Пятидневка, правки, созвоны 😍
Посреди рабочей недели представляем, каким прекрасным был бы мир без них 😭
И дальше идём работать 😙
Читать полностью…
Как понять, что у вас нездоровые отношения с работой ✌️
Собрали несколько признаков, по которым можно себя проверить. Заодно рассказываем, почему вообще происходят «перекосы» в отношениях с работой и как это исправить 😫
Признак 😓 — произошло «растворение»
Если вы представляетесь незнакомым людям через должность и компанию, даже когда тем разговора — совсем не работа, это тревожный звоночек.
Признак 🤗 — цели компании вдруг стали вашими личными целямиДостижение некоторых целей компании наверняка входит в ваши должностные обязанности — это нормально.
Но если помимо этого вы днями и ночами думаете о том, что ещё можно сделать на благо организации — что-то в отношениях с работой начинает идти не так.
Признак 🤔 — и
з-за работы вы игнорируете свои потребностиХочется «перезагрузиться», но вы всё равно проверяете рабочие чаты даже по ночам и по выходным — мало ли, вдруг случится что-то срочное и непредвиденное?
Это ещё один плохой знак — игнорируя потребность в собственном отдыхе, вы приближаетесь к выгоранию, от которого потом будет сложно восстановиться.
Почему вас с головой затягивает в карьерный мир ✌️ Основных причин несколько:
😩 Трудности самоопределенияИногда становится сложно найти ответы на важные вопросы: «Кто я?», «Чего я хочу?», «Как этого достичь?».
Тогда на помощь приходит работа, и ответы не приходится долго искать: «Я аналитик, хочу оптимизировать процессы». Слияние с работой в такие моменты как будто успокаивает и даёт ощущение опоры.
😩 Работа кажется «островком стабильности»Пока вокруг хаос и неразбериха, внутри рабочего проекта всё по-прежнему понятно и более-менее предсказуемо: есть задачи, которые нужно закрыть, и сроки, в которые нужно уложиться.
Окунуться с головой в работу = почуствовать контроль и стабильность, которой не хватает в жизни.
😩 Тренд на трудоголизм и «достигаторство»Может показаться, что он понемногу угасает, но это не совсем так. Много работать, быть на связи 24/7 и всегда «тушить пожары» — по-прежнему скорее «круто», чем нет. Особенно если всем этим вы занимаетесь в известной компании и на престижной должности.
Я узнал(а) себя в описании. Что со всем этим делать ✌️😩 Постарайтесь держать дистанцию с работой
Отдыхайте по выходным, переключайтесь на любимые занятия после рабочего дня — другими словами, не жертвуйте своей жизнью ради карьеры.
😩 Не пытайтесь через работу закрыть все свои потребности
Мы все нуждаемся в самореализации/признании/творчестве и так далее. Но совсем необязательно, чтобы всё это осуществлялось через карьеру.
На работу можно приходить за деньгами, а признание получать через хобби, ваши личные проекты и отношения с людьми.
😩 Ищите и создавайте личные точки опоры
Пробуйте больше разных занятий, через которые можно реализовать себя. Чем больше у вас разных точек опоры (спорт, хобби, друзья) — тем выше ваша личностная устойчивость. И тем проще вам будет пережить любые карьерные сложности.
Помните: растворение в работе происходит плавно и почти незаметно — в этом его главная опасность 😔
Читать полностью…
😳 Подборка вакансий от БУДУ:
🩷 Менеджер по развитию спецпроектов в студию образовательного маркетинга «Сом» («Синхронизация»)
Опыт: более 3-х лет
Зарплата: обсуждается на собеседовании
😕Москва/Удалёнка
🩷 Дизайнер в XSYLEM
Опыт: от 2-х лет
Зарплата: обсуждается на собеседовании
😕Москва/Удалёнка
🩷 Ландшафтный архитектор в бюро «Гардт Ландскейп»
Опыт: от 3-х лет
Зарплата: обсуждается на собеседовании
😕Санкт-Петербург/Удалёнка
🩷 Младший менеджер по работе с блогерами
Опыт: от 1 года до 3-х лет
Зарплата: от 65 000₽
😕Москва
🩷 Тренер активных продаж в YCLIENTS
Опыт: от 1 года до 3-х лет
Зарплата: обсуждается на собеседовании
😕Москва (Гибрид)
Разместить свою вакансию можно здесь 🫂
#буду_работать
Читать полностью…
🎨🎨🎨🎨🎨🎨🎨
🎨🎨🎨🎨🎨🎨🎨
🎨🎨🎨🎨🎨🎨🎨
В День космонавтики команда 🫂 заметила падающую звезду.
Делимся с вами, чтобы вы успели загадать своё главное карьерное желание 👤
Сделать это можно с помощью реакции на этот пост:
❤️ — найти работу мечты
🧑💻 — получить повышение
👀 — другое, но тоже связано с карьерой
Читать полностью…
Дарим пяти компаниям бесплатные размещения вакансий ✅
До конца конкурса от 🫂 4 дня — самое время принять в нём участие 😣
Напомним условия:
🌸 Заполните форму до 13 апреля включительно.
