выбрать подходящее ПО, частые ошибки на старте.
- Чек-лист: «10 лайфхаков работы в 1С» — простые и эффективные приёмы.
2⃣ Мастерская Google-таблиц:
- 20 шаблонов таблиц для ведения УУ: ОДДС, ОПиУ, Баланс, Бюджет, Влияние скидки на прибыль, Зарплатная ведомость, Калькулятор рентабельности проектов, Калькулятор себестоимости услуги, Калькулятор финансового рычага, Платежный календарь — и это еще не все…
- Чек-лист «10 основных функций при работе с Google-таблицами».
3⃣ Центр финансового анализа:
- Моя авторская методичка «Базовый финансовый анализ трех отчетов: ОДДС, ОПиУ и Баланс» с инструментами, рекомендациями и кейсами, чтобы избежать ошибок.
4⃣ Кабинет 🧠 в работе финансиста:
- Мое выступление в Сколково: «Применение искусственного интеллекта в работе финансового директора».
- Видео-урок: «Как писать промты для чата GPT для финансового анализа» — пошаговое руководство, как формулировать запросы в ИИ и получать результаты.
5⃣ Кабинет персональной упаковки финансиста:
- Урок «Упаковка и продвижение телеграм-каналов для финансистов». В уроке разбираем, какие способы продвижения использовать финансисту, чтобы за 2-3 дня набрать первых 200-300 человек в свой канал? Как писать контент, который будет нативно продавать ваши услуги?
- 13 секретных фишек для работы в Telegram, которые нужны каждому финансисту.
6⃣ Зона переговоров с клиентами:
- Чек-лист «8 бесплатных способов поиска клиентов» — подробно расписан каждый способ и реальные истории тех, кто уже работает с клиентами благодаря конкретному методу.
- 10 сайтов и проверенных Телеграм-каналов для финансистов.
- Мое коммерческое предложение: как я провела переговоры с клиентом из ниши производства на чек 1 млн. рублей.
7⃣ Нетворкинг уголок:
- Пример моей визитки — что позволяет мне получать многочисленные запросы на услуги финансового директора на аутсорсе.
8⃣ Реальные истории финансистов: как найти первого клиента на аутсорсе, как увеличить свой доход в 10 раз за 4 месяца, как безопасно уйти из найма без потери дохода, как построить систему планирования в бизнесе с нуля, как после выгорания вырасти в экспертизе и доходе.
Выбирайте кабинет, двери которого откроем ⬇️.
Как выглядит все пространство "Финансист CITY", смотрите в историях. Кто осознал всю ценность и понял, что ему нужен доступ ко всем кабинетам и 35+ материалам - вы можете присоединиться по ссылке.
Когда так – очень хорошо на душе 💜.
Кто уже на тренинге, погуляйте вечером по “Финансист CITY”, там вас ждут 2 этажа и целых 8 кабинетов: автоматизации, ИИ, фин анализа, упаковки, переговоров и продаж, нетворкинга, Google-таблиц.
Посмотрите, какие видео сопровождают каждый кабинет, ощущение, что ты реально в CITY. Это Натали сделала с помощью ИИ. Восторг же ☺️.
Для тех, кто ещё не с нами, вот ваш пропуск в Финансист CITY ❤️.
🎇 Ура! Официальный старт. Вы можете пройти тест и стать участником тренинга «Финансовый директор будущего».
Давайте разбираться, что мы придумали для вас с командой и почему стоит пройти этот тренинг.
Причина 1⃣. Мы создали тест на определение типа личности по методологии Майерс-Бриггс, адаптированный под работу финансиста и финансового директора.
Для чего? Чтобы каждый, кто его пройдет, мог понять: какие особенности личности у него есть? Какую работу он делает с наибольшим удовольствием? А за какую не стоит браться, даже за большие деньги, ведь вы все равно выгорите?
Тест состоит из 44 вопросов и завершается подробной расшифровкой и голосовым сопровождением.