🌸 Среди всех, кто отправит ответы, мы случайным образом выберем 5 победителей.
🌸 Каждая компания-победитель получит пакет из пяти бесплатных размещений вакансий на нашем сайте.
Подробнее о правилах конкурса здесь 🤯🩷 Ждём ваших ответов!
Читать полностью…
😌 Подборка вакансий от БУДУ:
😞 Пиар-менеджер в PBN
Опыт: от 1 года до 3-х лет
😟Москва (Гибрид)
😞 Менеджер по работе с блогерами в «ВИНОУ»
Опыт: от 1 месяца до 1 года
😟Удалёнка
😞 Креатор контента в SHARE
Опыт: от 1 месяца до 1 года
😟Удалёнка
😞 Бизнес-ассистент для репетитора по математике
Опыт: не важен
😟Удалёнка
😞 Менеджер по продажам (B2B) в NanoScience
Опыт: более 3-х лет
😟Удалёнка
Разместить свою вакансию можно здесь 🫂
#буду_работать
Читать полностью…
🤐 Подборка вакансий от БУДУ:
🫤 Контент-продюсер в Forbes Club
Опыт: от 1 года до 3-х лет
Зарплата: 130 000₽
😕Москва
🫤 Маркетинг-менеджер (операционный маркетолог) в Камчатский дом мебели (МСК +9)
Опыт: от 1 года до 3-х лет
Зарплата: до 100 000₽
😕Удалёнка
🫤 Проектный менеджер в креативное агентство «Сёстры»
Опыт: от 1 года до 3-х лет
Зарплата: обсуждается на собеседовании
😕Удалёнка
🫤 Менеджер активных продаж (B2B) в YCLIENTS
Опыт: от 1 года до 3-х лет
Зарплата: от 70 000₽ до 150 000₽
😕Удалёнка
Разместить свою вакансию можно здесь 🫂
#буду_работать
Читать полностью…
😍 Как презентовать себя на собеседовании?
Пока все, включая рекрутеров, отдыхают, мы предлагаем разобрать виды и нюансы самопрезентации. Если на новую рабочую неделю у вас уже назначена пара собеседований — этот пост точно для вас 😣
😓 Автобиографическая самопрезентация
Самый простой и применимый для любой ситуации формат. Особенно хорошо подходит для начальных этапов собеседования или для случая, когда вы откликаетесь в компанию, о которой мало что знаете.
Последние 7 лет я работал(а) в компании А. Я отвечал(а) за продажи, а эффективность моей работы оценивалась по ежегодному приросту.
Больше всего мне нравится работать с таблицами и отчётностью.
За время работы на предыдущем месте у меня получилось внедрить систему аналитики продаж с нуля и благодаря этому увеличить выручку на 14%.
💚 Плюсы: легко рассказывать, можно импровизировать.
💔 Минусы: можно забыть рассказать что-то действительно важное, особенно если у вас нет плана для такого рассказа.
🤗 Функциональная самопрезентация
Этот вариант сложнее предыдущего — он более строгий и структурный, а ещё направлен на прицельные, точечные отклики.
Описывайте только тот опыт, который максимально
соответствует требованиям в конкретной вакансии.
На позиции я отвечал(а) за рост продаж в конкурентном сегменте рынка. Я пересобрал(а) стратегию позиционирования компании и внедрил(а) систему для автоматизации процессов.
В результате объём продаж увеличился на 20% за полгода.
💚 Плюсы: позволяет говорить с бизнесом на одном языке.
💔 Минусы: у вас могут возникнуть трудности с тем, чтобы перевести свои достижения в бизнес-плоскость.
Небольшая подборка универсальных советов 😫🥺 Составьте для себя план (он подойдёт для любого вида самопрезентации:— вводная часть (имя, должность, сколько лет опыта в сфере);
— краткая информация о себе (ваши ключевые навыки, которые релевантны вакансии);
— основная часть (последние актуальные кейсы, главные достижения на предыдущих местах);
— заключение.
🥺 Подготовьте три варианта самопрезентации по объёму:— краткий рассказ о себе на 5 минут;
— рассказ, в котором чуть больше деталей, — на 7 минут;
— расширенная версия на 10–15 минут.
В зависимости от того, как будет строиться разговор с нанимающим менеджером, вы сможете выбрать и рассказать наиболее уместный вариант.
🥺 Воспринимайте самопрезентацию, как задачу — вам просто нужно рассказать, в чём ваша ценность для бизнеса.
Читать полностью…
🥱 Мини-подборка вакансий от БУДУ:
🥴 СMM-менеджер в SUPPORT AGENCY
Опыт: более 3-х лет
Зарплата: от 90 000₽
😕Удалёнка/Москва
🥴 СММ-специалист для бренда одежды в WAVE AGENCY
Опыт: более 3-х лет
Зарплата: обсуждается на собеседовании
😕Удалёнка
🥴 Бизнес ассистент-куратор для репетитора по математике и физике
Опыт: не важен
Зарплата: от 40 000₽ до 50 000₽
😕Удалёнка
Разместить свою вакансию можно здесь 🫂
#буду_работать
Читать полностью…
😎 Подборка вакансий от БУДУ:
🤤Креативный копирайтер/Креатор в ICU Брендинговое агентство
Опыт: от 1 года до 3-х лет
😕Удалёнка
🤤Младший маркетолог в «ЭТО5»
Опыт: от 1 месяца до 1 года
😕Санкт-Петербург/Удалёнка
🤤Начинающий продюсер съёмок на бьюти-проект в ВИНОУ
Опыт: от 1 месяца до 1 года
😕Удалёнка/Москва
🤤Ассистент с обработкой заявок в FIRST-CAR
Опыт: от 1 месяца до 1 года
😕Удалёнка/Москва
🤤Контент-креатор бренда Vivienne Sabó
Опыт: от 1 месяца до 1 года
😕Москва (Гибрид)
Разместить свою вакансию можно здесь 🫂
#буду_работать
Читать полностью…
Разместим ваши вакансии на БУДУ бесплатно ✅
(Если вы выиграете в нашем конкурсе) 😣
Условия участия:
🌸 Заполните форму до 13 апреля включительно.
🌸 Среди всех заполнивших мы случайным образом выберем 5 компаний.
🌸 Каждый выигравший получит пакет из пяти бесплатных размещений вакансий на сайте 🫂
Подробнее о правилах конкурса здесь.😩 Ждём ваших ответов!
Читать полностью…
В каждой компании есть организационная структура — это визуализация процессов и связей внутри неё 🙄
А теперь представьте: однажды компания создаёт новую оргструктуру, тратит время и ресурсы, а через пару месяцев оказывается, что новая система не работает.
Как этого избежать? Можно ответить на вопросы, которые помогут при проектировании структуры 😫
✌️ Позволяет ли оргструктура производить качественный продукт, который соответствует требованиям клиента и за который он готов платить?
Это вопрос про бизнес-модель: кто ваш клиент, какую ценность вы ему даёте, как зарабатываете.
✌️ Обеспечивает ли текущая структура реализацию стратегии компании?
Если компания планирует масштабироваться — выдерживает ли структура рост? Если фокус на инновациях — есть ли в ней место для быстрых итераций?
✌️ Понятно ли из структуры, кто за что отвечает?
Или есть «серые зоны», где функции дублируются или, наоборот, проваливаются между подразделениями?
✌️ Соответствует ли распределение ресурсов реальным приоритетам бизнеса?
Иногда самые критичные направления находятся на периферии структуры, а основной бюджет уходит на поддержание того, что «исторически сложилось».
😵💫 Кстати, если хотя бы на один из этих вопросов ответ «не очень»/«надо подумать» — значит, нужны перемены.
А можно просто принять участие в апрельском интенсиве «Умное проектирование организационной структуры», который ведут Светлана Сидоркина и Оксана Усачева.
На интенсиве расскажут:
😪 как каскадировать стратегию до организационного дизайна;
😪 как провести аудит действующей структуры и увидеть «узкие места»;
😪 как выбрать тип структуры под свой бизнес (функциональная, продуктовая, матричная, гибридные модели);
😪 как рассчитать нормы управляемости и экономический эффект изменений и обосновать их руководству.
После интенсива вы сможете:
🌸 Самостоятельно спроектировать эффективную оргструктуру от стратегии до конкретной схемы.
🌸 Обосновать изменения в структуре конкретными цифрами экономии перед топ-менеджментом.
💥 Даты: 12, 19 и 24 апреля 2026, 10:00–14:00 (первые два дня), 10:00–12:00 (третий день)
😽 Формат: онлайн в Zoom
Получить подробную программу, задать вопросы и записаться на интенсив можно здесь.
Читать полностью…
Ещё 4 пятницы осталось до майских праздников 😣
А теперь быстрый тест на оптимизм в конце этой рабочей недели 😫
❤️ — всего-то 4
👀 — целых 4?..
Читать полностью…
Что нужно для карьерного роста ✌️
Амбиции, упорство, навыки... Этот список можно дополнять весь остаток рабочего дня 🙄
Но чтобы определиться с набором качеств и стратегией, 🫂 предлагает для начала разобраться в видах карьерного роста.
Листайте карточки, чтобы понять, куда стоит расти именно вам 😤
Читать полностью…
1 апреля не за горами 😣 Что будем делать?
🧑💻 — сходим на полезный эфир
😁 — мне бы хихикать и прикалываться…
Читать полностью…
123503