Причина 2⃣. Тест — это только начало, коллеги. После вас ждет пространство «Финанист CITY», как Москва Сити, но Финанист CITY. Зацените прикол?☺️
Это игровой бот, в котором вы сможете «походить» по 8 различным кабинетам: кабинет автоматизации УУ, мастерская Google-таблиц, центр финансового анализа, кабинет ИИ в работе финансиста, кабинет персональной упаковки финансиста, зона переговоров с клиентами, нетворкинг-уголок, вдохновляющие истории наших финансистов.
Гуляя по этажам, вы получите более 35 бонусов. Да, 35! Забирайте то, что вам надо, изучайте. Какие это бонусы, смотрите на сайте.
Можно купить этот тренинг просто, чтобы посмотреть, какую мы придумали воронку продаж: тест + игровой бот + 3-дневный живой тренинг, наполненный ценностью и пользой. И вот как раз сейчас самое время показать вам программу тренинга.
Причина 3⃣. Сам тренинг пройдет в формате живых эфиров онлайн: 3 дня — 21, 22, 23 января.
День 1: Основные тренды и тенденции в работе финансового директора. Как компании адаптируют роль CFO к новым вызовам и ожиданиям собственников.
День 2: Обязательные навыки и ключевые инструменты для работы современного CFO. Переговорные навыки. Цифровизация и автоматизация в работе CFO.
День 3: Карьерный рост финансового директора. Как расти внутри компании или переходить в новую роль или на аутсорс. Работа с проектами как способ диверсификации дохода и увеличения стоимости часа. Обзор зарплат и возможностей.
Цена: всего 990 р. За тест с расшифровкой, игровой бот с 35 бонусами, сам живой тренинг, который я буду вести 3 дня онлайн и отвечать на ваши вопросы, чат с участниками тренинга, где можно найти друзей, коллег, а, возможно, и клиентов.
Плюс доступ ко всем презентациям тренинга и к записям, если вы не смогли быть онлайн (но не делайте так, потому что живое участие — это самое ценное).
И чтобы полностью вас удивить оффером, вы сможете пройти тест «А готов ли я к роли CFO?», который покажет вам, какие навыки у вас уже есть, а какие нужно еще развивать для успешной карьеры.
У нас не стоит задача нажиться на этом тренинге.
Мы понимаем, что информацию, которую будем обсуждать на тренинге, должны услышать как можно больше финансистов.
Когда пост с анонсом теста собрал 130+ комментариев за сутки и люди пишут в личку, чтобы пройти его – 😍.
Коллеги, случайным образом выбрали 10 участников из комментариев под постом и именно эти счастливчики первыми пройдут тест на типы личности.
10 человек, которые в видео — идем к вам в личные сообщения ❤️.
Завтра откроем возможность пройти тест всем желающим. Хочется быстрее вам показать и поделиться. Там просто нереальный восторг, коллеги 🔥.
Всей командой, как пчелки, жужжим над тестом и тренингом «Финансовый директор будущего», основная идея которого — как финансисту, понимая свои типы личности, расти в доходе и экспертизе.
Такой большой пласт работы проделали… Вы даже не представляете, что вас ждет завтра.
Дайте нам много много огней, это дает нам мотивацию и вдохновение делать для вас больше и больше 💜.
Финансовый директор 2025: быть востребованным или остаться в прошлом?
За последние 5–7 лет роль CFO радикально изменилась. Если раньше финансовый директор занимался в основном отчетностью и анализом, то теперь он формирует стратегию, принимает управленческие решения и напрямую влияет на финансовый результат.
Согласно отчету Deloitte «CFO Signals 2023», более 70% CFO участвуют в разработке корпоративной стратегии.
По данным
McKinsey «CFO Pulse», 72%
финансовых директоров называют управление рисками и операционную оптимизацию главными приоритетами.
По прогнозам PwC,
к 2025 году более 65% компаний расширят полномочия CFO, включая управление инвестициями и инновациями.
🎇 Сегодня День Рождения у нашей невероятной Натали Васильевой — продюсера и коммерческого директора нашей школы.
Натали, с тобой легко, надёжно и мощно. Ты умная, осознанная, и у тебя потрясающее чувство ответственности. Но главное — тебе важны люди. Твое кредо «всё для людей» чувствуется в каждом проекте, каждом решении и каждом твоем дне ❤️.
Твоя работоспособность поражает: ты успеваешь всё, всегда в фокусе и всегда с результатом. Два года назад мы с тобой начали этот путь — запустили канал «Финансовый директор | Мастер CFO». Смотри, что уже получилось:
🟢19 000+ человек в канале;
🟢230+ участников в клубе “Финансист PRO”;
🟢5 780 + человек, которым мы подарили ценные знания в бесплатных продуктах;
🟢2 220 + учеников, прошедших наши платные программы;
🟢Больше 290 выпускников курса “Финансовый директор: базовый уровень”;
🟢160+ участников в годовой программе, с кем мы вместе будем расти весь 2025 год!
Все это стало возможным благодаря твоей энергии, твоему сердцу и твоей невероятной вере в людей. Сегодня тебя поздравляют все: и Мерлин Монро, и Стас Михайлов, и Барби, и Доктор Айболит, и Пикачу, и Баба Яга, и Крестный отец…
Вот такое поздравление мы решили тебе сделать от команды 💜.
Фокус на рост дохода: результаты денежной эстафеты за 5 дней
В понедельник стартовала наша 10-дневная денежная эстафета для финансистов, и всего за 5 дней участники демонстрируют потрясающие результаты.
🟢Мария передоговорилась с клиентом и подняла стоимость на 15%
🟢Наталья плотно занялась упаковкой профиля и уже получила запрос на консультацию без усилий🔥
🟢Ирина поняла, как вытащить зависших клиентов в перспективные, и открыла стратегический потенциал банка возможностей.
🟢Оксана запустила экспертный канал и занялась структурированием достижений.
🟢Евгений создал свой первый Python-скрипт, автоматизировав рутинные задачи и сэкономив кучу времени.
🟢Юлия преодолела страх, создала канал и написала первый пост – первый шаг сделан.
🟢Анна после распаковки с ботом обновила установки для прохождения годовой программы. Галина с помощью ChatGPT составила расписание, включив в него время на обучение.
🟢Ирина завершила сложный анализ всего за 20 минут вместо нескольких дней работы вручную.
Каждый участник делает реальные шаги к росту доходов 💸 и профессиональному развитию.
❗️Сейчас в рамках годовой программы проходит эта эстафета, а уже 18 января стартует основное обучение. Мы начнём с блока «Финансовое моделирование» под руководством Ильи Щетникова🔝, а затем перейдём к мощному блоку по упаковке от Натали Васильевой🔥
➡️Если вас интересует годовая программа «Финансист нового времени», вы можете написать нашему диагносту Даше. Она с заботой расскажет, ответит на все вопросы и поможет понять, подходит ли вам эта программа 🫶
"Почему я не знала об этом раньше?" — говорит нам чуть ли не каждый финансист, который начинает разбираться с ИИ в годовой программе 🔥.
😘😘😘😘😘 Как понимание своей суперсилы позволит кратно вырасти каждому финансисту
Коллеги, всем добрый день. В этом подкасте хочу поговорить с вами о том:
🟣Почему не нужно "идти против шерсти" и пытаться быть тем, кем вы не являетесь;
🟣Что делает каждого из нас уникальным экспертом, и почему нет "правильных" или "самых лучших" специалистов;
🟣Как использовать свои сильные стороны для роста в профессии.
Также я расскажу вам о своих суперсилах и о том, как я их использую.
Завтра, на втором дне денежной эстафеты💰 в рамках годовой программы, мы поговорим о том, как определить свой тип личности. Я убеждена, что понимание этого вопроса кратно продвинет каждого финансиста. Именно поэтому в годовой программе мы будем развиваться в профессии с упором на свои сильные стороны личности.
📝 Предлагаю сегодня каждому поразмышлять и написать в комментариях – какая ваша суперсила помогает вам в профессии.
Прочитайте, чтобы не упустить главное
Всем добрый день. За прошедшие два года в этом канале вышло 1 400 постов... Мы сами в шоке ☺️. При этом мы никогда не публикуем ничего ради галочки. Пишем с намерением, чтобы каждый пост стал инструментом, который сделает вашу работу эффективнее, а решения — точнее. Собрали для вас подборку топовых постов за 2024 год, здесь всё самое важное:
🟣Налоговая реформа 2025 года: ключевые моменты
🟣7 ключевых трендов 2025 г., которые изменят работу финансистов
🟣5 самых частых ошибок, которые я вижу при реализации проектов по автоматизации управленческого учета
🟣Как безопасно уйти из найма без потери в доходе, история Юлии Клещ
🟣Подкаст «Об автоматизации управленческого учета» с Алексеем Родюковым.
🟣Про Универсальный отчет в 1С
🟣Какие услуги оказывать финансовому директору для кратного роста в доходе
🟣Чем отличается функция финансового директора в найме и на аутсорсе
🟣Фишки работы с Telegram для финансистов: часть 1, часть 2
🟣Национальная премия «Финансовый директор года»: история победы нашей ученицы
🟣Как найти первого клиента на аутсорсе, если в вашем Телеграм-канале всего 18 подписчиков? История Юлии Астраханцевой
Коллеги, если нужно продолжение — вторую часть с подборкой постов, дайте знать реакцией на этот пост. Если будет много реакций, подготовим и выпустим на днях продолжение 🩵.
Секреты кубика: на что опираться финансисту в 2025 году?
Всем добрый день, финансисты, а давайте с вами поиграем.
Все просто: бросайте кубик в комментариях (все очень просто, найдите любой кубик в комментариях, нажмите на него и появится кнопка «отправить»).
Смотрите, какое число вам выпало, читайте расшифровку и узнайте, на какие сильные стороны вам опираться в 2025 году, а какие из слабых сторон требуют внимания.
sofia_burtseva/kubik">Значение числа 1
sofia_burtseva/kubik#PYly">Значение числа 2
sofia_burtseva/kubik#IhaL">Значение числа 3
sofia_burtseva/kubik#fsGy">Значение числа 4
sofia_burtseva/kubik#v5HO">Значение числа 5
sofia_burtseva/kubik#eAaM">Значение числа 6
Если по какой-то причине не открывается ссылка, смотрите расшифровку тут.
Напишите в комментариях, совпало ли описание в статье с вашим подходом к работе? Мы с командой уже бросили кубик, практически у всех выпало что-то прямо в точку. Сначала посмеялись, но потом задумались: а вдруг это не просто совпадение? ☺️
Хочется просто поделиться с вами эмоциями❤️
Я нахожусь в здании в форме черепахи 🐢 , это крупнейший океанариум на Фукуоке, внутри которого есть ресторан с огромным аквариумом.
Для меня черепаха — это символ сбывшейся мечты, в прошлом году, в январе, я плавала с черепахой в заповеднике в Таиланде. Я мечтала об этом всю свою жизнь…
И сегодня, 2 января, я нахожусь в здании в форме черепахи — получается, внутри своей мечты. Тут нереально красиво, просто посмотрите видео.
В каких странах и местах хотели бы вы побывать в 2025 году? Напишите в комментариях и пусть мечты каждого сбудутся)
🎄 Дорогие, любимые коллеги!
Мы с Натали Васильевой и всей нашей командой хотим обратиться к вам с самыми теплыми и искренними словами.
🎇 Новый год — это волшебное время, когда мы подводим итоги, мечтаем, строим планы и, самое главное, чувствуем благодарность за то, что имеем.
Мы желаем вам, чтобы 2025 год принес вам ясности и уверенности — в решениях, в цифрах и в жизни. Чтобы рядом были надёжные люди, вдохновляющие руководители и клиенты, которые ценят ваш вклад.
❤️Спасибо вам за то, что вы с нами, за то что поддерживали и поддерживаете нас в любых наших начинаниях и растете вместе с нами! В каждом из нас есть огромная душа. Пусть она светит в 2025 году ещё ярче.
🎞 🎄 И, конечно, я не могла, не записать для вас видео поздравление!
С Наступающим Новым годом, друзья! Пусть он станет годом больших побед, добрых историй и долгожданных перемен 🎆🎆🎆